Publié il y a 15 jours
Agent/agente de communications (sauf services d'urgence)
@ CENTRE D'ACTION BENEVOLE DE LA M.R.C. DE COATICOOK
Coaticook, Québec
SIGNAUX
Salaire :
27,06 $–34,32 $ de l’heure
Responsabilités :
- Élaborer et mettre en œuvre le plan annuel de communication
- Rédiger et diffuser les outils de communication et les contenus web et médias sociaux
- Soutenir le développement philanthropique et les campagnes de financement
- Coordonner les relations médias et les communications d'événements
- Mesurer la portée des actions et produire les bilans
Résumé des exigences :
- Expérience en communication, rédaction et production d'outils
- Maîtrise des médias sociaux et de la gestion de site Web
- Capacité à rédiger des documents de sollicitation et de partenariat
- Sens de l'organisation et de la confidentialité
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-27
- Première détection par notre source
- 2026-10-29
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-04
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Développement des affaires |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | soir |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
CENTRE D'ACTION BENEVOLE DE LA M.R.C. DE COATICOOK
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 2 |
Description
- Élabore, met en œuvre et actualise un plan annuel de communication aligné sur les priorités de l’organisme;
- Conseille la direction et les responsables de secteurs en matière de communication et coordonne leurs besoins promotionnels;
- Rédige, révise, produit et diffuse les outils de communication : publications, infolettres, communiqués, publicités, affiches, présentations, documents institutionnels et contenus promotionnels;
- Gère et anime le site Web, les médias sociaux et les autres plateformes numériques du CAB et assure la planification du calendrier éditorial;
- Veille au respect de l’identité visuelle, à l’uniformité des messages et à la qualité des outils produits au nom du CAB;
- Coordonne la rédaction, la production et la diffusion du rapport d’activités annuel à partir des données et bilans transmis par les différents secteurs;
- Assure la rédaction et la diffusion du journal interne et contribue à la fluidité des communications au sein de l’équipe;
- Développe et maintient des relations positives avec les médias et les partenaires et coordonne les demandes médiatiques, au besoin;
- Mesure la portée des actions de communication, produit des bilans et recommande des améliorations.
- Soutient la direction générale dans l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan de développement philanthropique adapté aux priorités et à la capacité de l’organisme;
- Effectue une veille et repère des occasions de financement privé, de dons, de commandites et de partenariats auprès d’entreprises, de fondations et d’acteurs du milieu;
- Contribue à la préparation des dossiers de sollicitation, propositions de partenariat, lettres, présentations et outils destinés aux donateurs et commanditaires;
- Participe à la planification et à la réalisation des campagnes de financement et d’autofinancement, en collaboration avec la direction générale et les personnes concernées;
- Développe les contenus et les outils de communication philanthropique afin de faire connaître les besoins, les réalisations et l’impact du CAB;
- Assure le suivi des engagements de visibilité, des communications de remerciement et des activités de reconnaissance des donateurs et partenaires;
- Contribue à la mise à jour des renseignements sur les donateurs, partenaires et démarches de sollicitation, dans le respect des règles de confidentialité et des pratiques éthiques.
- Élabore et déploie les plans de communication des événements, campagnes et activités ;
- Produit les invitations, visuels, publications, relations médias et outils de reconnaissance requis;
- Participe, lorsque nécessaire, à la représentation du CAB lors d’activités, de kiosques, de campagnes ou d’événements spéciaux.
- Collabore à la préparation des communications et des outils de présentation liés à l’assemblée générale annuelle et aux autres activités institutionnelles;
- Contribue au bon déroulement des activités du CAB et soutient ponctuellement les autres secteurs selon les priorités établies;
Journal
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