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Publié il y a 3 mois

Superviseur de ferme végétale / CNP 82030 - Les Maraîchers L & L inc

@ Fédération de l'UPA de la Montérégie

Saint-Michel, Québec

21–23 $/hTemps pleinTemporaire
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SIGNAUX

Salaire :

21 $–23 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Superviser et mettre en œuvre les opérations de culture et de récolte
  • Superviser l'entretien des lieux et des équipements
  • Élaborer les calendriers de travail et établir les méthodes
  • Tenir les registres de production et de contrôle de la qualité
  • Assurer le respect des procédures de sécurité, de salubrité et de biosécurité

Résumé des exigences :

  • Capable de manipuler des charges de 5 à 20 kg
  • Dextérité manuelle et aptitude aux tâches répétitives
  • Capable de travailler à l'extérieur par conditions météo variées
  • Capacité à diriger, organiser et gérer une équipe de travail

Outils et compétences

Source et dates

Flux d’un site d’emploi · quebecemploi

Date publiée par l’employeur
2026-08-23
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-06

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineFabrication et production
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
SaisonnierOui
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailExtérieur, Usine
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · soulever 44 lb · ordinateur faible

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Fédération de l'UPA de la Montérégie

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Syndicats locaux et spécialisés - Centre d'emploi agricole - Services de comptabilité/fiscalité - Agroenvironnement

Description complète de l’entreprise

(Coming up)

Abonnés LinkedIn
1 077
Personnes associées sur LinkedIn
50
Bureaux déclarés
  • 3800 Boulevard Casavant O, Saint-Hyacinthe, QC J2S 8E3, CA
Autres noms enregistrés
  • Fédération de l'UPA de la Montérégie
Spécialités
  • Agriculture
  • Syndicats locaux
  • Syndicats spécialisés
  • Services agricoles
  • Centre d'emploi
  • Services de comptabilité
  • Services de fiscalité
  • Travailleurs étrangers
  • Agroenvironnement
  • Environnement
  • Producteurs agricoles
  • and Agricultrices
Le profil indique une agence de recrutement
Non

(Coming up)

ChampValeur
SecteurFarming
Taille51-200 employees
Siège socialSaint-Hyacinthe, QC
Type d’organisationNonprofit
SpécialitésAgricultureSyndicats locauxSyndicats spécialisésServices agricolesCentre d'emploiServices de comptabilitéServices de fiscalitéTravailleurs étrangersAgroenvironnementEnvironnement
Offres sur Jobsy867
LinkedInVoir la page
Description

Superviser, surveiller et mettre en oeuvre des opérations de culture et d'autres programmes liés à la récolte. Superviser les opérations liées à l'entretien des lieux et des équipements. Élaborer des calendriers de travail et établir les méthodes. Tenir des registres de la production et du contrôle de la qualité. Assurer le respect des procédures de sécurité sur la ferme (incluant santé des cultures), de salubrité et de sécurité alimentaire et de biosécurité. Exécuter, s'il y a lieu, des tâches de production (préparer et entretenir les cultures, conduire de la machinerie, etc

Précision sur le lieu de travail : Autres lieux de travail situés à St-Michel.

Exigences : Capable de manipuler des charges de 5 à 20 kg; dextérité manuelle et aptitudes pour des tâches répétitives; capable de travailler à l’extérieur dans des conditions météo variées. Capacité à diriger, organiser et gérer une équipe de travail.

Conditions diverses : Les heures sont variables en fonction de l’évolution des cycles de production et de la météo.

Langue : Aucune exigences requises pour le poste

Études : Aucune études requise pour le poste

Durée du contrat : La durée du contrat peut varier en fonction de la date d’entrée en poste. Comme il s’agit d’un emploi agricole lié aux facteurs saisonniers, l’intégration des employés s’effectue de manière progressive à partir de la date prévue dans l’offre d’emploi, conformément aux besoins opérationnels et aux conditions météorologiques.

Le masculin est utilisé dans ce texte dans le seul but d’en alléger la lecture. L’employeur souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et encourage les candidatures féminines, masculines et de toute autre identité de genre

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