Publié il y a 7 jours
Directeur de la conformité et de la sécurité (bilingue – anglais/français)
@ Citron Hygiene
Brossard, Québec
En bref
Citron Hygiene is hiring a bilingual Compliance and Safety Director to maintain regulatory compliance, workplace safety and audit readiness across Canada and the United States. The role runs compliance and occupational health and safety (OHS) programs, audits, incident management and training, on a hybrid full-time permanent basis with 10 to 15 days of business travel per year. Salary is $95,000 to $110,000 per year plus bonus eligibility.
Salaire :
95 000 $–110 000 $ par année
Responsabilités :
- Assurer la conformité aux règlements canadiens et américains (CNESST, OSHA, WHMIS, WSIB)
- Diriger les programmes de santé et sécurité sur plusieurs sites
- Gérer les enquêtes d'incidents et l'analyse des causes profondes
- Suivre et améliorer les indicateurs TRIR, LTIR et de sécurité
- Soutenir les programmes de formation en conformité et sécurité
Résumé des exigences :
- Bilingue en anglais et français (obligatoire)
- 3 à 5+ ans en conformité et/ou santé et sécurité
- Expérience dans des environnements multi-sites ou multi-régions
- Connaissance des règlements canadiens et américains
- Expérience en audits, rapports et enquêtes
- Préféré : CRSP, CSP ou certification similaire
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-04
- Première détection par notre source
- 2026-11-05
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-05
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Gestionnaire |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : modérés |
| Milieu de travail | Bureau, Usine, Chez les clients |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | English, French |
| Permis et certifications | CRSP, CSP |
| Candidatures encouragées | Personnes handicapées |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Prime de rendement, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Citron Hygiene
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Elevating the washroom experience
Description complète de l’entreprise
We've spent over 50 years earning the trust of the world's most recognizable clients, one washroom at a time. Citron Hygiene provides expert management of your organization's commitment to period dignity and inclusivity in your washrooms with products and services that support menstruators away from home. We protect your fixtures with solutions that prevent pipe blockages and enhance your brand by ensuring your end-users have an unparalleled experience.
- Abonnés LinkedIn
- 10 479
- Personnes associées sur LinkedIn
- 244
- Bureaux déclarés
- 505 Apple Creek Blvd, Unit 4, Markham, Ontario L3R 5B1, CA
- Ceva House, Ashby Business Park, Excelsior Rd., Ashby de la Zouch, LE65 1NU, GB
- 13 Linnell Circle, Billerica, Massachusetts 01821, US
- 15 Charterhouse Crescent, London, Ontario N5W 5V3, CA
- 51 Roe St, Carleton Place, Ontario K7C 0N3, CA
- 14216 128 Ave NW, Edmonton, Alberta T5L 3H5, CA
- 1521 Trinity Dr., 13, Mississauga, ON L5T 1P6, CA
- 7703 30 St SE, Bay F, Calgary, Alberta T2C 1V4, CA
- 7184 Troy Hill Dr, Suite K, Elkridge, Maryland 21075, US
- 2286 Cornell Ave, Montgomery, IL 60538, US
- 3751 North Fraser Way, Burnaby, British Columbia V5J 5G4, CA
- Catégories d’activité
- Consumer Goods
- Local Business
- Facility Management
- Autres noms enregistrés
- Citron Talent Acquisition Team
- Citron Hygiene
- Spécialités
- Washoom Hygiene / Hygiène des salles de toilettes
- Menstrual Waste Disposal
- Free Vend Menstrual Products
- Infant Care
- Air Purification
- Hand Hygiene
- Urinal & Toilet Care
- Odour Control
- Hand Dryers
- Hand Sanitizers
- and Diaper Disposal
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
We've spent over 50 years earning the trust of the world's most recognizable clients, one washroom at a time. Citron Hygiene provides expert management of your organization's commitment to period dignity and inclusivity in your washrooms with products and services that support menstruators away from home. We protect your fixtures with solutions that prevent pipe blockages and enhance your brand by ensuring your…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Facilities Services |
| Taille | 201-500 employees |
| Siège social | Markham, Ontario |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 1974 |
| Spécialités | Washoom Hygiene / Hygiène des salles de toilettesMenstrual Waste DisposalFree Vend Menstrual ProductsInfant CareAir PurificationHand HygieneUrinal & Toilet CareOdour ControlHand DryersHand Sanitizers |
| Offres sur Jobsy | 11 |
| Voir la page |
Les grandes entreprises commencent par des gens formidables !
