Publié il y a 4 jours
Contremaître de finition | Résidentiel multilogement
@ Kernel Solutions
Bois-des-Filion, Québec
En bref
Kernel Solutions is hiring a full-time finishing foreman for a multi-unit residential construction client to lead interior finishing crews on site. The role coordinates subcontractors and trades across units and common areas, checks quality against plans and specifications, and handles safety compliance. Schedule is variable with possible evening or weekend work.
Responsabilités :
- Diriger les équipes et sous-traitants de finition intérieure
- Planifier l'échéancier et coordonner les corps de métier
- Inspecter la qualité et faire corriger les déficiences
- Appliquer le Code de sécurité et la LSST sur le chantier
- Vérifier les contrats, bons de travail et directives
Résumé des exigences :
- 3 à 5 ans d'expérience en construction, dont 2 à 3 ans comme contremaître
- Expérience en construction multilogement, atout important
- Carte ASP Construction obligatoire
- Permis de conduire valide, classe 5
- Excellente lecture de plans et de devis
- Maîtrise du français oral et écrit
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-09
- Première détection par notre source
- 2026-11-14
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-14
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Métiers de la construction |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Expérience en gestion | 2 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour, soir |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Chantier, Chez les clients |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Permis et certifications | ASP Construction |
| Permis de conduire | exigé |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Kernel Solutions
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Canada's first headhunting firm dedicated to the building ecosystem
Description complète de l’entreprise
From the people who finance and design a building to those who construct it, equip it, furnish it and run it every day. A building brings together dozens of companies. The developer who initiates it and the fund that finances it. The architect, the designer and the engineer who conceive it. The general contractor and the trade contractors who erect it. The manufacturer and the distributor who supply the materials, systems and equipment. The furniture and interiors companies that furnish it, from retailer to manufacturer. The property manager who operates it for the next thirty years. The public owner who commissions the project, the lender and the insurer who make it possible. These are not separate industries. They are positions around the same table. Behind every one of these projects, there are people: they are the kernel, the core that sits at the centre and holds everything else together. We are not construction generalists. We specialize in buildings and real estate, from the financing of a project through to its operation. That continuity is our raw material. Your decision makers meet around the same tables. Your talent moves from one organization to the next without ever leaving the ecosystem. And we are right there, at the heart of your projects, connecting you with the best talent on the market.
- Personnes associées sur LinkedIn
- 8
- Bureaux déclarés
- Montreal, CA
- Quebec, CA
- Toronto, CA
- Ottawa, CA
- Vancouver, CA
- 5455 Avenue de Gaspé, QC, 710, Montreal, Quebec H2T 3B3, CA
- Autres noms enregistrés
- Kernel Solutions
- Spécialités
- Headhunting and Recrutement
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
From the people who finance and design a building to those who construct it, equip it, furnish it and run it every day. A building brings together dozens of companies. The developer who initiates it and the fund that finances it. The architect, the designer and the engineer who conceive it. The general contractor and the trade contractors who erect it. The manufacturer and the distributor who supply the materials…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 2-10 employees |
| Siège social | Montreal |
| Type d’organisation | Public Company |
| Spécialités | Headhunting and Recrutement |
| Offres sur Jobsy | 5 |
| Voir la page |
Le mandat
Le contremaître de finition dirige et supervise les équipes affectées aux travaux de finition intérieure des logements et des aires communes. Il s'assure que les travaux sont exécutés selon les plans et devis, dans les délais prévus et avec un haut niveau de qualité. Il relève directement du vice-président construction et agit comme premier responsable de la qualité de finition et de la livraison des aires de travail.
Planification et coordination
- Planifier, organiser et coordonner les travaux des sous-traitants, des corps de métier et des fournisseurs affectés à la finition des logements et des aires communes intérieures
- Assigner les tâches quotidiennes et suivre l'avancement selon l'échéancier
- Coordonner les séquences d'intervention des différents corps de métier
- Élaborer et tenir à jour l'échéancier détaillé des travaux intérieurs avec l'équipe du projet (court terme et quatre semaines à venir)
- Gérer les commandes, la réception et l'entreposage des matériaux, ainsi que la protection des finis
- Coordonner les travaux intérieurs en fonction des travaux extérieurs établis par le surintendant, sur des projets de 200 unités et plus
- Vérifier la conformité des travaux aux plans, devis, échantillons approuvés et directives de chantier
- Faire les inspections étage par étage, pièce par pièce, et dresser les listes de déficiences
- Faire corriger rapidement les défauts et assurer le suivi des reprises
- Coordonner les inspections intérieures des professionnels et le suivi des corrections
- Préparer et accompagner les inspections finales, la réception provisoire et la réception définitive
- Appliquer et faire respecter le Code de sécurité pour les travaux de construction et la LSST, avec les responsables en santé-sécurité
- Mettre en œuvre le programme de prévention et le plan de sécurité du chantier
- Contribuer à la gestion des déchets et au maintien d'un chantier propre et ordonné
- Vérifier les étendues de travaux incluses aux contrats et les faire appliquer sur le site
- Contrôler les bons de travail autorisés et leur conformité aux demandes et aux contrats
- Analyser les directives, les QRT et les livrables approuvés
- Superviser le personnel de l'entrepreneur sous sa responsabilité (menuisiers, manœuvres)
- Évaluer la performance des sous-traitants et régler les conflits sur le chantier
- 3 à 5 ans d'expérience en construction, dont au moins 2 à 3 ans comme chef d'équipe ou contremaître
- Expérience en construction résidentielle multilogement : atout important
- Carte ASP Construction obligatoire
- Permis de conduire valide, classe 5
- Excellente lecture de plans, de devis et de détails de finition
- Connaissance approfondie des techniques et des tolérances de finition
- Notions du Code de construction du Québec et des normes en vigueur
- MS Project, Procore et suite Office : atout important
- Secourisme, SIMDUT, travail en hauteur : atouts
- Maîtrise du français, oral et écrit; bilinguisme : atout
- Poste à temps plein sur le chantier
- Horaire variable selon l'avancement des travaux (déplacements possibles, soirs ou fins de semaine à l'occasion)
Journal
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