Publié le mois dernier
Professionnel.le, Ingénierie électromécanique, conception EWIS
@ Bombardier
Dorval, Québec
Responsabilités :
- Gérer les modèles 3D des harnais dans la maquette numérique (DMU)
- Développer et revoir le routage 3D des harnais EWIS
- Définir les stratégies EWIS et créer de nouveaux concepts de harnais
- Intégrer l'EWIS avec les systèmes et les groupes de structure
- Fournir un soutien technique pour la gestion des changements
Résumé des exigences :
- Bonne compréhension des directives d'installation EMC, de la ségrégation des systèmes et du rayon de courbure
- Expérience en conception électromécanique ou EWIS
- Capacité à travailler de façon collaborative et à s'adapter
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · successfactors
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-08
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-18
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Génie |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Bombardier
Profil d’entreprise sauvegardé
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Where heart meets mastery
Description complète de l’entreprise
Bombardier is a global leader in aviation, focused on designing, manufacturing, and servicing the world's most exceptional business jets. Bombardier’s Challenger and Global aircraft families are renowned for their cutting-edge innovation, cabin design, performance, and reliability. Bombardier has a worldwide fleet of approximately 5,000 aircraft in service with a wide variety of multinational corporations, charter and fractional ownership providers, governments, and private individuals. Bombardier aircraft are also trusted around the world in government and military special-mission roles leveraging Bombardier Defense’s proven expertise. Headquartered in Greater Montréal, Québec, Bombardier operates aerostructure, assembly and completion facilities in Canada, the United States and Mexico. The company’s robust customer support network services the Learjet, Challenger and Global families of aircraft, and includes facilities in strategic locations in the United States and Canada, as well as in the United Kingdom, Germany, France, Switzerland, Italy, Austria, the UAE, Singapore, China and Australia. For corporate news and information, including Bombardier’s Environmental, Social and Governance report, as well as the company’s plans to cover all its flight operations with Sustainable Aviation Fuel (SAF) utilizing the Book and Claim system visit bombardier.com. Learn more about Bombardier’s industry-leading products and customer service network at businessaircraft.bombardier.com. Follow us on Twitter @Bombardier.
- Abonnés LinkedIn
- 1 202 510
- Personnes associées sur LinkedIn
- 24 921
- Bureaux déclarés
- 400 Côte-Vertu Ouest, Dorval, Québec H4S 1Y9, OO
- 800 boul. René-Lévesques Ouest, Montréal, Québec H3B 1Y8, CA
- 10 Kallang Ave, Singapore, Singapore 339510, SG
- 1 Learjet Way, Wichita, KS 67209, US
- Autres noms enregistrés
- Bombardier
- Spécialités
- Transportation
- Engineering
- Aerospace
- Aviation
- and luxury
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Bombardier is a global leader in aviation, focused on designing, manufacturing, and servicing the world's most exceptional business jets. Bombardier’s Challenger and Global aircraft families are renowned for their cutting-edge innovation, cabin design, performance, and reliability. Bombardier has a worldwide fleet of approximately 5,000 aircraft in service with a wide variety of multinational corporations, charter…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Aviation and Aerospace Component Manufacturing |
| Taille | 10,001+ employees |
| Siège social | Dorval, Québec |
| Type d’organisation | Public Company |
| Spécialités | TransportationEngineeringAerospaceAviationand luxury |
| Offres sur Jobsy | 1 216 |
| Voir la page |
En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre à nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Nos avantages sociaux
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
- Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions envers l’équipe?
- Gérer le modèle 3D du harnais dans la maquette numérique (DMU).
- Développer et examiner les propositions de routage 3D des harnais EWIS, y compris le routage, la conception des supports, le positionnement des composants, les assemblages, les dessins d’installation et les dessins de détail. Définir les stratégies EWIS et créer de nouveaux concepts de harnais pour les programmes de développement actuels et futurs.
- Avoir une bonne compréhension des directives d’installation relatives à la séparation EMC et à la ségrégation des systèmes, aux dégagements, au rayon de courbure, à l’espacement des supports, à l’accessibilité et à la maintenabilité.
- Intégrer l’EWIS avec les systèmes, les armoires et le groupe de structure, à l’interne comme à l’externe.
- Fournir un soutien technique pour la mise en œuvre de la gestion des changements (RFC, PCR, RFQ).
- Contribuer en participant à d’autres tâches selon les besoins du programme et faire preuve de flexibilité pour s’adapter.
Comment vous épanouir dans ce rôle?
- Gérer les modèles 3D des harnais dans la maquette numérique (DMU).
- Développer et revoir les concepts de routage 3D des harnais EWIS, y compris le routage, la conception des supports, le positionnement des composants, les assemblages, les dessins d’installation et les dessins de détail.
- Définir les stratégies EWIS et créer de nouveaux concepts de harnais pour les programmes de développement actuels et futurs.
- Avoir une bonne compréhension des directives d’installation relatives à la séparation électro magnétique , à la ségrégation des systèmes, aux dégagements, au rayon de courbure, à l’espacement des supports, et à l’accessibilité et à la maintenabilité.
- Intégrer l’EWIS avec les systèmes, les cabinets et les groupes de structure, à l’interne comme à l’externe.
- Fournir un soutien technique pour l’implémentation de la gestion des changements (RFC, PCR, RFQ).
- Contribuer en participant à d’autres tâches selon les besoins du programme et faire preuve de flexibilité pour s’adapter.
Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Intéressé(e) à vous joindre à Bombardier?
Bombardier organise un événement virtuel de recrutement en ingénierie les 22 et 23 octobre 2026.
Heures : de 8 h 30 à 17 h 00
Format : Entrevues virtuelles via Microsoft Teams
L'inscription est obligatoire. Seuls les candidats et candidates sélectionnés seront invités à participer. Les inscriptions se terminent le 20 octobre 2026 à 12 h 00.
Inscrivez-vous ici : https://aeroemploi.ca/evenements/evenement-de-recrutement-en-ingenierie-2
Emploi Professionnel.le, Ingénierie électromécanique, conception EWIS
Site principal Administrative Centre (CA)
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail Travail de jour
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 15687 Professionnel.le, Ingénierie électromécanique, conception EWIS
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