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Publié il y a 2 mois

Coach en automatisation des tests

@ Exposant 3

Québec, Québec

Temps plein7+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Documenter et promouvoir les bonnes pratiques d'automatisation des essais
  • Former développeurs, analystes et POs aux principes TDD, BDD et pyramide de tests
  • Accompagner les équipes dans l'écriture des cas de test et l'intégration aux pipelines
  • Diagnostiquer les problèmes d'exécution des tests et outiller les équipes
  • Transférer les connaissances pour rendre les ressources internes autonomes

Résumé des exigences :

  • DEC technique ou baccalauréat en informatique ou discipline pertinente
  • 7 ans d'expérience en automatisation de tests fonctionnels
  • 3 ans d'expérience en tests dans pipelines CI/CD
  • Maîtrise d'Azure DevOps et des frameworks de test

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · teamtailor

Date publiée par l’employeur
2026-09-03
Première détection par notre source
2026-10-09
Mise à jour du dossier source
2026-10-30

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauSenior
DomaineDéveloppement logiciel
Expérience7 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau, Domicile
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationCollégial (DEC) (exigé), Baccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesComputer science, Informatique
Avantages mentionnésHoraire flexible

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Exposant 3

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Exposant3 (E3) est une firme Innovante de services conseils en gestion des affaires et des technologies de l’information

Description complète de l’entreprise

Exposant3 (E3) est une firme Innovante de services conseils en gestion des affaires et des technologies de l’information. L’entreprise a pour mission d’accompagner les organismes gouvernementaux et entreprises privés dans leurs transformations organisationnelles et technologiques en regard de la nouvelle économique numérique. Pour ce faire, nous contribuons à l’atteinte d’une expérience client enrichie, non seulement par une approche novatrice et moderne, par les apports majeurs de l’intelligence artificielle, par l’automatisation des processus administratifs et d’affaires, mais aussi par une modernisation des technologies. Le tout supporté par une saine gouvernance et une gestion de programmes et de projets afin de fournir une intelligence d’affaires pour les activités opérationnelles et de gestion. E3 se veut une firme à caractère et dimension humaine. En effet, la dynamique organisationnelle conditionne et favorise l’esprit d’équipe et d’entreprise pour atteindre des résultats au-delà des attentes de l’entreprise et de ses clients. L’objectif étant d’offrir un environnement de travail dynamique et évolutif pour permettre aux gens d’atteindre « la puissance de l’humain exposant 3 » soit : • La puissance de l’individu (engagé et mobilisé); • La puissance de l’équipe (volonté d’entraide et de réussite, contributions et gains en équipe); • La puissance de l’entreprise (vision commune, engagement commun, détermination commune).

Abonnés LinkedIn
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38
Bureaux déclarés
  • Quebec, Quebec G1R, CA
Autres noms enregistrés
  • Exposant 3
  • Exposant 3
Spécialités
  • IT Consultant
  • Consultant TI
  • Pigiste
  • Analyste
  • Conseiller en Gestion
  • Designer UX
  • Pilote de système
  • and Développeur
Le profil indique une agence de recrutement
Non

Exposant3 (E3) est une firme Innovante de services conseils en gestion des affaires et des technologies de l’information. L’entreprise a pour mission d’accompagner les organismes gouvernementaux et entreprises privés dans leurs transformations organisationnelles et technologiques en regard de la nouvelle économique numérique. Pour ce faire, nous contribuons à l’atteinte d’une expérience client enrichie, non…

ChampValeur
SecteurIT Services and IT Consulting
Taille51-200 employees
Siège socialQuebec, Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en2018
SpécialitésIT ConsultantConsultant TIPigisteAnalysteConseiller en GestionDesigner UXPilote de systèmeand Développeur
Offres sur Jobsy121
LinkedInVoir la page
Description

À propos d’Exposant 3 (E3)

Exposant 3 est une firme de services-conseils spécialisée en gestion des affaires et en technologies de l'information. Nous accompagnons les organisations publiques et privées dans leur croissance et leur transformation grâce à une innovation centrée sur l’humain et des solutions numériques de pointe.

Votre carrière chez Exposant 3

Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.

Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.

Notre vision ?

Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :

  • La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.

  • La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.

  • La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.

Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !

Nous cherchons notre futur Coach en automatisation des tests pour rejoindre nos équipes.

Principales responsabilités

Ce type de travail consiste à valider la qualité des livrables par des essais automatisés. La ressource aura à œuvrer en mode de travail DevSecOps dans un environnement infonuagique.

• Documenter et promouvoir les bonnes pratiques en automatisation des essais (architecture, nomenclature, outillage, pipeline) et développer des gabarits, modèles, guides et standards pour soutenir leur adoption par les équipes ;

• Former les développeurs, analystes et POs aux principes de l’automatisation (TDD, BDD, types et pyramide de tests) et soutenir les équipes dans la prise en main des outils (Azure DevOps, frameworks de test, pipelines d’intégration continue) ;

• Accompagner les équipes dans l’écriture des cas de test, le choix des scénarios à automatiser et l’intégration des tests au quotidien, tout en s’assurant de leur bonne utilisation dans les pipelines et processus de développement ;

• Intervenir comme expert-conseil pour diagnostiquer les problèmes rencontrés lors de l’exécution des tests, tout en outillant les équipes pour résoudre elles-mêmes ces problèmes à long terme ;

• Réaliser ponctuellement des scripts ou preuves de concept d’automatisation, principalement pour montrer comment faire, puis transférer la responsabilité à l’équipe ;

• S’assurer de l’intégration harmonieuse de l’automatisation dans les pratiques DevSecOps, suivre la maturité et l’adoption par des indicateurs, recommander des améliorations et aligner les pratiques avec l’architecture, la sécurité et la transformation numérique ;

• Effectuer le transfert de connaissances adéquat tout au long de l’intervention ;

• Développer l’autonomie des ressources internes afin qu’elles deviennent progressivement responsables de leur propre automatisation.

Profil recherché

  1. Détenir un diplôme d’études collégiales techniques (DEC) ou un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en informatique ou dans une discipline pertinente ;

  2. Posséder 7 années d’expérience en automatisation de tests de fonctionnement, dans un environnement organisationnel de nature comparable (excluant les stages) ;

  3. Posséder 3 années d’expérience dans l’implémentation de tests dans des pipelines d’intégration et de déploiement en continu, dans un environnement organisationnel de nature comparable (excluant les stages).

Pourquoi nous rejoindre ?

✔ Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration
✔ Un environnement de travail flexible en télétravail
✔ L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur technologique
✔ De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel

https://www.exposant3.com/carriere

#LI-HYBRID

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    Expérience minimale auprès du public; Aucun diplôme requis; Disponibilité en tout temps

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