Publié il y a 20 jours
Électricien(ne) industriel(le) - Licence CÉ
@ Bédard
Brossard, Québec
Salaire :
49,68 $ de l’heure
Responsabilités :
- Entretenir, dépanner et réparer les systèmes électriques et de contrôle
- Surveiller et ajuster les équipements à distance
- Diagnostiquer les défaillances et intervenir rapidement
- Rédiger ordres de travail et rapports d’intervention
- Agir comme premier répondant au besoin
Résumé des exigences :
- Licence C valide au Québec et DEP en électricité ou électromécanique
- Deux ans minimum d’expérience en électricité industrielle
- Maîtrise des automates programmables, variateurs et démarreurs progressifs
- Admissibilité à l’habilitation de sécurité fédérale
- Permis de classe 5 ou 3 valide
- Maîtrise du français et bonne capacité en anglais
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · bedard
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-22
- Première détection par notre source
- 2026-10-14
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-22
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Métiers de la construction |
| Expérience | 2 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour, fins de semaine, nuit |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine, Extérieur |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French, English |
| Permis et certifications | Licence CÉ, Licence C, DEP en électricité, Permis de conduire classe 5, Permis de conduire classe 3 |
| Permis de conduire | exigé |
| Vérifications | drogues et alcool |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (exigé) |
| Domaines d’études | électricité, électromécanique |
| Cote de sécurité | Cote de fiabilité |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Aide au transport en commun, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Bédard
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Ensemble vers la croissance | Growing Together
Description complète de l’entreprise
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals. Maximize your chances of finding a job that meets your expectations.
- Personnes associées sur LinkedIn
- 348
- Bureaux déclarés
- 1575, boul. de l'Avenir, Bureau 310, Laval (siège social), H7S 2N5, CA
- 5250 Satellite Dr, 15, Mississauga, Ontario L4W 5G5, CA
- 2360, Ch. Ste-Foy, Bureau 390, Québec, G1V 4H2, CA
- 552, Columbia Street, Bureau 204, New Westminster, Colombie-Britannique V3L 1B1, CA
- 1255 Boulevard Robert-Bourassa, 1418, Montréal, Québec H3B 3X1 , CA
- 1225, rue Saint-Charles O., Tour SSQ #230, Longueuil , Québec J4K 0B9, CA
- 5115 Avenue Trans-Island, #238, Montréal, Québec H3W 2Z9, CA
- Autres noms enregistrés
- Bedard - Human Resources | Ressources humaines
- Spécialités
- Assurances
- Ressources humaines
- Comptabilité / Finances
- Service à la clientèle
- Soutien administratif
- Vente / Marketing
- Évènements spéciaux
- Cadres
- Métiers spécialisés
- Gouvernement
- Production
- Informatique
- Transport / Logistique
- Ingénierie / Achats
- recrutement
- gouvernance
- gestion du changement
- chargé de projet
- coaching
- optimisation
- fusion
- acquisition
- plan stratégique
- intérim
- and international
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Laval (siège social) |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 1996 |
| Spécialités | AssurancesRessources humainesComptabilité / FinancesService à la clientèleSoutien administratifVente / MarketingÉvènements spéciauxCadresMétiers spécialisésGouvernement |
| Offres sur Jobsy | 207 |
| Voir la page |
Vous détenez un certificat en électricité, possédez de l’expérience en électricité industrielle et souhaitez occuper un rôle combinant maintenance, automatisation et soutien aux opérations ? Vous êtes à l’aise dans un environnement où la sécurité, la communication et la capacité à intervenir rapidement sont essentielles ? Vous appréciez travailler autant à l’intérieur qu’à l’extérieur ? Cette opportunité est pour vous !
Notre client, une organisation d’envergure exploitant des infrastructures maritimes essentielles sur la Rive-Sud de Montréal, est à la recherche d’un(e) électricien(ne) industriel(le) détenant une licence CÉ. La personne sélectionnée assurera l’entretien des systèmes électriques, des équipements de contrôle et des installations opérationnelles. Elle participera également à la surveillance des équipements, aux interventions lors de bris et au maintien de la continuité des opérations. Une formation complète en maintenance et en opérations lui sera offerte afin de la préparer aux différentes responsabilités du poste.
Les tâches
- Surveiller, commander et ajuster à distance différents équipements liés aux infrastructures opérationnelles.
- Entretenir, dépanner et réparer les systèmes électriques, les équipements de contrôle et les installations industrielles.
- Diagnostiquer les défaillances électriques et intervenir rapidement afin de limiter les interruptions des opérations.
- Inspecter les équipements, vérifier leur fonctionnement et effectuer les correctifs nécessaires.
- Participer aux manœuvres liées au fonctionnement sécuritaire des infrastructures.
- Préparer, compléter et mettre à jour les ordres de travail, les rapports et les avis d’intervention.
- Consigner les données opérationnelles et les interventions réalisées dans les systèmes électroniques.
- Surveiller les alarmes, analyser les situations problématiques et appliquer les mesures d’urgence requises.
- Communiquer avec les différents intervenants afin d’assurer la continuité et la sécurité des opérations.
- Agir comme premier répondant lorsque la situation l’exige.
- Appliquer les procédures, les normes et les pratiques de travail sécuritaires en tout temps.
- Effectuer toute autre tâche liée à la maintenance, aux opérations et à la sécurité des installations.
Avantages
- Salaire progressif pouvant atteindre 49,68 $ l’heure après la réussite du programme de formation.
- Prime applicable aux quarts de nuit.
- Régime de retraite à prestations déterminées très compétitif dès l’embauche.
- Assurances collectives entièrement payées par l’employeur, incluant les protections médicales, dentaires et d’assurance vie.
- Possibilité de bénéficier de six à huit semaines de congés payés après l’obtention de la permanence et la réussite de la formation.
- Congés annuels, congés de maladie, congés personnels ainsi que 13 jours fériés et congés civiques payés.
- Programme d’aide aux employés, soins de santé virtuels et soutien aux familles.
- Remboursement de 50 % des dépenses admissibles liées au mieux-être, jusqu’à concurrence de 350 $ par année.
- Équipement de protection individuelle fourni.
- Allocation annuelle pour les bottes de travail.
- Stationnement gratuit.
- Programme de formation en maintenance électrique et en opérations.
Exigences du poste
- Certificat en électricité/Licence C valide au Québec.
- DEP en électricité ou en électromécanique obtenu au Québec.
- Minimum de deux années d’expérience en électricité industrielle.
- Expérience en maintenance, en dépannage et en entretien d’équipements électriques.
- Maîtrise des automates programmables, les variateurs de vitesse, les commandes de moteurs et les démarreurs progressifs.
- Capacité à travailler en hauteur, en profondeur, à proximité de l’eau et dans des espaces clos.
- Maîtrise des logiciels de surveillance, de contrôle industriel et de maintenance.
- Admissibilité à l’habilitation de sécurité fédérale.
- Capacité à travailler autant à l’intérieur qu’à l’extérieur et selon un horaire rotatif de jour et de nuit suivant un cycle 2-2-3.
- Disponibilité pour se soumettre à un examen médical, à une évaluation des capacités fonctionnelles et à un test de dépistage de drogues.
- Permis de conduire valide de classe 5 ou de classe 3 et dossier de conduite assurable.
- Maîtrise du français et bonne capacité à communiquer en anglais, à l’oral et à l’écrit (les communications se font à plus de 40% en anglais).
- Expérience dans le secteur maritime, un atout considérable.
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