Directeur de l'équipe mécanique

@ Préverco

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Saint-Augustin-de-Desmaures, Québec

Temps plein5+ ans d’expérience

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SIGNAUX

Responsabilités :

Superviser et planifier la maintenance préventive et corrective
Optimiser les processus d'atelier et réduire les arrêts d'équipements
Gérer les inventaires de pièces et les fournisseurs clés
Encadrer, évaluer et former contremaîtres et mécaniciens
Veiller à la conformité SST et environnementale

Résumé des exigences :

Parcours débuté comme mécanicien puis contremaître ou superviseur d'atelier
DEP en mécanique ou équivalent avec expérience en gestion
Minimum 5 ans en gestion d'équipe et d'opérations d'atelier
Leadership rassembleur et forte communication
Connaissances en santé et sécurité au travail (SST)
Connaissances en automatisation (atout)

Outils et compétences

Preventive maintenance Lead process optimisation Identify training needs Health and safety Team leadership Leadership Communication skills Problem solving

Source et dates

Type de source non vérifié · jobsmedia

Date publiée par l’employeur: 2026-11-06
Première détection par notre source: 2026-10-10
Mise à jour du dossier source: 2026-11-06

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

Niveau	Gestionnaire
Domaine	Fabrication et production
Expérience	5 an(s) et plus
Expérience en gestion	5 an(s) et plus
Gestion d’équipe	Oui
Heures par semaine	40 (estimé)
Déplacements	avion : aucun · route : aucun
Milieu de travail	Usine
Position	Assis et debout
Exigences physiques	physique modéré · ordinateur modéré
Langues	French
Formation	Secondaire (DES) (exigé)
Domaines d’études	Mécanique

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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Préverco

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Champ	Valeur
Offres sur Jobsy	13

Description

Le défi : Un leader de terrain avant tout

Nous ne cherchons pas un gestionnaire de bureau théorique, mais un(e) véritable expert(e) qui a grandi dans l'action. Votre parcours a débuté comme mécanicien(ne) avant d'évoluer vers un rôle de contremaître. Grâce à cette solide expérience de base, vous comprenez la réalité technique du métier, parlez le même langage que votre équipe et possédez la crédibilité nécessaire pour mobiliser votre département vers l’excellence opérationnelle.

Gestion des opérations et performance

Superviser et planifier l'ensemble des travaux de maintenance préventive et corrective.
Optimiser les processus d'atelier pour maximiser la productivité et réduire les temps d'arrêt des équipements.
Superviser la gestion des inventaires de pièces et les relations avec les fournisseurs clés.

Leadership et développement des équipes

Encadrer, évaluer et guider les contremaîtres et les mécaniciens.
Favoriser un climat de travail sain, basé sur le respect, la responsabilisation et l'entraide.
Identifier les besoins de formation technique et accompagner le développement des compétences de vos collaborateurs.

Santé, sécurité et conformité

Veiller à l’application stricte des normes de santé et sécurité au travail (SST) au sein de l'atelier.
Assurer la conformité environnementale et réglementaire de toutes les interventions mécaniques.

Le profil recherché

Parcours professionnel obligatoire : Vous avez débuté votre carrière comme mécanicien(ne), puis avez progressé avec succès vers un poste de contremaître ou de superviseur d’atelier.
Formation : Diplôme d'études professionnelles (DEP) en mécanique (ou équivalent) combiné à une expérience pertinente en gestion.
Expérience : Un minimum de 5 années d'expérience en gestion d'équipe et d'opérations d'atelier.
Compétences clés :
- Leadership rassembleur et fortes compétences en communication.
- Excellente capacité de résolution de problèmes et sens des priorités.
- Solide compréhension des normes de santé et sécurité (SST).
- Connaissances en automatisation (un atou important).

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2h
Journalier de production
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
2,1k $/hContrat

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Démontrer un bon esprit d'équipe; Être fiable et ponctuel; Être disponible de jour ou de soir

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Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
20,10 $/h

Couche-Tard

Bonne aptitude pour le service à la clientèle; Gestion de caisse; Apte à rester debout de longues périodes

Greet guests, Customer service, Heavy lifting, Cash handling, Organizational skills, French

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3h
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
20,10 $/h

Couche-Tard Inc.: In the United States, it is the largest independent convenience store operator in terms of the number of company-operated stores.

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Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
24–28 $/hTemps plein

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Candidates need a hands-on, resourceful and versatile attitude and a willingness to work in a metal fabrication environment. Experience operating overhead cranes is an asset when authorized, and safe work practices must be followed.

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Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
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Centre Casa

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Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
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Saint-Augustin-de-Desmaures, QC

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1/2
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Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
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