Publié il y a 2 mois
Éducateur(trice) spécialisé(e) au secondaire
@ Collège Saint-Bernard
Drummondville, Québec
Responsabilités :
- Accompagner l'élève dans son plan d'intervention
- Créer un lien significatif avec la clientèle
- Faire les suivis avec parents, enseignants et direction
- Stimuler les jeunes à la réussite et au dépassement
Résumé des exigences :
- Diplôme en éducation spécialisée ou domaine connexe
- Ou expérience de travail pertinente jugée significative
- Esprit d'équipe, dynamisme, initiative
- Rigueur et organisation
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-30
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Services sociaux et communautaires |
| Heures par semaine | 35 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | École |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Formation | Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | special education, éducation spécialisée |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Collège Saint-Bernard
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 2 |
Description des tâches
- Accompagner l’élève dans la mise en place de son plan d’intervention;
- Créer un lien significatif avec la clientèle;
- Faire les suivis nécessaires avec les parents, les enseignants et la direction en lien avec le cheminement scolaire des élèves;
- Stimuler les jeunes à la réussite et au dépassement;
- Accomplir toutes autres tâches connexes compatibles avec sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat.
Diplôme en éducation spécialisée ou dans un domaine connexe, ou expérience de travail pertinente jugée significative.
Conditions de travail
Remplacement pour une période indéterminée
Secondaire
35 heures par semaine
210 jours par année
Salaire selon l’échelle salariale de référence (expérience et formation)
Avantages du CSB
Régime de retraite du Gouvernement du Québec (RREGOP);
Semaine de relâche en novembre et mars
Lounge du personnel
Compétences
recherchées
Esprit d’équipe
Dynamisme
Initiative
Rigueur
Organisation
Journal
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