Pharmacien(ne) - Volet clinique RPA

Nous recherchons un(e) Pharmacien(ne) pour nos 2 succursales situées dans deux résidences de personnes âgées, à quelques minutes l’une de l’autre.

Vous recherchez un milieu de travail propice aux activités professionnelles en lien avec les lois 31, 41 et 67 nous avons un poste pour vous. Les 2 pharmacies ont des débits agréables permettent de mettre en avant le volet clinique. De plus, vous travaillerez en partenariat avec plusieurs professionnelles de la santé pour desservir les patients. Si vous êtes un pharmacien passionné par la gestion et les soins aux aînés, nous avons le poste idéal pour vous!

Les succursales :

Le Proximed Bergeron, Dupuis et Karim située au 1755 Avenue Victoria à Saint-Lambert compte un laboratoire communautaire et un département spécialisé en préparation de produits stériles et magistrales non-stériles. De plus, les piluliers sont faits avec la robotisation.

Notre 2e pharmacie se retrouve au 1910 rue Adoncour à Longueuil. Cette pharmacie dessert principalement les résidents qui se retrouvent à l’intérieur de la résidence.

Vos conditions d'emploi :

• Poste à temps partiel (permanent) 2 à 3 jours par semaine;
  
• 18-22 heures par semaine;
  
• Horaire de jour en semaine, aucun soir et 1 FDS sur 4 avec un horaire restreint de 13h00 à 17h00.
  

Votre rôle sera de:

• Valider et optimiser les ordonnances de clients aux profils cliniques complexes.
  
• Conseiller et soutenir l'équipe de soins (infirmières, préposés) sur la gestion des traitements.
  
• Assurer le suivi des thérapies médicamenteuses et ajuster les dosages si nécessaire.
  
• Animer des ateliers d'information pour les résidents et leurs familles.
  
• Faire des tournées dans diverses résidences de personnes âgées.
  
• Superviser le travail des assistants techniques en pharmacie (ATP).
  
• Traiter les ordonnances de centres de soins palliatifs.
  
• Maintenir les opérations d’une centrale de préparation d’ordonnance (CPO).
  
  

Vos avantages :

• Un programme d’assurances collectives personnalisé selon les besoins de l’employé
• REER-RPDB (participation de l’employeur);
• Bonus en lien avec les actes;
• Paiement de la cotisation de l'OPQ et FARPOPQ;
• Montant annuel alloué pour la formation continue;
• Abonnement à une plateforme de formation continue donnant droit à des UFC;
• Rabais en pharmacie valable dans toutes les pharmacies de notre regroupement et autres rabais exclusifs;
• Et plus encore!

Qualifications:

• Baccalauréat en pharmacie (B. Pharm.) OU Doctorat de 1er cycle en pharmacie (Pharm. D.);
• Détention d’un permis d’exercice valide attribué par l’Ordre des pharmaciens du Québec (OPQ);
• Connaissance du logiciel Assyst-rx (un atout).

Note : Le genre masculin a été utilisé dans le but d’alléger le texte