Bâtis ton avenir dès maintenant avec BPA! - Électricité

BPA est une firme d’ingénierie spécialisée en bâtiment pour les marchés institutionnels, commerciaux, multi-résidentiels et industriels fondée en 1956. Présents à travers le Canada, nous offrons à nos clients une expertise en mécanique; électricité et puissance; développement durable et efficacité énergétique; structure; télécommunication; sécurité; immotique; acoustique; services alimentaires et mise en service.

C’est animé par nos valeurs d’intégrité, d’excellence, d’accomplissement et de passion que nous réalisons pleinement notre mission : Bâtir un avenir durable.

Ensemble, multiplions notre impact positif sur le monde grâce à une ingénierie qui a le pouvoir de changer les choses!

Tu es étudiant.e ou récemment diplômé.e en Génie électrique ou technique en électricité et tu rêves de contribuer à des projets d’ingénierie Bâtiment 360 ? Chez BPA, tu trouveras l’environnement idéal pour apprendre, innover et te démarquer, quel que soit ton domaine d’expertise.

Pourquoi rejoindre BPA ?

• Une mission qui a du sens : participe à des projets en électricité du bâtiment qui allient performance énergétique, durabilité et excellence technique.
• Une diversité de disciplines : mécanique, électricité, structure, développement durable, acoustique, sécurité, télécommunications... et bien plus encore.
• Un accompagnement authentique : mentorat structuré, innovation partagée et soutien actif pour aider chacun à développer pleinement son potentiel.
• Des possibilités concrètes de carrière : des stages bien accompagnés pouvant mener à des embauches — et partout au Canada (plus de 20 bureaux).
• Un environnement flexible et humain : horaires flexibles, technologies de pointe et équilibre vie pro/perso valorisé.

Prêt.e à poser les fondations de ta carrière ?

On a hâte de découvrir ce que tu apporteras à ton tour à notre équipe.

Faire carrière avec nous, c’est :

• Un milieu dynamique favorisant le travail d’équipe, le partage des connaissances et l’innovation technologique
• La semaine de 37,5 heures, avec horaire flexible et possibilité de terminer le vendredi à midi
• Une politique de télétravail en mode hybride
• Les heures supplémentaires reconnues (banque d’heures ou rémunérées)
• Une rémunération globale compétitive complète et concurrentielle
• De la formation et du développement professionnel chapeauté par notre entité UniversiT
• Un programme de mentorat structuré
• Des technologies à la fine pointe (BIM)
• Des activités sociales et des rabais employés

Nous adhérons aux principes d’équité en matière d’emploi et souscrivons à l’AODA. Nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à postuler. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les personnes qui participent au processus de sélection.

Nous remercions pour votre intérêt. Seules les personnes présélectionnées seront contactées par l’équipe Talent.

L’emploi du masculin a pour seul objectif d’alléger le texte.

#LI-hybrid