Citron Hygiène est une entreprise axée sur les gens, et c’est ce qui nous rend forts. Bien que nous soyons experts en services d’hygiène, de salubrité et de désinfection, ce sont véritablement nos employés qui nous distinguent. Nous travaillons fort, collaborons comme une seule équipe et nous nous soutenons à chaque étape. Nous sommes fiers de créer un environnement où les membres du personnel se sentent les bienvenus, respectés et encouragés à bâtir une carrière enrichissante.
Brossard, Québec | Hybride | Canada et États-Unis | Conformité réglementaire | Santé et sécurité au travail
Salaire : 95 000 $ – 110 000 $ par année + admissibilité en prime
Nous embauchons un directeur de la conformité et de la sécurité pour maintenir la conformité réglementaire, la sécurité au travail et la préparation à l'audit à travers le Canada et les États-Unis.
Il s'agit d'un rôle bilingue (anglais/français obligatoire) avec la responsabilité des programmes de conformité, de la santé et sécurité au travail (SST), des audits, de la gestion des incidents et de la formation.
Responsabilités clés
Conformité et réglementation
- Assurer la conformité aux règlements canadiens et américains (CNESST, OSHA, WHMIS, WSIB)
- Audits de prospects, inspections et rapports de conformité
- Maintenir les politiques, procédures et cadres de gouvernance
- Gérer les certifications, les licences et la documentation de conformité
Santé et sécurité (SST)
- Dirigez les programmes de santé et sécurité dans plusieurs sites
- Gérer les enquêtes d'incidents et l'analyse des causes profondes
- Suivre et améliorer les indicateurs clés de performance TRIR, LTIR et sécurité
- Promouvoir une culture de sécurité forte
Formation et opérations
- Soutenir les programmes de formation en conformité et sécurité
- Collaborer avec les RH et les opérations pour l'intégration et la formation
- Favoriser l'adoption de la formation à travers les régions
Qualifications
- Bilingue en anglais et français (obligatoire)
- 3 à 5+ ans en conformité et/ou santé et sécurité
- Expérience dans des environnements multi-sites ou multi-régions
- Connaissance des règlements canadiens et américains
- Expérience en audits, rapports et enquêtes
Préféré : CRSP, CSP ou certification similaire
Avantages
- Avantages complets pour la santé et les soins dentaires
- Congé payé + vacances
- Modèle de travail hybride (3 à 4 jours au bureau)
- Opportunité de bonus de performance
- Soutien au développement professionnel et à la certification
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Occasion d'une exposition au leadership transfrontalier
Détails du poste
- À temps plein, permanent
- Voyage d'affaires : Canada et États-Unis (~10–15 jours/année)
Nouveau Poste
Rémunération totale attendue : 95,000 $- 138,000$
Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les personnes occupées par ce poste. Elles ne devraient pas être considérées comme une liste exhaustive de toutes les tâches, responsabilités et compétences requises. La direction se réserve le droit de modifier, d'ajouter ou de supprimer des tâches et, si nécessaire, d'en attribuer d'autres. De plus, des accommodements raisonnables peuvent être faits pour permettre aux personnes à mobilité réduite d’effectuer les tâches essentielles de ce poste.
Citron Hygiène est un employeur qui offre des chances égales et accueille les candidatures de personnes qualifiées de tous horizons et de toutes capacités. En outre, des mesures d’adaptation raisonnables peuvent être mises en place pour permettre aux personnes handicapées de participer au processus de recrutement et d’assumer les fonctions essentielles de ce rôle.
En tant qu’entreprise axée sur les personnes, nous pensons que chaque candidat mérite une véritable expérience humaine. Notre processus de recrutement est entièrement dirigé par notre équipe ; aucune IA n’est utilisée à aucune étape. Chaque évaluation, analyse, sélection et décision d’embauche sont prises de manière réfléchie par un recruteur et/ou un responsable de l’embauche.
Citron Hygiène accorde une grande importance à l’intégrité du processus de recrutement et encourage fortement les candidats à se fier aux sources suivantes pour obtenir des informations sur les possibilités d’emploi : le site officiel de Citron Hygiène, Indeed et Glassdoor.
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