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Publié il y a 2 mois

Électrotechnicienne ou électrotechnicien

@ Ville de Lévis

Lévis, Québec

Temps plein4+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Coordonne l'entretien préventif et correctif des équipements
  • Entretient, répare et modifie les systèmes de force motrice
  • Recommande les achats et gère les demandes de prix
  • Veille à l'exécution des contrats avec des firmes externes
  • Programme les systèmes de contrôle et de télémétrie des usines

Résumé des exigences :

  • DEC en technologie de l'électronique industrielle, option instrumentation
  • Quatre ans d'expérience pertinente
  • Carte de compagnon en électricité
  • Permis de conduire classe 5
  • Garde obligatoire en rotation
  • Connaissances de base en anglais

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · workland

Date publiée par l’employeur
2026-09-01
Première détection par notre source
2026-10-16
Mise à jour du dossier source
2026-11-10

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineGénie
Expérience4 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : modérés
Milieu de travailUsine, Extérieur, Chez les clients
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur modéré
LanguesEnglish, French
Permis et certificationsCarte de compagnon en électricité, Permis de conduire classe 5
Permis de conduireexigé
Candidatures encouragéesAutochtones, Personnes racisées, Personnes handicapées, Femmes
FormationCollégial (DEC) (exigé)
Domaines d’étudesTechnologie de l'électronique industrielle, option instrumentation et optimisati

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Ville de Lévis

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Enchanté! Nous, c'est Lévis.

Description complète de l’entreprise

ESPRIT D’ÉQUIPE OPPORTUNITÉ ÉVOLUTION Ce sont nos composantes fondamentales et indissociables. Notre ADN. En équipe : • On évolue, on apprend, on se challenge, on se dépasse. Le point qui nous rallie est notre volonté à bâtir et avoir un impact durable pour notre Ville. • On est investi et convaincu que tout est possible. • On est motivé par la possibilité de faire une différence pour les citoyens.nes. • On ne suit pas le courant, on le provoque.

Abonnés LinkedIn
13 459
Personnes associées sur LinkedIn
858
Bureaux déclarés
  • 2210 Chemin du Fleuve, Lévis, Quebec G6W 1Y5, CA
Autres noms enregistrés
  • Ville de Lévis
Spécialités
  • Municipalité
Le profil indique une agence de recrutement
Non

ESPRIT D’ÉQUIPE OPPORTUNITÉ ÉVOLUTION Ce sont nos composantes fondamentales et indissociables. Notre ADN. En équipe : • On évolue, on apprend, on se challenge, on se dépasse. Le point qui nous rallie est notre volonté à bâtir et avoir un impact durable pour notre Ville. • On est investi et convaincu que tout est possible. • On est motivé par la possibilité de faire une différence pour les citoyens.nes. • On ne suit…

ChampValeur
SecteurGovernment Administration
Taille1,001-5,000 employees
Siège socialLévis, Quebec
Type d’organisationGovernment Agency
Fondée en1900
SpécialitésMunicipalité
Offres sur Jobsy7
LinkedInVoir la page
Description

Ce qui t’attend

En tant qu'électrotechnicienne ou électrotechnicien, ton rôle consistera à entretenir, réparer, étalonner, ajuster et installer des instruments de contrôle et de mesure. Tu assisteras la coordonnatrice ou le coordonnateur lors de la planification et de la vérification des tâches d'entretien et de réparations des différents ouvrages.

L’équipe et l’environnement de travail

À la Direction de l'entretien des infrastructures, notre col est bleu et notre coeur est grand. Ensemble, nous veillons à ce que chacun des services offerts aux citoyennes et citoyens ainsi que tous nos bâtiments soient le plus impeccable possible. À travers les saisons, des patinoires aux terrains de baseball, du déneigement au pavage de rue, notre fierté, c'est de travailler sans relâche, jour après jour, à rendre Lévis une ville où il est bon de vivre. En tant qu'électrotechnicienne ou électrotechnicien, tu intégreras le Service du traitement de l'eau.

Principales responsabilités

  • Participe à la coordination et au contrôle des tâches d'entretien préventif et correctif sur les différents équipements et ouvrages réalisés par les employées ou employés de la Ville.
  • Entretient, répare et modifie les systèmes de force motrice (pneumatique, hydraulique, électrique).
  • Recommande les achats nécessaires au bon fonctionnement des équipements, effectue une demande de prix auprès des fournisseuses ou fournisseurs, remplit la demande dans le logiciel prévu à cet effet et en assure le suivi.
  • Contacte les fournisseuses ou fournisseurs et fait la demande de prix.
  • Veille à l’exécution des contrats attribués à des firmes externes dans le domaine de ses compétences.
  • Programme et configure les différents systèmes de contrôle, d’acquisition de données de télémétrie des usines et des stations de pompage.

Profil recherché*

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’électronique industrielle option instrumentation et optimisation
  • Quatre (4) ans d'expérience pertinente
  • Carte de compagnon en électricité
  • Permis de conduire classe 5
  • Connaissances de base en anglais
  • Garde obligatoire en rotation
  • Déplacement sur le territoire pour répondre aux besoins d'opération
  • Collaboration et travail d'équipe
  • Autonomie, initiative et esprit d'analyse


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La date limite pour postuler est à titre indicatif seulement puisque nous traitons les candidatures en continu. Nous nous gardons le droit d'écourter le concours dans le cas où nous avons trouvé la personne qui correspond au profil recherché.

*Cette liste représente les compétences les plus importantes pour le poste.

La Ville de Lévis applique un programme d’accès à l’égalité en emploi notamment pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées et invite les personnes qualifiées à présenter leur candidature.

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