Publié il y a 3 mois
Leader de quart salarié (département)
@ 9185-0321 QUEBEC INC.
Sainte-Agathe-des-Monts, Québec
Salaire :
20,10 $ de l’heure
Responsabilités :
- Inspirer et diriger une équipe de gérants et d’équipiers
- Maintenir un environnement propre, sécuritaire et salubre
- Veiller au respect des standards de propreté et de service
- Générer des ventes et des profits
- Participer à des événements communautaires locaux
Résumé des exigences :
- Leadership naturel et sens des responsabilités
- Capacité à résoudre les problèmes avec confiance
- Priorité au personnel et culture positive
- Expérience en restauration ou commerce de détail appréciée
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-07-30
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-04
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Alimentation et restauration |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Magasin, Restaurant ou cuisine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Avantages mentionnés | Horaire flexible, Prime de rendement, Rabais employé, Repas gratuits ou à rabais, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
9185-0321 QUEBEC INC.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 32 |
Tu veux un rôle où tu peux inspirer ton équipe, gérer un restaurant et créer une expérience client exceptionnelle? Rejoins-nous pour faire la différence pour les clients et la communauté.
Ce qu’on offre
- Horaires flexibles
- Salaire compétitif selon ton expérience
- Augmentation salariale chaque année
- Formation payée et possibilités de perfectionnement
- Cadeau à chaque anniversaire d’embauche
- Programme de bonus
- 50% de rabais dans tous les McDo + repas gratuits pour les quarts de plus de 5h
- Possibilités d’avancement et développement professionnel
- Milieu inclusif, respectueux et sécuritaire
Ce que tu feras
- Inspirer ton équipe et créer une culture de fierté et de collaboration
- Maintenir un environnement propre, sécuritaire et salubre pour clients et collègues
- Gérer et diriger une équipe de gérants et d’équipiers
- Participer à des événements locaux et avoir un impact positif sur la communauté
- Veiller au respect de nos standards de propreté et de service
- Générer des ventes et des profits tout en développant ta valeur professionnelle
- Peut gérer un département
Ce qu’on recherche
- Leadership naturel et sens des responsabilités
- Capacité à résoudre les problèmes avec confiance et à fixer des standards élevés pour soi et son équipe
- Priorité au personnel : une culture positive crée des employés engagés et des clients satisfaits
- Expérience en restauration ou commerce de détail appréciée, mais l’attitude et l’authenticité comptent le plus
À savoir
Le rythme peut être rapide, mais tu seras formé pour réussir. Tu travailleras avec une équipe motivée et développes des compétences concrètes pour la vie.
Journal
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