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Publié il y a 20 jours

Électricien(ne) industriel(le) - Licence CÉ

@ Bédard

Brossard, Québec

49,68 $/h2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

49,68 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Entretenir, dépanner et réparer les systèmes électriques et de contrôle
  • Surveiller et ajuster les équipements à distance
  • Diagnostiquer les défaillances et intervenir rapidement
  • Rédiger ordres de travail et rapports d’intervention
  • Agir comme premier répondant au besoin

Résumé des exigences :

  • Licence C valide au Québec et DEP en électricité ou électromécanique
  • Deux ans minimum d’expérience en électricité industrielle
  • Maîtrise des automates programmables, variateurs et démarreurs progressifs
  • Admissibilité à l’habilitation de sécurité fédérale
  • Permis de classe 5 ou 3 valide
  • Maîtrise du français et bonne capacité en anglais

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieAssurance vieRégime de retraiteProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Type de source non vérifié · bedard

Date publiée par l’employeur
2026-10-22
Première détection par notre source
2026-10-14
Mise à jour du dossier source
2026-10-22

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineMétiers de la construction
Expérience2 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour, fins de semaine, nuit
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailUsine, Extérieur
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur modéré
LanguesFrench, English
Permis et certificationsLicence CÉ, Licence C, DEP en électricité, Permis de conduire classe 5, Permis de conduire classe 3
Permis de conduireexigé
Vérificationsdrogues et alcool
FormationCertificat de métier (DEP) (exigé)
Domaines d’étudesélectricité, électromécanique
Cote de sécuritéCote de fiabilité
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Aide au transport en commun, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Bédard

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Ensemble vers la croissance | Growing Together

Description complète de l’entreprise

Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals. Maximize your chances of finding a job that meets your expectations.

Personnes associées sur LinkedIn
348
Bureaux déclarés
  • 1575, boul. de l'Avenir, Bureau 310, Laval (siège social), H7S 2N5, CA
  • 5250 Satellite Dr, 15, Mississauga, Ontario L4W 5G5, CA
  • 2360, Ch. Ste-Foy, Bureau 390, Québec, G1V 4H2, CA
  • 552, Columbia Street, Bureau 204, New Westminster, Colombie-Britannique V3L 1B1, CA
  • 1255 Boulevard Robert-Bourassa, 1418, Montréal, Québec H3B 3X1 , CA
  • 1225, rue Saint-Charles O., Tour SSQ #230, Longueuil , Québec J4K 0B9, CA
  • 5115 Avenue Trans-Island, #238, Montréal, Québec H3W 2Z9, CA
Autres noms enregistrés
  • Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Spécialités
  • Assurances
  • Ressources humaines
  • Comptabilité / Finances
  • Service à la clientèle
  • Soutien administratif
  • Vente / Marketing
  • Évènements spéciaux
  • Cadres
  • Métiers spécialisés
  • Gouvernement
  • Production
  • Informatique
  • Transport / Logistique
  • Ingénierie / Achats
  • recrutement
  • gouvernance
  • gestion du changement
  • chargé de projet
  • coaching
  • optimisation
  • fusion
  • acquisition
  • plan stratégique
  • intérim
  • and international
Le profil indique une agence de recrutement
Oui

Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals…

ChampValeur
SecteurHuman Resources Services
Taille51-200 employees
Siège socialLaval (siège social)
Type d’organisationPartnership
Fondée en1996
SpécialitésAssurancesRessources humainesComptabilité / FinancesService à la clientèleSoutien administratifVente / MarketingÉvènements spéciauxCadresMétiers spécialisésGouvernement
Offres sur Jobsy207
LinkedInVoir la page
Description

Vous détenez un certificat en électricité, possédez de l’expérience en électricité industrielle et souhaitez occuper un rôle combinant maintenance, automatisation et soutien aux opérations ? Vous êtes à l’aise dans un environnement où la sécurité, la communication et la capacité à intervenir rapidement sont essentielles ? Vous appréciez travailler autant à l’intérieur qu’à l’extérieur ? Cette opportunité est pour vous !

