Publié il y a 18 jours
Directeur adjoint/directrice adjointe - commerce de détail
@ JobsMedia.io
Québec, Québec
Responsabilités :
- Gérer le personnel et assigner les tâches
- Déterminer les produits et les services à vendre
- Déterminer les besoins en personnel
- Résoudre les problèmes, plaintes et ruptures d'approvisionnement
Résumé des exigences :
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- 2 ans à moins de 3 ans d'expérience
- Vérification de casier judiciaire
- Excellentes communications orale et écrite
- Travail bilingue
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-27
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Ventes |
| Expérience | 2 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 37.5 |
| Horaire | jour, soir, fins de semaine |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Magasin |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | English, French |
| Vérifications | casier judiciaire |
| Formation | Secondaire (DES) (exigé) |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
JobsMedia.io
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 328 |
- Work Term: Permanent
- Work Language: Bilingual
- Education:
- Experience:
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- Gérer le personnel et assigner les tâches
- Déterminer les produits et les services à vendre
- Déterminer les besoins en personnel
- Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement
- Système de points de vente
- Vérification de casier judiciaire
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Souci du détail
- Debout pour une longue période
- Capacité d'adaptation
- Esprit de collaboration
- Efficacité
- Axé sur les objectifs
- Assidu
- Intégrité
- Gestion du temps
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Ouverture aux autres
- Jugement
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Soir
- 2 ans à moins de 3 ans
- Matin
- Jour
- Fin de semaine
- Hours: 37,5 heures par semaine
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.