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Publié il y a 10 jours

Analyste des données

@ Sunlife Québec

Montréal, Québec

Temps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Résumé des exigences :

  • Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue.
  • Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous.
  • Au minimum, diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires, en mathématiques, en informatique, en statistiques, en science des données ou en génie, ou expérience…
  • De 2 à 3 ans d’expérience en technologies d’analytique :
  • Expérience éprouvée en conception de visualisations des données et d’outils d’aide à la décision axés sur l’expérience utilisateur.
  • Expérience démontrée en évaluation d’analyses de données et en formulation d’observations concrètes.

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-11-03
Première détection par notre source
2026-11-14
Mise à jour du dossier source
2026-11-14

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Sunlife Québec

ChampValeur
Offres sur Jobsy6
Description
Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous. Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons.

Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact.

Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients.

Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier.

Description de poste:

L’analyste des données joue un rôle central dans la prise de décisions fondées sur des données aux Opérations de la Sunlife Canada et dans l’établissement de normes d’excellence analytique. Cette personne passionnée de données possède de fortes aptitudes pour l’analyse, l’exploration, la modélisation et la visualisation de données.

Au sein de l’équipe Veille stratégique opérationnelle, la personne titulaire du poste collaborera proactivement avec les partenaires d’affaires pour transposer les observations en conclusions et en recommandations qui incitent à l’action et facilitent le processus décisionnel de nos partenaires aux Opérations de la Sunlife Canada.

Les fonctions

  • Utiliser les données pour produire des récits convaincants qui facilitent la prise de décisions des partenaires d’affaires et qui leur permettent d’améliorer les résultats grâce à des mesures fondées sur des données.
  • Analyser proactivement les données pour révéler de l’information commerciale précieuse (tendances, corrélations, anomalies, etc.).
  • Consulter les partenaires d’affaires et leur fournir des recommandations sur la manière d’améliorer les résultats à l’aide des observations tirées des données.
  • Convertir les données et l’information en récits pertinents pour les affaires et adaptés au public.
  • Concevoir des rapports et des visualisations pour aider les responsables des opérations à prendre des décisions fondées sur les données et accélérer les processus décisionnels.
  • Maintenir les normes d’analyse et de communication de l’information à tous les niveaux, y compris en ce qui touche la définition des mesures, la gouvernance des données, la consignation de l’information, la réalisation de tests et les techniques de visualisation.

Les aptitudes pour réussir

  • Au minimum, diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires, en mathématiques, en informatique, en statistiques, en science des données ou en génie, ou expérience équivalente.
  • De 2 à 3 ans d’expérience en technologies d’analytique :
    • SQL et autres langages utilisés dans l’interrogation et la manipulation des données
    • Tableau ou autres outils de développement de la veille stratégique
    • Méthodes, logiciels et analyse statistiques
    • Expérience éprouvée en conception de visualisations des données et d’outils d’aide à la décision axés sur l’expérience utilisateur.
    • Expérience démontrée en évaluation d’analyses de données et en formulation d’observations concrètes.
    • Excellentes aptitudes pour la communication, et expérience démontrée dans la transmission de concepts complexes aux utilisateurs n’ayant pas d’expertise technique, par des présentations et des mises en récit.
    • Capacité éprouvée à répondre à des questions complexes en cherchant, en recueillant et en synthétisant de l’information provenant de sources multiples.
    • Capacité à adapter le message à divers publics en fournissant le niveau approprié de détails et des analyses percutantes.
    • Curiosité et volonté de comprendre le fonctionnement de multiples organisations et la manière de découvrir et de recueillir des données pour répondre aux questions.
    • Puisque ce poste est affiché dans plusieurs localisations, nous spécifions que le bilinguisme (français, anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit) est nécessaire pour le Québec seulement en raison des interactions fréquentes avec des collègues ou partenaires internes anglophones et francophones à l’échelle canadienne ou mondiale.

    Les atouts

    • Certification d’analyste Tableau
    • Connaissance du secteur de l’assurance ou des services financiers
    • Expérience en gestion des opérations

    Pourquoi se joindre à nous

    • L’appartenance à la famille Sun Life, qui partage une raison d’être : aider les Clients et les Employés à atteindre une sécurité financière durable et un mode de vie sain.
    • Un environnement qui favorise la formation, le perfectionnement et l’amélioration continue.
    • Nous sommes fiers de faire partie de la liste des meilleurs lieux de travail au pays en 2026 selon Great Place to Work.
    • En 2025, pour la seizième année consécutive, la Sun Life a été nommée par Corporate Knights sur la liste des 100 sociétés les plus engagées en matière de développement durable à l’échelle mondiale, se classant au premier rang parmi les compagnies d’assurance canadiennes.

    L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe.

    La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux.

    Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à [email protected].

    Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous.

    Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues.

    Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

    Échelle salariale:

    62,000/62 000 - 93,000/93 000

    Catégorie d'emploi:

    Advanced Analytics

    Fin de l'affichage:

    17/11/2026

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