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Publié il y a 7 jours

Agent(e) d’administration auxiliaire

@ Société D'Habitation Et De Développement De Montréal .

Montréal, Québec

56k–68k $/anTemporaireTemps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

55 784 $–67 597 $ par année

Responsabilités :

  • Gérer les baux, les dossiers locataires et la perception des loyers
  • Traiter les demandes, plaintes et requêtes des locataires
  • Assurer la réception, les appels et le courrier
  • Préparer les rapports administratifs et traiter certaines factures
  • Gérer les listes d'attente et les mises en disponibilité des logements

Résumé des exigences :

  • Diplôme d'études collégiales en comptabilité ou en administration
  • Deux ans d'expérience pertinente dans un poste similaire
  • Maîtrise des outils de la suite MS Office
  • Connaissance des principes comptables
  • Sens de l'organisation et autonomie

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · jobsmedia

Date publiée par l’employeur
2026-11-03
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-03

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineAdministration
Expérience2 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationCollégial (DEC) (exigé)
Domaines d’étudescomptabilité, administration

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Société D'Habitation Et De Développement De Montréal .

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Bâtir l’habitation abordable à Montréal, maintenant et pour longtemps.

Description complète de l’entreprise

The Société d'habitation et de développement de Montréal (SHDM) is a non-profit, financially self-supporting para-municipal corporation of the Ville de Montréal. Expert in Responsible Property Investment, it intervenes in a diversity of projects wich contribute to Montréal’s economic, social and cultural development. The SHDM offers a wide range of career opportunities, challenging projects and a commitment to responsible property investment. Project managers, architects, managers, buildings managers, technical advisers, urban planners, accountants, secretaries and administrative officers: Each day at the SHDM, no less than 120 employees come together, in collaboration with partners, to develop socially responsible real estate projects, maintain a large inventory of properties, and manage our programs, such as the program to make property ownership accessible. With the multidisciplinary expertise and experience of its team, the SHDM brings together valuable knowledge and skills that it develops and maintains, offering the members of its team a variety of professional growth opportunities corresponding to all profiles.

Abonnés LinkedIn
6 184
Personnes associées sur LinkedIn
101
Bureaux déclarés
  • 800, boulevard De Maisonneuve Est, Bureau 2200, Montréal, Québec H2L 4L8, CA
Autres noms enregistrés
  • Société d'habitation et de développement de Montréal
Spécialités
  • Immobilier responsable
  • Immobilier locatif résidentiel et commercial
  • Développement immobilier
  • Immobilier résidentiel abordable
  • Revitalisation sociale et économique de Montréal
  • Gestion de projets immobiliers
  • Gestion immobilière
  • Architecture
  • Construction
  • and Logements abordables
Le profil indique une agence de recrutement
Non

The Société d'habitation et de développement de Montréal (SHDM) is a non-profit, financially self-supporting para-municipal corporation of the Ville de Montréal. Expert in Responsible Property Investment, it intervenes in a diversity of projects wich contribute to Montréal’s economic, social and cultural development. The SHDM offers a wide range of career opportunities, challenging projects and a commitment to…

ChampValeur
SecteurReal Estate
Taille51-200 employees
Siège socialMontréal, Québec
Type d’organisationGovernment Agency
Fondée en1988
SpécialitésImmobilier responsableImmobilier locatif résidentiel et commercialDéveloppement immobilierImmobilier résidentiel abordableRevitalisation sociale et économique de MontréalGestion de projets immobiliersGestion immobilièreArchitectureConstructionand Logements abordables
Offres sur Jobsy9
LinkedInVoir la page
Description

La Société d’habitation et de développement de Montréal est une société paramunicipale à but non lucratif et financièrement autonome. Chef de file en gestion immobilière et en développement immobilier responsable, elle favorise l’amélioration des milieux de vie des Montréalais en contribuant au développement économique et social de la Ville de Montréal par la mise en valeur d’actifs immobiliers de nature résidentielle, institutionnelle, industrielle, commerciale et culturelle sur son territoire. Elle est à la recherche d’un candidat dynamique et motivé afin de pourvoir de façon temporaire le poste syndiqué suivant :

Quel serait votre quotidien ?

