Publié il y a 30 mois
Technicien de laboratoire et entretien
@ INAL Ressources
Québec
Salaire :
29,89 $–31,87 $ de l’heure
Responsabilités :
- Effectuer les tests de laboratoire (protéine, cendre, humidité, amylographe, alvéographe)
- Assurer le nettoyage et l'entretien du moulin
- Remplacer le technicien lors d'absences
- Produire rapports et registres précis
- Respecter les procédures et la sécurité
Résumé des exigences :
- DEC ou AEC en chimie alimentaire ou domaine connexe
- Minimum 4 mois d'expérience en laboratoire de CQ
- Aisance avec feuilles de calcul et logiciels de données
- Disponibilité pour quarts de jour, soir et nuit
- Connaissances AACC, Brabender, NIR et HACCP en atout
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · zoho
- Date publiée par l’employeur
- 2024-05-28
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-16
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Professions paramédicales |
| Expérience | 1 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour, soir, heures supplémentaires, fins de semaine, nuit |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Laboratoire, Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Chimie alimentaire, Industrie alimentaire |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
INAL Ressources
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Votre partenaire de choix en matière de recrutement
Description complète de l’entreprise
INAL Ressources est une firme de recrutement innovateur qui propose des solutions rapides, intelligentes et efficaces afin de combler vos besoins en matière de recrutement. Nous offrons des solutions de recrutement permanents, temporaires, saisonniers et sur appels. Nos services de recrutement sont adaptés au rythme du marché de l'emploi, aux exigences des entreprises et au profil du candidat. Ces éléments nous permettent de fournir des solutions d’affaires adéquates d’une part à nos partenaires et d’autre part aux chercheurs d’emploi. Le but ultime est de fournir un service dans l’intérêt des deux parties. NOS VALEURS: -Professionnalisme -Intégrité -Relation gagnante- gagnante -Transparence -Efficacité SERVICES: -Recrutement -Placement du personnel -Conseils Suivez-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/INAL-Ressources-1983647661860658/ INAL Resources is an innovative firm of recruitment which proposes fast, intelligent and effective solutions to fill your needs regarding recruitment. We offer permanent, temporary, seasonal solutions of recruitment and on call. Our services of recruitment are adapted at the rate of the market of the employment, for the requirements of companies and for the profile of the candidate. These elements allow us to offer the best business solutions, on one hand to our partners and on the other hand to the researchers of employment. The ultimate purpose is to offer a service in the interest of both parts. OUR VALUES: -Professionalism -Integrity -Winning relation -Transparency -Efficiency SERVICES: -Recruitment -Placement of candidates -Counseling Follow us on Facebook : https://www.facebook.com/INAL-Ressources-1983647661860658/
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- 3901 Avenue Bannantyne, bureau 210, Verdun, Montréal, QC H4G 1C2 , CA
- Autres noms enregistrés
- INAL Ressources
- Spécialités
- Ressources humaines and Recrutement
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
INAL Ressources est une firme de recrutement innovateur qui propose des solutions rapides, intelligentes et efficaces afin de combler vos besoins en matière de recrutement. Nous offrons des solutions de recrutement permanents, temporaires, saisonniers et sur appels. Nos services de recrutement sont adaptés au rythme du marché de l'emploi, aux exigences des entreprises et au profil du candidat. Ces éléments nous…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Staffing and Recruiting |
| Taille | 2-10 employees |
| Siège social | Montréal, QC |
| Type d’organisation | Self-Employed |
| Spécialités | Ressources humaines and Recrutement |
| Offres sur Jobsy | 95 |
| Voir la page |
Nous sommes en recrutement actif d'un technicien de laboratoire pour notre client de renommé et qui opère dans le domaine agroalimentaire.
La personne recherché doit avoir un AEC ou DEC relié à la chimie ou à l’industrie alimentaire et qui lui donne la qualification de technicien de laboratoire
La personne dans la plupart de temps doit prendre différents responsabilités dans le moulin et laboratoire et qu’il ou elle soit capable de faire le travail d’un technicien de façon occasionnel (congés, vacances, maladies)
Voici les responsabilités lors de sa transfert à la production :
Nettoyage
Balayage
Aspirateur
Doit être en mesure de progresser à des postes d’opérateurs de procédés sur les quarts rotatifs dans les 90 jours suivants l’embauche
Le poste est une relève pour le laboratoire. C’est pas possible de préciser dans quelle proportion la personne fera le laboratoire parce que cela dépend de plusieurs facteurs.
Exigences volet laboratoire :
ü Posséder au minimum une formation de niveau collégial en chimie alimentaire ou dans un domaine connexe;
ü Être familier et confortable avec l’utilisation de feuille de calcul et de gestion de données à l’ordinateur;
ü Disponibilité et ponctualité pour un quart de travail de jour, soir et nuit (rotation);
ü Expérience de travail dans un laboratoire de CQ au minimum de 4 mois;
ü Connaissances des méthodes AACC et appareils Brabender et NIR sont des atouts;
ü Expérience avec HACCP et la sécurité des aliments sont des atouts
ü Esprit analytique en tout temps reliés aux tests : Protéine, cendre, humidité, Amylographe, Alvéographe, indices de chute, additifs et enrichissement.
ü Utiliser les logiciels appropriés pour traiter les données, écrire les rapports et tenir des registres précis de toutes les informations pertinentes.
Responsabilités reliés à ce poste :
Placer la sécurité en premier plan sur tout ce que vous faites.
Autonomie, précision et esprit analytique en tout temps reliés aux tests
Faire preuve de bonnes habiletés de communication et d’une capacité de travail d’équipe dans les fonctions reliées au travail auprès des collègues de l’usine, de la direction, des clients, des fournisseurs et du personnel de laboratoire.
Utiliser les logiciels appropriés pour traiter les données, écrire les rapports et tenir des registres précis de toutes les informations pertinentes.
Faire preuve de flexibilité et gérer toutes les fonctions du poste selon les échéanciers prédéterminés.
Suivre correctement toutes les procédures internes et externes sans exception.
Profil
Prérequis de l’emploi :
Avoir une attitude de travail sécuritaire
Capable de travailler en équipe
Effectuer les tâches requises de façon ponctuelle
Connaissances informatiques et mathématiques de base
Doit être proactive et participer dans les programmes de salubrité alimentaire
Apprendre et suivre les règles et politiques de travail
Produire la documentation adéquate
Ponctualité et assiduité au travail
- Capable de travailler sur des quarts de travail de 12 heures, de travailler de nuit et durant les fins de semaine et de faire du temps supplémentaire quand requis par la direction Santé et Sécurité
- Suivre les normes de santé et de sécurité et signaler tous les comportements ou conditions dangereuses
Informations contractuelles
Informations contractuelles
- Poste durée indéterminée à temps plein
- Poste de jour/et à l'ocassion sur le shifts rotatifs de 12 heures
- Compagnie basée à l'nterieur de l'ile de Montréal
- Salaire 31.87$/ heure (volet technicien de laboratoire) 29.89$ /heure (volet entretien
Journal
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