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Publié il y a 10 mois

Analyste d'affaires, Technologie de l'information

@ TEHORA

Montréal, Québec

Temps plein5+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Analyser les besoins et rédiger des recommandations
  • Rédiger les exigences et les analyses fonctionnelles
  • Coordonner les projets TI
  • Former les clients internes et guider les équipes de développement
  • Diriger les tests, la migration et la post-implantation

Résumé des exigences :

  • Baccalauréat en informatique ou administration, 5 ans d'expérience, ou DEC et certificat de 30 crédits, 7 ans d'expérience
  • Très bonne maîtrise du français parlé et écrit
  • Bonne maîtrise de l'anglais parlé et écrit
  • Connaissance des progiciels ERP et CRM
  • Connaissance de MS Office et de méthodologies de gestion de projets

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · workable

Date publiée par l’employeur
2026-01-06
Première détection par notre source
2026-10-09
Mise à jour du dossier source
2026-10-09

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineDéveloppement logiciel
Expérience5 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench, English
FormationBaccalauréat (exigé), Collégial (DEC) (préféré)
Domaines d’étudesInformatique, Administration (technologies de l'information)
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

TEHORA

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

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Abonnés LinkedIn
104 431
Personnes associées sur LinkedIn
29
Bureaux déclarés
  • 1020 Rue Bouvier, Québec, Quebec G2K 0K9, CA
  • cité houéyiho, Cotonou, BJ
  • 1200 Avenue McGill Collège, Montreal, Quebec H3B 4G7, CA
  • 135 Laurier Ave W, Ottawa, Ontario K1P 5J2, CA
  • 37, Avenue Ledru-Rollin, Paris, Île-de-France 75012, FR
  • 8 Duncannon Street, London, England WC2N 4HZ, GB
Catégories d’activité
  • Information Technology
  • Consulting
  • Asset Management
  • Project Management
Autres noms enregistrés
  • TEHORA
  • TEHORA inc.
Spécialités
  • Informatique
  • Génie civil
  • Transformation infonuagique
  • Gestion de la construction
  • Génie aéroportuaire
  • Génie aérospatial
  • Gestion de projets
  • and Génie maritime
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

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ChampValeur
SecteurBusiness Consulting and Services
Taille11-50 employees
Siège socialQuébec, Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en2017
SpécialitésInformatiqueGénie civilTransformation infonuagiqueGestion de la constructionGénie aéroportuaireGénie aérospatialGestion de projetsand Génie maritime
Offres sur Jobsy999
LinkedInVoir la page
Description

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) analyste d'affaires, Technologie de l'information ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

  • Analyser et évaluer les besoins, diagnostiquer des problèmes ou des situations de différents domaines d’affaires des clients et établir des recommandations documentées;
  • Rédiger et évaluer les exigences en vue de leur réalisation dans le cadre du portefeuille de projets TI;
  • Réaliser les études d’impact ou de faisabilité sur les avants projets ou bien lors des demandes de changement;
  • Rédiger les documents d’analyse fonctionnelles et analyses d’affaires;
  • Documenter les processus d’affaires en vue de leur automatisation (processus existants, processus cibles);
  • Coordonner les projets sous sa responsabilité à partir des gabarits de gestion de projet de l’organisation (charte de projet, états d’avancement, plan);
  • Former les clients internes sur les nouvelles fonctionnalités et sur les nouveaux systèmes;
  • Répondre aux demandes de développements ou de correctifs de complexité moyenne auprès de la clientèle;
  • Guider les équipes de développement dans leurs analyses, être la personne référente dans l’équipe projet sur les aspects fonctionnels;
  • Effectuer le paramétrage des systèmes sous sa responsabilité;
  • Guider les tests des solutions en collaboration avec les clients internes, diriger les phases de migration et de post implantation en collaboration avec les équipes projets;
  • Accompagner le changement auprès des directions d’affaires;
  • Améliorer et optimiser les processus et la documentation des applications pour les clients internes;
  • Effectuer d’autres taches connexes selon les besoins.

Requirements

  • Détenir un BAC en informatique, en administration (option technologies de l'information) ou tout autre programme d’études universitaires appropriées et cinq (5) ans d’expérience pertinente aux attributions du poste.;

Ou

  • Détenir un diplôme d’études collégiales « DEC » (programme pré -universitaire) et un certificat de trente (30) crédits en administration des affaires ou tout autre programme d’études universitaires appropriées et Sept (7) ans d’expérience pertinente aux attributions du poste.

COMPÉTENCES TECHNIQUES :

  • Très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite
  • Bonne connaissance de la langue anglaise parlée et écrite
  • Bonne connaissance des progiciels ERP, CRM
  • Connaissance des logiciels et progiciels suivants : Ungerboeck, Ms Sharepoint, MS- SQL, un atout
  • Connaissance des logiciels MS Office
  • Connaissance de Visio (Un plus)
  • Connaissance d’une méthodologie de gestion de projets (PMBOK, un atout)
  • Connaissance de Lean Six Sigma (un plus)

Compétences personnelles

  • Excellente aptitude en service à la clientèle
  • Excellentes aptitudes de communication tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Bonne capacité en analyse et résolution de problème
  • Capacité à gérer les priorités
  • Capacité de travailler en équipe
  • Proactif, autonomie

Benefits

  • Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  • Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
  • Outils informatiques adaptés
  • Espace de travail épanouissant et motivant
  • Initiatives sociales et environnementales
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail
  • Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

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