L’objectif principal de la fonction est d’assurer et d’effectuer un soutien administratif à l’ensemble de la direction de la gestion immobilière résidentielle.

Dans le cadre de ses activités professionnelles, le titulaire du poste a pour principaux mandats de :

  • Collaborer de manière ponctuelle à la location des logements en effectuant diverses tâches manuelles telle que rencontrer les locataires pour la signature du bail, effectuer des enquêtes avant location, préparer des baux et des annexes;
  • Effectuer diverses tâches administratives reliées à la gestion des baux, notamment :
  • Le traitement des demandes des locataires relatives au bail;
  • La saisie et le maintien des fichiers informatiques des locataires (création, ajustements, mise à jour, modifications, etc.);
  • La perception des loyers ainsi que la collection des arrérages et des comptes délinquants;
  • Le classement et le maintien des dossiers des locataires et des dossiers administratifs;
  • Les mises en disponibilité des logements;
  • La gestion des listes d’attente (location, transfert, besoins spécifiques, etc.,);
  • Le traitement et la gestion des fichiers de suivi de l’aide assujettie au contrôle de revenu (AACR);
  • Les représentations, s’il y a lieu, pour la Société, devant la Régie du logement ainsi que la préparation des causes et l’exécution des décisions rendues.
  • Recevoir et diriger les appels téléphoniques. Accueillir les visiteurs, les clients potentiels et les locataires;
  • Collaborer avec les familles des locataires, les services sociaux, les représentants de la justice et les conseillers juridiques lorsque la situation l’exige;
  • Recevoir, traiter et assurer les demandes de renseignements, des requêtes, des plaintes et des demandes de service, le tout en conformité avec les clauses du bail, les politiques et règlements ainsi que les critères établis par la Société en matière de relations entre propriétaire et locataires;
  • Traiter le courrier, répondre aux lettres en fonction des politiques, des procédures et des critères établis et des directives du gestionnaire. Effectuer le secrétariat courant de son secteur;
  • Préparer les rapports administratifs exigés par un gestionnaire ou le directeur;
  • Traiter certaines factures de service et des contrats professionnels;
  • Effectuer le remplacement à la réception;
  • Collaborer à la planification du travail des préposés aux immeubles en conformité avec les directives des gestionnaires d’immeubles;
  • Assurer, en l’absence d’un gestionnaire, le suivi des appels de services réguliers, en appui aux autres agents d’administration, au besoin, consulter son directeur;
  • Veiller, lors d’une situation d’urgence, à minimiser les dommages pouvant être encourus et s’assurer que les personnes responsables soient informées sans délai.

Correspondez-vous au profil recherché ?

  • Détenir un diplôme d’études collégiales en comptabilité ou en administration;
  • Posséder une expérience pertinente de deux (2) ans dans un poste similaire;
  • Maîtriser les outils de la suite MS Office.

Capacité connaissance et maîtrise des principes comptables, connaissances des projets immobiliers des immeubles et des programmes (atout), posséder un sens développé de l’organisation et des priorités, maintenir de bonnes relations interpersonnelles, habileté à travailler de façon autonome, capacité d’adaptation à différentes clientèles.

Qu’est-ce que notre collaboration vous apportera?

L’échelle salariale pour le poste se situe entre 55 784 $ et 67 597$.

Des conditions d’emploi des plus concurrentielles sont offertes, dans une entreprise à taille humaine qui contribue à répondre aux enjeux de l’immobilier abordable :

  • Travail en mode hybride : Possibilité de télétravail trois (3) jours par semaine;
  • Facilement accessible en métro : Station Berri UQAM

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Lieux et modes de travail

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