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Publié il y a 4 jours

Aide-arpenteur-géomètre/aide-arpenteuse-géomètre

@ Coffrages Synergy Formwork

Halifax, Nouvelle-Écosse

Temps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Résumé des exigences :

  • Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
  • Expérience: 1 an à moins de 2 ans
  • Conditions de travail et capacités physiques
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-11-09
Première détection par notre source
2026-11-14
Mise à jour du dossier source
2026-11-14

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Coffrages Synergy Formwork

ChampValeur
Offres sur Jobsy1
Description
  • Durée de l'emploi: Permanent
  • Langue de travail: Anglais ou Français
  • Heures de travail: 40 à 60 heures par semaine
  • Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
  • Expérience: 1 an à moins de 2 ans

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur
  • Bruyant

Milieu de travail

  • Chantier de construction

Tâches

  • Déplacer des outils, de l'équipement et autre matériel
  • Tenir et déplacer les piquets au cours de l'arpentage des lieux
  • Aider les gens de métier, les apprentis et les autres travailleurs selon les instructions reçues
  • Utiliser des machines à scanner informatisées

Domaine de spécialisation

  • Construction

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

  • Assis, debout et marcher

Poids manipulé

  • Jusqu'à 23 kg (50 lb)

Qualités personnelles

  • Sens des responsabilités
  • Sens de l'organisation

Questions de sélection

  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Options de conditions d'emploi

  • Soir

Options de conditions d'emploi

  • Jour
  • Fin de semaine
  • Heures supplémentaires disponibles

Avantages santé

  • Régime de soins de santé

Avantages financiers

  • Prime

Autres avantages

  • Autres avantages
  • Programme de mieux-être

Soutien pour les personnes handicapées

  • Offre des aménagements pour l'accessibilité auditive (par exemple : logiciel de transcription, téléimprimeurs, etc.)
  • Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Soutien pour les jeunes

  • Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Soutien pour les Autochtones

  • Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux Autochtones
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
  • Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

  • Offre des options de retraite progressive qui permettent aux travailleurs âgés de réduire progressivement leur charge de travail (par exemple : des heures de travail flexibles ou réduites, emploi à temps partiel, travail par projet ou saisonnier, etc.)
  • Offre des options de réintégration progressive aux travailleurs âgés qui retournent au marché du travail après leur retraite (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités)
  • Fournit des aménagements dans l'espace de travail, tels que des éléments ergonomiques adaptés à l'âge, pour répondre aux besoins physiques des travailleurs âgés (par exemple : bureaux et chaises réglables, stationnement accessible, etc.)

Soutien pour les minorités visibles

  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

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