Publié il y a 9 mois
Chef superviseur/chef superviseure- Destination Owl's Head Inc
@ Fédération de l'UPA du Centre-du-Québec
Québec
Salaire :
22 $–34 $ de l’heure
Responsabilités :
- Encadrer, motiver et superviser l'équipe d'enneigement et d'entretien
- Planifier les horaires et assigner les tâches
- Superviser la production de neige et les équipements techniques
- Assurer l'entretien des pistes et du site
- Veiller à la santé et sécurité au travail
Résumé des exigences :
- Expérience en supervision d'équipe
- Connaissance des équipements d'enneigement et de l'air comprimé
- Formation SST (VTT, espaces clos, cadenassage)
- Capacité à coordonner des sous-traitants
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-02-04
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-04
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Entretien et réparation |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Saisonnier | Oui |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Extérieur, Usine, Véhicule |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Fédération de l'UPA du Centre-du-Québec
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Description complète de l’entreprise
La Fédération de l’Union des producteurs agricoles du Centre-du-Québec est une organisation syndicale professionnelle qui œuvre activement au développement de l’agriculture dans notre région et qui s’emploie à défendre les intérêts socioéconomiques de plus de 3 000 entreprises agricoles centricoises. Elle vise l’excellence en valorisant le dynamisme, le sens des responsabilités, l’inventivité et la pérennité. La Fédération a développé, au fil des ans, plusieurs services collectifs et individuels destinés aux entreprises agricoles de la région : aménagement, environnement, développement régional, comptabilité, gestion, fiscalité, service de paie, relève agricole, recrutement et placement de main-d’œuvre, gestion de ressources humaines sur les fermes, mise en marché, aménagement régional, prévention, formation, vie syndicale, etc. Tous ces services sont sous un même toit et plus de soixante employés y sont affectés. Nous sommes fiers de contribuer activement au dynamisme, à la diversité et à l’essor de l’agriculture centricoise.
- Abonnés LinkedIn
- 590
- Personnes associées sur LinkedIn
- 28
- Bureaux déclarés
- 1940 Rue des Pins, Nicolet, Quebec J3T 1Z9, CA
- Autres noms enregistrés
- Fédération de l'UPA du Centre-du-Québec
- Spécialités
- Agriculture
- Syndicat
- Comptabilité
- Fiscalité
- Ressources humaines
- and Agroenvironnement
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
La Fédération de l’Union des producteurs agricoles du Centre-du-Québec est une organisation syndicale professionnelle qui œuvre activement au développement de l’agriculture dans notre région et qui s’emploie à défendre les intérêts socioéconomiques de plus de 3 000 entreprises agricoles centricoises. Elle vise l’excellence en valorisant le dynamisme, le sens des responsabilités, l’inventivité et la pérennité. La…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Business Consulting and Services |
| Taille | 11-50 employees |
| Siège social | Nicolet, Quebec |
| Type d’organisation | Self-Employed |
| Spécialités | AgricultureSyndicatComptabilitéFiscalitéRessources humainesand Agroenvironnement |
| Offres sur Jobsy | 342 |
| Voir la page |
Encadrer, motiver et superviser l’équipe d’enneigement et d’entretien de la montagne. Planifier les besoins de main-d’œuvre saisonniers; participer activement au
recrutement des employés, à leur intégration et à l’évaluation de leur contribution. Assurer la formation, l’encadrement et le développement de l’équipe d’entretien
montagne et d’enneigement. Planifier les horaires de travail, assigner les tâches et assurer le suivi des priorités opérationnelles quotidiennes. Agir comme point de contact entre la direction des opérations et les équipes terrains. Établir et mettre en œuvre la stratégie d’enneigement. Superviser les équipements techniques spécialisés reliés à l’air, à l’eau, à l’automatisation et contrôle, nécessaires à la fabrication de neige dans son ensemble; fait appel et coordonne les travaux des sous-traitants qualifiés. Superviser la production de neige selon les conditions météorologiques, les besoins et les priorités opérationnelles; collaborer avec les autres services impliqués pour la livraison du produit, dans le respect des hauts standards qui distinguent l’organisation. Soutenir les opérations quotidiennes de la montagne et les besoins logistiques liés aux activités terrain. Assurer l’entretien général des pistes et du site (fauchage, ensemencement d’appoint,
dégagement des ponceaux et rigoles de drainage, contrôle des sédiments et de l’érosion). Effectuer des travaux d’abattage, de débroussaillage et d’entretien du territoire. Réaliser le transport d’équipements et de personnel sur la montagne à l’aide de différents types de véhicules. Participer à l’entretien des équipements liés aux opérations montagne 4 saisons. Veiller au respect des règles de santé et de sécurité au travail pour soi et son équipe. S’assurer que les employés sont formés en matière SST (ex : VTT, espaces clos, cadenassage, ouverture des équipements d’enneigement, etc.) Contribuer à l’élaboration, à l’application et à la mise à jour des procédures opérationnelles. Produire des rapports sommaires sur l’état de l’enneigement, l’avancement des travaux 4 saisons et les enjeux opérationnels. Effectuer toute autre tâche connexe requise pour assurer le bon fonctionnement des opérations.
Des avantages sociaux sont offerts à l'interne selon la politique en vigueur.
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