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Publié il y a 15 jours

Enquêteur/Enquêtrice (assurance de personnes et planification financière)

@ Chambre de l'assurance

Montréal, Québec

Temps plein3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

La Chambre de l'assurance is hiring a full-time investigator (enquêteur) for its life insurance and financial planning specialty to investigate alleged infractions by members. The work covers building investigation plans, gathering evidence, conducting interviews, and writing reports for decision by the syndic. Hybrid work, a 35-hour week Monday to Friday, and a salary range of $78,784 to $118,176 are stated.

Responsabilités :

  • Planifier et mener des enquêtes sur des membres
  • Recueillir et analyser les éléments de preuve
  • Mener des entrevues avec les personnes concernées
  • Rédiger des rapports d'enquête avec recommandations
  • Assister le procureur devant le comité de discipline

Résumé des exigences :

  • Diplôme universitaire dans un domaine pertinent
  • Minimum de 3 années d'expérience
  • Très bonne maîtrise du français, bonne maîtrise de l'anglais
  • Connaissance de l'assurance de personnes, un atout
  • Maîtrise de Microsoft Office 365 et d'un système de gestion de données
  • Excellentes capacités rédactionnelles

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-10-27
Première détection par notre source
2026-11-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-10

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineJuridique et conformité
Expérience3 an(s) et plus
Heures par semaine35
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench, English
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesinsurance, financial planning, risk management, financial services, law
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Prime de rendement, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Chambre de l'assurance

ChampValeur
Offres sur Jobsy3
Description

Qui sommes-nous?

La Chambre de l’assurance protège le public en guidant la pratique professionnelle de ses quelque 37 000 membres. Elle veille à la déontologie, à la discipline et à la formation continue de ses membres. La Chambre de l’assurance est née de la fusion de deux organismes à l’été 2025 : la Chambre de la sécurité financière (CSF) et la Chambre de l’assurance de dommages (ChAD).

À la hauteur du défi?

SOMMAIRE

Sous la supervision de la direction-adjointe de sa spécialité (assurance de personnes et planification financière), l’enquêteur mène des enquêtes à l'égard de dossiers qui lui sont attribués. Pour ce faire, l’enquêteur veille notamment à recueillir les faits, analyser les éléments de preuve relatifs aux infractions alléguées, à mener des entrevues et rédiger des rapports d’enquête. Lorsque requis, la personne occupant le poste d’enquêteur participe au processus devant le comité de discipline de la Chambre.

Responsabilités

La personne titulaire du poste s’acquitte des mandats d’enquête qui lui sont confiés par sa direction-adjointe à l'égard de membres de la Chambre en :

  • Identifiant l’objet de l’enquête et élaborant un plan d’enquête
  • Recueillant les documents et colligeant l’information pour établir les faits pertinents à l’enquête
  • Obtenant la version des personnes impliquées et des tiers concernés et à cette fin, en préparant et en menant des entrevues
  • Analysant les éléments de preuve recueillis et présentant les faits
  • Rédigeant des rapports d’enquête comportant une analyse et des recommandations, pour décision du syndic ou des syndic-adjoints
  • Assurant l’authenticité et la conservation des éléments de preuve recueillis
  • Obtenant l’assistance d’organismes de mise en application de la loi et collaborant avec ces organismes, le cas échéant

La personne occupant le poste d'enquêteur, dans le cadre de ses fonctions, est aussi être amenée à :

  • Se tenir à jour sur les développements des produits d’assurance et services financiers
  • Répondre à toutes autres demandes et collaborer à diverses initiatives et projets qui lui sont confiés par le syndic et sa direction-adjointe
  • Assister le procureur dans la préparation de l’audition devant le comité de discipline
  • Témoigner devant le comité de discipline, au besoin

Votre formation et votre expérience

  • Diplôme d’études universitaires délivré par un établissement reconnu dans un domaine pertinent aux responsabilités du poste, notamment en assurance, assurance de personnes, planification financière, gestion des risques, services financiers ou en droit.
  • Une formation permettant de comprendre les produits, les pratiques et le cadre réglementaire applicables à l’assurance de personnes, un atout
  • Connaissance du droit de l’assurance, du droit professionnel ou disciplinaire, un atout
  • Minimum de 3 années d’expérience
  • Très bonne maîtrise du français parlé et écrit et bonne connaissance de l’anglais (doit pouvoir mener des entrevues en anglais)
  • Maitrise de la suite Microsoft Office 365 et d’un système de gestion de données

Nos valeurs organisationnelles

Intégrité, rigueur, agilité, collaboration, leadership

Vos compétences et aptitudes

  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Autonomie et jugement
  • Confidentialité et discrétion
  • Orientation vers les résultats
  • Esprit d’analyse
  • Habileté en relations interpersonnelles

Nous offrons

  • Poste permanent 35 h (lundi au vendredi) par semaine, horaire flexible et mode de travail hybride
  • Rémunération alignée sur le marché : échelle salariale entre 78 784$ et 118 176$
  • Large gamme d’avantages sociaux compétitifs : régime de retraite comprenant une généreuse cotisation de l’employeur, assurances collectives dont la prime est majoritairement payée par l’employeur, minimum de 3 semaines de vacances, congés personnels, 13 jours fériés
  • Équipe conviviale et des initiatives de groupe favorisant la collaboration
  • Environnement de travail sain et des activités de bien-être au travail
  • Bureau au cœur du centre-ville, connecté au réseau souterrain et facilement accessible en transports en commun ou en transport actif

Prêt à relever le défi?

Vous êtes persévérant et aimez aller au fond des choses? Vous vous démarquez par votre rigueur, votre jugement et vos capacités rédactionnelles? Vous souhaitez utiliser vos connaissances dans le domaine de l’assurance autrement? Ce défi est pour vous.

Merci de faire parvenir votre candidature à [email protected] avec un court courriel expliquant votre motivation pour le poste. Les candidatures sont acceptées jusqu’au 13 novembre 2026. Les candidatures seront consultées à compter du 16 novembre 2026.

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    SAS, SQL, Python

  • Conseiller·ère pédagogique (Technologie de l'information et des communications - TIC)

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    Collège Ahuntsic

    Diplôme universitaire de premier cycle en pédagogie ou en technologie éducative; Maîtrise du français oral et écrit; Connaissance de Microsoft 365 et de Moodle

    Microsoft 365, Word, Excel, Outlook, Teams, Moodle

    Enseignant·e en Géomatique

    Montréal, QC
    Temps partiel

    Collège Ahuntsic

    3+ ansDiplôme de 1er cycle en génie géomatique ou sciences géomatiques, ou équivalent; Au moins 3 ans d'expérience pertinente en géomatique; Ou DEC en technologie de la géomatique et 10 ans d'expérience

    Logiciels spécialisés en géomatique

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