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Publié il y a 26 jours

Adjoint(e) exécutif(ve)

@ Groupe RP

Boucherville, Québec

75k–90k $/hTemps plein
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SIGNAUX

Salaire :

75 000 $–90 000 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Gérer l'agenda et les priorités du Président
  • Coordonner les réunions de direction et les conseils d'administration
  • Préparer présentations, comptes rendus et procès-verbaux
  • Organiser déplacements et événements corporatifs
  • Gérer correspondances et dossiers confidentiels

Résumé des exigences :

  • Sens de l'organisation et bon jugement
  • Capacité à gérer plusieurs priorités
  • Aisance avec les suivis financiers et les dépenses
  • Soutien TI de première ligne

Outils et compétences

Source et dates

Flux d’un site d’emploi · jobillico

Date publiée par l’employeur
2026-10-12
Première détection par notre source
2026-10-13
Mise à jour du dossier source
2026-11-07

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineAdministration
Heures par semaine40
Horairejour
Déplacementsavion : modérés · route : minimes
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

ChampValeur
Offres sur Jobsy23
Description
Vous aimez être au cœur de l’action, anticiper les besoins et faire avancer les choses ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre jugement et votre capacité à jongler avec plusieurs priorités ? Ce poste pourrait bien être votre prochain défi !

Notre client, une entreprise canadienne solidement établie depuis plus de 50 ans et reconnue pour son engagement environnemental, est actuellement à la recherche d’un(e) adjoint(e) exécutif(ve) pour agir comme véritable bras droit du Président.

Poste permanent, à temps plein. Salaire entre 75 000$ et 90 000$/année. 40h/semaine.

Description des missions :
  • Agir comme partenaire de confiance du Président en assurant une gestion proactive de ses priorités et de son agenda;
  • Coordonner les réunions de direction, les conseils d’administration et les rencontres stratégiques;
  • Préparer les présentations, documents exécutifs, comptes rendus et procès-verbaux;
  • Organiser les déplacements professionnels, voyages d’affaires et événements corporatifs;
  • Assurer une communication fluide entre la présidence, les différentes équipes et les partenaires externes;
  • Gérer les correspondances, les suivis administratifs et les dossiers confidentiels;
  • Participer à la coordination de projets spéciaux et d’initiatives stratégiques;
  • Effectuer certains suivis financiers, notamment les comptes de dépenses et les factures;
  • Collaborer avec les différents départements afin de faciliter la circulation de l’information;
  • Offrir un soutien de première ligne pour certaines demandes informatiques, en collaboration avec les partenaires TI;
  • Anticiper les besoins de la direction et proposer des solutions pour optimiser les opérations quotidiennes.

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