Publié il y a 5 mois
Superviseur/superviseure - commerce de détail
@ ALIMENTATION L. BUTEAU ET FILS INC.
Saint-Lambert-de-Lauzon, Québec
SIGNAUX
Salaire :
19,38 $ de l’heure
Responsabilités :
- Planifier et gérer les opérations du rayon
- Superviser et former l'équipe
- Gérer les stocks et les commandes
- Analyser les ventes et optimiser les marges
- Assurer le respect des normes sanitaires et la gestion des allergies
Résumé des exigences :
- Expérience en supervision en commerce de détail ou alimentation
- Connaissance des normes sanitaires et de sécurité alimentaire
- Capacité d'analyse des ventes et des marges
- Aptitudes en service à la clientèle et en gestion d'équipe
Outils et compétences
Operations managementDispatchingInventory managementCustomer serviceFood allergiesCost managementProcess improvement
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-06-09
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-06
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Commerce de détail |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Magasin, Entrepôt |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
ALIMENTATION L. BUTEAU ET FILS INC.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 2 |
Description
- 1. Gestion et supervision du rayon
- • Planification et gestion des opérations du rayon
- • Supervision de l’équipe
- • Formation du personnel
- • Répartition des tâches
- 2. Gestion des stocks et des commandes
- • Suivi des stocks
- • Passation des commandes
- • Rotation des produits
- 3. Gestion des ventes et de la rentabilité
- • Analyse des ventes
- • Optimisation des marges
- • Mise en place des promotions
- 4. Service à la clientèle
- • Assurer un service client de qualité
- • Conseil personnalisé
- 5. Gestion des normes de sécurité et de qualité
- • Respect des normes sanitaires
- • Contrôle des produits
- • Gestion des allergies alimentaires
- 6. Suivi des budgets et gestion des coûts
- • Contrôle des coûts
- • Gestion des marges bénéficiaires
- 7. Coordination avec les autres départements
- • Collaboration avec la direction
- • Relations avec les fournisseurs
- • Collaboration avec les autres rayons
- 8. Amélioration continue
- • Proposition d’améliorations
- • Suivi des tendances du marché
- 9. Rapports et suivi des performances
- • Suivi des indicateurs de performance
- • Rapports réguliers
Journal
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