Notre client, une organisation d’envergure exploitant des infrastructures maritimes essentielles sur la Rive-Sud de Montréal, est à la recherche d’un(e) électricien(ne) industriel(le) détenant une licence CÉ. La personne sélectionnée assurera l’entretien des systèmes électriques, des équipements de contrôle et des installations opérationnelles. Elle participera également à la surveillance des équipements, aux interventions lors de bris et au maintien de la continuité des opérations. Une formation complète en maintenance et en opérations lui sera offerte afin de la préparer aux différentes responsabilités du poste.

Les tâches

  • Surveiller, commander et ajuster à distance différents équipements liés aux infrastructures opérationnelles.
  • Entretenir, dépanner et réparer les systèmes électriques, les équipements de contrôle et les installations industrielles.
  • Diagnostiquer les défaillances électriques et intervenir rapidement afin de limiter les interruptions des opérations.
  • Inspecter les équipements, vérifier leur fonctionnement et effectuer les correctifs nécessaires.
  • Participer aux manœuvres liées au fonctionnement sécuritaire des infrastructures.
  • Préparer, compléter et mettre à jour les ordres de travail, les rapports et les avis d’intervention.
  • Consigner les données opérationnelles et les interventions réalisées dans les systèmes électroniques.
  • Surveiller les alarmes, analyser les situations problématiques et appliquer les mesures d’urgence requises.
  • Communiquer avec les différents intervenants afin d’assurer la continuité et la sécurité des opérations.
  • Agir comme premier répondant lorsque la situation l’exige.
  • Appliquer les procédures, les normes et les pratiques de travail sécuritaires en tout temps.
  • Effectuer toute autre tâche liée à la maintenance, aux opérations et à la sécurité des installations.

Avantages

  • Salaire progressif pouvant atteindre 49,68 $ l’heure après la réussite du programme de formation.
  • Prime applicable aux quarts de nuit.
  • Régime de retraite à prestations déterminées très compétitif dès l’embauche.
  • Assurances collectives entièrement payées par l’employeur, incluant les protections médicales, dentaires et d’assurance vie.
  • Possibilité de bénéficier de six à huit semaines de congés payés après l’obtention de la permanence et la réussite de la formation.
  • Congés annuels, congés de maladie, congés personnels ainsi que 13 jours fériés et congés civiques payés.
  • Programme d’aide aux employés, soins de santé virtuels et soutien aux familles.
  • Remboursement de 50 % des dépenses admissibles liées au mieux-être, jusqu’à concurrence de 350 $ par année.
  • Équipement de protection individuelle fourni.
  • Allocation annuelle pour les bottes de travail.
  • Stationnement gratuit.
  • Programme de formation en maintenance électrique et en opérations.

Exigences du poste

  • Certificat en électricité/Licence C valide au Québec.
  • DEP en électricité ou en électromécanique obtenu au Québec.
  • Minimum de deux années d’expérience en électricité industrielle.
  • Expérience en maintenance, en dépannage et en entretien d’équipements électriques.
  • Maîtrise des automates programmables, les variateurs de vitesse, les commandes de moteurs et les démarreurs progressifs.
  • Capacité à travailler en hauteur, en profondeur, à proximité de l’eau et dans des espaces clos.
  • Maîtrise des logiciels de surveillance, de contrôle industriel et de maintenance.
  • Admissibilité à l’habilitation de sécurité fédérale.
  • Capacité à travailler autant à l’intérieur qu’à l’extérieur et selon un horaire rotatif de jour et de nuit suivant un cycle 2-2-3.
  • Disponibilité pour se soumettre à un examen médical, à une évaluation des capacités fonctionnelles et à un test de dépistage de drogues.
  • Permis de conduire valide de classe 5 ou de classe 3 et dossier de conduite assurable.
  • Maîtrise du français et bonne capacité à communiquer en anglais, à l’oral et à l’écrit (les communications se font à plus de 40% en anglais).
  • Expérience dans le secteur maritime, un atout considérable.

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