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Commis quincaillerie et saisonnier

@ Patrick Morin

Saint-Eustache, Québec

Temps partiel
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SIGNAUX

En bref

Patrick Morin is hiring a part-time seasonal store clerk for its hardware stores in Quebec. The clerk greets and serves customers, recommends products, stocks shelves, merchandises displays and receives deliveries. Schedule is variable, pay is based on experience, and the role involves standing work and lifting 50 to 75 pounds.

Responsabilités :

  • Accueillir et servir les clients jusqu'à la vente finale
  • Recommander des produits selon les besoins
  • Garnir les tablettes et faire le marchandisage
  • Réceptionner la marchandise des fournisseurs
  • Respecter les normes de santé, sécurité et propreté

Résumé des exigences :

  • Bonne capacité physique
  • Bon communicateur, orientation service client
  • Capacité à faire des calculs pour estimer les quantités
  • Habiletés à utiliser un système informatique
  • Bonne maîtrise du français oral et écrit
  • Expérience en commerce de détail (atout)

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · ultipro

Date publiée par l’employeur
2026-11-13
Première détection par notre source
2026-11-13
Mise à jour du dossier source
2026-11-13

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineCommerce de détail
SaisonnierOui
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailMagasin, Entrepôt
PositionSurtout debout
Exigences physiquesphysique modéré · soulever 75 lb · ordinateur faible
LanguesFrench
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Rabais employé, Mieux-être, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Patrick Morin

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Chez Pratique Morin, c'est vraiment Patrick.

Description complète de l’entreprise

Entreprise québécoise en opération depuis 1960. Cette entreprise a vu le jour à Ste-Marcelline-de-Kildare. À la base, Patrick Morin opérait un moulin à scie avant de commencer à vendre des clous, des vis et de la peinture. L'entreprise compte 22 succursales en opérations, un centre de distribution et un centre administratif.

Abonnés LinkedIn
7 376
Personnes associées sur LinkedIn
542
Bureaux déclarés
  • 620 Boulevard de l'industrie, St-Paul, Québec J0K, CA
Catégories d’activité
  • Home Decor
  • Home Renovation
Autres noms enregistrés
  • Patrick Morin
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Entreprise québécoise en opération depuis 1960. Cette entreprise a vu le jour à Ste-Marcelline-de-Kildare. À la base, Patrick Morin opérait un moulin à scie avant de commencer à vendre des clous, des vis et de la peinture. L'entreprise compte 22 succursales en opérations, un centre de distribution et un centre administratif.

ChampValeur
SecteurRetail
Taille1,001-5,000 employees
Siège socialSt-Paul, Québec
Type d’organisationSelf-Owned
Fondée en1960
Offres sur Jobsy87
LinkedInVoir la page
Description

Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise. Le commis en magasin est l’accompagnateur de choix pour un projet de rénovation à réaliser. Il accueille et sert les clients de façon dynamique et courtoise.

Sommaire du poste

Le titulaire du poste devra être en mesure d’accueillir et de servir les clients dans le magasin de façon dynamique et courtoise. Il doit offrir un service à la clientèle personnalisé de l’accueil des clients jusqu’à la vente finale en écoutant, évaluant et recommandant aux clients des produits qui conviennent à leur besoin. Le commis effectue également le garnissage des tablettes et le marchandisage en créant des montages de produits dans des endroits stratégiques. La personne effectue également la réception de la marchandise en provenance des divers fournisseurs. Il se doit aussi d’assurer le respect des normes et procédures reliées à la santé, à la sécurité et à la propreté des lieux de travail.

Profil recherché

Compétences

  • Avoir une bonne capacité physique;
  • Être un bon communicateur;
  • Forte aptitude à la collaboration et au travail d’équipe;
  • Orientation marquée vers le service client;
  • Sens de l’engagement et de l’atteinte des résultats;
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en évolution;
  • Approche bienveillante et professionnelle.

Connaissances et formations requises

  • Avoir une bonne capacité à faire des calculs pour estimer la quantité nécessaire des produits;
  • Avoir des habiletés à utiliser un système informatique;
  • Posséder de l’expérience dans le commerce de détail (atout);
  • Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Avoir des connaissances dans le domaine de la rénovation (atout).

Conditions de travail

  • Salaire offert selon l’expérience et l’équité interne;
  • Horaire de travail variable;
  • Travail debout avec déplacements fréquents;
  • Charges de 50 à 75 livres à lever.

Avantages à travailler chez PM

  • Un milieu de travail agréable;
  • La fierté d’œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;
  • Congé payé à l’anniversaire de naissance et congés personnels;
  • Régime modulaire d’assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;
  • Programme d’Aide aux Employés (PAE);
  • Télémédecine;
  • Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (RPDB);
  • Programme de formation dès l’embauche;
  • Programme de bonification;
  • Progression de carrière;
  • Activités sociales organisées;
  • Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs;
  • Vêtements de travail fournis.

Certains avantages sociaux de cette liste s’appliquent qu’aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s’appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l’entrevue.

Patrick Morin

Bien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 65 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 26 succursales et plus de 2000 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale.

Chez Patrick Morin, notre réussite repose sur des valeurs fondamentales qui guident nos actions au quotidien. La collaboration, le service à la clientèle, l’engagement, l’adaptabilité et la bienveillance sont au cœur de nos décisions et soutiennent la réalisation de notre mission et de notre vision.

Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t’assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle.

Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.

Des questions? Contactez-nous à l'adresse [email protected]

Le masculin est employé pour alléger le texte.

Mots clés : Commis – Service à la clientèle – Agent – Matériaux – Rénovation – Apprentis – Manœuvre – Quincaillerie -Détails – Magasin – Retail – Commerce au détail – Saisonnier – Construction – Conseil – Vente conseil – Présentation visuelle – Plomberie – Électricité

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