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Publié il y a 24 jours

Architecte de solutions III

@ TD

Montréal, Québec

Temps plein
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SIGNAUX

En bref

TD Assurance, part of TD Bank Group, is hiring a Solution Architect III in Montréal to lead end-to-end solution architecture across its TDI ecosystem. The role covers integration architecture, architecture governance and cloud modernization, with a salary of $125,500 to $148,000 CAD and a 37.5-hour week.

Responsabilités :

  • Diriger l'architecture de solution de bout en bout de l'écosystème TDI
  • Définir et gouverner l'architecture d'intégration (API, événementiel, messagerie)
  • Établir et faire respecter les normes d'architecture et modèles de données
  • Superviser les revues d'architecture et la gouvernance de conception
  • Stimuler les POC et adopter le cloud et les capacités modernes

Résumé des exigences :

  • Expérience éprouvée en architecture de solutions en assurance P&C, idéalement en réclamations
  • Expérience privilégiée avec Guidewire Cloud
  • Maîtrise des patrons d'intégration d'entreprise (API, événements, messagerie)
  • Expérience en architecture cloud-native (AWS préféré) et DevOps (CI/CD)
  • Expérience en gouvernance architecturale et leadership technique

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-10-21
Première détection par notre source
2026-11-15
Mise à jour du dossier source
2026-11-15

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauSenior
DomaineDéveloppement logiciel
Heures par semaine37.5
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Rabais employé, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

ChampValeur
Offres sur Jobsy44
Description
Lieu De Travail

Montréal, Québec, Canada

Horaire

37.5

Secteur D’activité

Solutions technologiques

Détails De La Rémunération

$125,500 - $148,000 CAD

Les renseignements sur la rémunération publiés tiennent compte d’une prime de marché temporaire propre à ce poste, qui est réévaluée chaque année.

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description Du Poste

Responsabilités clés

  • Leader et propriétaire de l'architecture de solution de bout en bout à travers l'écosystème TDI (canaux, Guidewire, intégrations, système fournisseur, systèmes en aval)
  • Définir et gouverner l'architecture d'intégration (API, patrons événementiels, messagerie) à travers les écosystèmes d'entreprise et des fournisseurs
  • Établir et faire respecter des normes d'architecture, des modèles de données et des modèles de solutions Superviser les revues d'architecture, la gouvernance de conception et la supervision technique
  • Collaborez avec les entreprises, l'ingénierie et les fournisseurs pour traduire les exigences en solutions évolutives
  • Stimuler les POC, innover et adopter le cloud et les capacités modernes (IA, automatisation, canaux numériques)

EXPÉRIENCE & FORMATION

  • Expérience éprouvée en tant qu'architecte de solutions dans le domaine de l'assurance P&C privilégié
  • Expérience privilégiée dans les capacités de Guidewire Cloud (passerelle d'intégration, événements d'applications, AutoPilot des réclamations)
  • Solide expérience en assurance biens et responsabilité (P&C), de préférence dans le domaine des réclamations
  • Capacité démontrée à diriger une architecture de bout en bout pour des programmes à grande échelle Solide connaissance des patrons d'intégration d'entreprise (API, événements, messagerie)
  • Expérience avec l'architecture cloud-native (AWS préféré) et les pratiques DevOps (CI/CD)
  • Expérience éprouvée en gouvernance architecturale, revues de conception et leadership technique

À propos de nous

TD Assurance, au sein du Groupe Banque TD, l’une des institutions financières les plus importantes au Canada, prend soin des familles canadiennes en leur permettant d’obtenir facilement les meilleurs conseils, une protection et un soutien hors pair lorsqu’elles en ont besoin, en tout temps.

TD Assurance offre une vaste gamme de produits, notamment des produits d’Assurances générales et de Vie et Santé. Chaque jour, nous nous efforçons de rendre chaque interaction, chaque produit et chaque expérience remarquablement humaine et agréablement simple à plus de quatre millions de clients qui comptent sur nous.

Notre programme de rémunération globale

Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements Supplémentaires

Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues

Un cheminement professionnel précis vous intéresse ou bien vous cherchez à perfectionner certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes.

Si vous avez à cœur d’aider vos clients et de nouer des relations solides et durables, la TD offre divers parcours de carrière où vous pouvez accroître votre expertise et avoir une incidence significative.

Nous sommes déterminés à appuyer votre réussite et à favoriser un milieu de travail respectueux où la diversité des points de vue est valorisée, où chacun a les mêmes occasions de progresser et où vous pouvez vous réaliser pleinement et atteindre vos objectifs de carrière. À la TD, nous attirons et perfectionnons les meilleurs talents.

Formation et intégration

Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue

Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences Linguistiques (Québec Seulement)

Maîtrise d’une langue autre que le français pour offrir du soutien ou traiter avec des employés ou des collègues qui ont besoin de services et de soutien dans une langue autre que le français.

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