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Publié il y a 18 mois

Avocat droit du travail (4-7 ans)

@ Groupe Montpetit Ressources Humaines Inc

Montréal, Québec

Temps plein3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Conseiller une clientèle sophistiquée en droit du travail et de l'emploi
  • Rédiger procédures, contrats de travail, politiques et directives
  • Plaider devant les instances judiciaires et administratives
  • Mener des enquêtes en droit du travail
  • Former et encadrer les jeunes avocats

Résumé des exigences :

  • Membre en règle du Barreau du Québec
  • Environ 3 ans et plus d'expérience en droit du travail et de l'emploi
  • Expérience de plaidoirie devant les tribunaux
  • Organisation et gestion des priorités
  • Excellentes compétences interpersonnelles

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · tbe

Date publiée par l’employeur
2025-05-15
Première détection par notre source
2026-10-14
Mise à jour du dossier source
2026-10-15

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineJuridique et conformité
Expérience3 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Groupe Montpetit Ressources Humaines Inc

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

Montpetit is a recruitment firm specializing in the legal and administrative fields. Our mission is to help our partners achieve professional success by offering an impeccable recruitment experience to both our clients and our job seekers/candidates. A team of seasoned professionals will understand and meet your recruitment needs for administrative support, legal support, lawyers and notaries, as well as executive and professional positions at all levels. Montpetit is THE reference in recruitment, and we are a partner in YOUR professional success.

Abonnés LinkedIn
9 677
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24
Bureaux déclarés
  • 1100 Boulevard René-Lévesque O, Montreal, Quebec, CA
  • 2828 Boulevard Laurier, Bureau 700, Québec, Québec G1V 0B9, CA
  • 151 rue Yonge, 11e étage, Toronto, Ontario M5C 2W6, CA
Catégories d’activité
  • Training
  • Consulting
  • Recruiting
Autres noms enregistrés
  • Groupe Montpetit Ressources Humaines Inc
  • Groupe Montpetit
Spécialités
  • Gestion des ressources humaines
  • Mise en relation d'affaires
  • Coaching et transition de carrière
  • Conférences et formations
  • Juridique
  • Comptabilité et Finance
  • Ressources Humaines
  • Communications et Marketing
  • Soutien administratif
  • recrutement
  • cadres
  • professionnels
  • avocats
  • and notaires
Le profil indique une agence de recrutement
Oui
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Montpetit is a recruitment firm specializing in the legal and administrative fields. Our mission is to help our partners achieve professional success by offering an impeccable recruitment experience to both our clients and our job seekers/candidates. A team of seasoned professionals will understand and meet your recruitment needs for administrative support, legal support, lawyers and notaries, as well as executive…

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille201-500 employees
Siège socialMontreal, Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en1983
SpécialitésGestion des ressources humainesMise en relation d'affairesCoaching et transition de carrièreConférences et formationsJuridiqueComptabilité et FinanceRessources HumainesCommunications et MarketingSoutien administratifrecrutement
Offres sur Jobsy259
LinkedInVoir la page
Description

Avocat droit du travail (4-7 ans)

Vous souhaitez intégrer un cabinet de renom à Montréal ?

Vous possédez environ 4 ans d’expérience généraliste en droit du travail et de l’emploi ?

Notre client, un cabinet d’avocats ayant une équipe de droit du travail d’excellente réputation, recherche un avocat possédant une expérience d’au moins 4 ans en droit du travail et de l’emploi, afin de conseiller et représenter une clientèle sophistiquée.

Le professionnel se verra attribuer un rôle central de conseiller au sein d’une équipe dynamique et stimulante composée de spécialistes chevronnés et passionnés par ce domaine du droit.

VOTRE RÔLE :

· Travailler dans des dossiers stimulants et diversifiés en lien avec le droit du travail et de l’emploi, incluant les relations de travail et la SST ;

· Rédiger divers documents liés au droit du travail et de l’emploi comme des procédures judiciaires mais également des contrats de travail ainsi que des politiques et des directives ;

· Fournir des conseils et avis juridiques ;

· Plaider devant les instances juridiques spécialisées en lien avec les dossiers qui vous sont confiés ;

· Participer aux activités de formation et de mentorat auprès des jeunes avocats;

· Participer et mener des enquêtes en droit du travail ;

· Agir à titre de principal point de contact auprès de la clientèle.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

· Membre en règle du barreau du Québec ;

· Expérience tangible d’environ 3 ans et plus en droit du travail et de l’emploi, idéalement acquise en pratique privée ;

· Avoir une expérience en plaidoirie et une aisance devant les tribunaux judiciaires et administratifs ;

· Organisation et bonne gestion des priorités ;

· Excellentes compétences interpersonnelles.

Vous êtes passionné par le droit du travail et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d’un équipe dynamique? Voici une opportunité à ne pas manquer !

L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement !

Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à l’adresse: [email protected], en précisant le numéro de référence: 25-0129P.

Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae, notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.

Josée Lapierre

Catherine De Guire

Me Freddy Bui
Me Jacinthe Landry
514.395.1115

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.

Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.

CNESST – Numéro de permis : AP-2000442

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