Publié il y a 14 jours
Agent ou agente de relations humaines
@ Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec
Shawinigan, Québec
Responsabilités :
- Appliquer et faire respecter les mesures du plan d'intervention
- Évaluer les capacités de changement et tenir les notes évolutives
- Témoigner au Tribunal de la Jeunesse au besoin
- Évaluer les signalements et décider du cadre légal de protection
- Collaborer avec les partenaires internes et externes
Résumé des exigences :
- Bonne capacité d'analyse, de jugement et de prise de décision
- Aisance à établir une relation d'aide dans un cadre d'autorité ou légal
- Permis de conduire et véhicule obligatoires
- Membre d'un ordre professionnel pour les secteurs d'évaluation et d'orientation
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · careerpage
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-28
- Première détection par notre source
- 2026-10-29
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-29
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Services sociaux et communautaires |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : modérés |
| Milieu de travail | Bureau, Chez les clients, Véhicule |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Permis de conduire | exigé, avec véhicule |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Mauricie-et-du-Centre-du-Québec
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 220 |
Tu veux relever des défis?
Tu possèdes une bonne capacité d’analyse, de jugement et de prise de décision? Tu es en mesure d’entrer facilement en relation d’aide dans un contexte d’autorité ou d’un cadre légal? Tu as à cœur d’offrir un environnement sain et sécurisant pour les enfants, les familles et leurs proches? Si la réponse est oui, nous avons besoin de toi! Si tu décides d’aller travailler à l’application des mesures, tu contribueras à mettre en place un environnement favorable au développement des jeunes de 0 à 18 ans. Tu travailleras en étroite collaboration avec les familles et plusieurs ressources du milieu, afin que la protection et le développement de l'enfant soient assurés et que celui-ci puisse bénéficier d'un soutien constant dans sa communauté. Le permis de conduire ainsi qu’un véhicule est obligatoire pour exercer cet emploi.Plus précisément, au secteur de l’application des mesures, l’ARH est appelé à effectuer, entre autres, les tâches suivantes : •Appliquer et faire respecter les mesures mises en place pour permettre l’atteinte des objectifs au plan d’intervention;•Évaluer les capacités de changement et consolider au système informatique des notes évolutives;•Témoigner au Tribunal de la Jeunesse lorsque requis;•Travailler en étroite collaboration avec les différents partenaires.L’agent de relations humaines qui est membre d’un ordre professionnel est appelé, quant à lui, à travailler dans plusieurs secteurs de la Direction de la Protection de la Jeunesse tels que : •Réception et traitement des signalements;•L’évaluation et l’orientation;•LSJPA; •Évaluation de milieux d’accueil.Voici quelques exemples de tâches que l’ARH (membre de son ordre) peut effectuer :•Procéder à l’évaluation du signalement en vue de statuer si la sécurité ou le développement de l’enfant est compromis;•Appliquer des mesures d’urgence s’il y a lieu;•Décider du cadre légal et des mesures de protection à mettre en place;•Établir les collaborations nécessaires avec les différents partenaires autant internes qu’externes
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