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Publié il y a 3 jours

Contremaître (sse) - Soudure

@ Industries d'Acier Inoxydable (2025) Ltée

Boucherville, Québec

3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Planifier, coordonner et superviser la production
  • Gérer les imprévus et réduire les temps improductifs
  • Soutenir techniquement les chefs d'équipe
  • Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité
  • Gérer l'équipe : assiduité, mobilisation, discipline

Résumé des exigences :

  • 3 à 5 ans d'expérience en milieu manufacturier
  • Connaissance de la fabrication mécanique et des processus de production
  • Très bonne connaissance en ferblanterie
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office
  • Français parlé et écrit, anglais intermédiaire

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieSoins dentairesAssurance vieProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Type de source non vérifié · jobsmedia

Date publiée par l’employeur
2026-11-08
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-08

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineFabrication et production
Expérience3 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailUsine
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur modéré
LanguesFrench, English
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Aide au transport en commun

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Industries d'Acier Inoxydable (2025) Ltée

ChampValeur
Offres sur Jobsy3
Description

C'est le moment idéal pour se joindre à IAI.

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Poste offert : Contremaître (sse) - Soudure

Description du poste :

Le/la contremaître(sse) - soudure ou contremaître (sse) de production est responsable du bon fonctionnement global du plancher de production, en assurant la planification, la coordination et le soutien opérationnel des activités. Il agit comme pivot entre les chefs d’équipe et la direction, en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et des délais. Il soutient les équipes, gère les imprévus, favorise un climat de travail positif et s’assure que les valeurs de l’entreprise soient incarnées au quotidien, tout en respectant les limites de son rôle pour préserver l’autonomie des chefs d’équipe.

Profil recherché :

- Leadership positif et capacité à mobiliser une équipe

- Esprit d’analyse et aptitude à résoudre des problèmes

- Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités

- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

Tâches :

- Planifier, coordonner et superviser les activités de la production. (Time Span de 1 semaine)

- Être présent pour ouvrir l’usine le matin à l’heure convenu

- Participer aux réunions de planification et rapporter les enjeux.

- Gérer les imprévus en temps réel (pannes, retards, absences, priorités changeantes).

- S’assurer de garder les temps improductifs le plus bas possible selon les cibles établies et être capable de les justifier

- S’assurer du respect des délais et des normes de qualité des projets

- S’assurer du respect des normes de sécurité mise en place

- Soutenir techniquement les chefs d’équipe.

- Identification des besoins en élaboration de procédure et de méthode

- Participer au processus de veille technologique en outillage

- Gestion d’équipe (assiduité, mobilisation, SST, discipline, directives)

- Pratiquer la communication active (direction, équipes de production autres départements)

- S’assurer que les valeur IAI soit respecté et sois transmis dans l’usine

Exigences :

- Minimum de 3 à 5 ans d’expérience en milieu manufacturier

- Connaissance du domaine manufacturier, de la fabrication mécanique

- Bonne connaissance des processus de production

- Connaissance des exigences de l’industrie alimentaire et/ou pharmaceutique (un atout)

- Très bonne connaissance en ferblanterie

- Capacité à planifier, organiser et prioriser le travail

- Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique

- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.

- Français parlé et écrit, anglais niveau intermédiaire;

Bien que toutes les demandes d'emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés

Salaire : à discuter (selon expérience)

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages :

  • Assurance Dentaire
  • Assurance Invalidité
  • Assurance Maladie Complémentaire
  • Assurance Vie
  • Congés payés
  • Cotisation égale au RÉER
  • Événements d'Entreprise
  • Programme d'Aide aux Employés
  • Stationnement sur place

Lieu du poste : En présentiel

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    5+ ansDEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou domaine pertinent, ou DES; Minimum de 5 années d'expérience pertinente; Expérience de supervision en milieu syndiqué (atout)

    Policy development, Research, Communication skills, Compensation and benefits

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