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Publié il y a 3 mois

Erikson Audio - Gestionnaire de produits, solutions audiovisuelles / Product Manager AV Solutions

@ JAM Industries Ltd

Baie-D'Urfé, QC · Montréal, QC

3+ ans d’expérienceBilingue
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Gérer un portefeuille de marques audio professionnelles et AV
  • Élaborer les stratégies de tarification et de mise en marché au Canada
  • Effectuer des analyses des ventes, de la rentabilité et de la concurrence
  • Soutenir l'équipe des ventes par démonstrations et formation
  • Concevoir et soutenir des systèmes d'installation audio

Résumé des exigences :

  • 3 à 5 ans d'expérience dans l'industrie audio ou AV
  • Excellentes aptitudes en communication et compétences techniques
  • Bilinguisme français et anglais
  • Baccalauréat en commerce, marketing ou formation technique un atout
  • Connaissance de MS Office et de JD Edwards/E1 un atout

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieSoins dentairesSoins de la vueAssurance invaliditéRégime de retraiteProgramme d’aideCongés payésRabais employé
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed

Date publiée par l’employeur
2026-08-03
Première détection par notre source
2026-10-13
Mise à jour du dossier source
2026-10-13

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineVentes
Expérience3 an(s) et plus
Horairejour
Déplacementsroute : minimes
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesEnglish, French
FormationBaccalauréat (préféré)
Domaines d’étudescommerce, marketing, technical training
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Prime de rendement, Rabais employé, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

JAM Industries Ltd

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

Welcome to Jam - where innovation meets excellence! We are a leading technology distributor, delivering cutting-edge solutions and unmatched support to our partners. Join us on our journey to empower businesses and drive growth with our extensive range of top-tier tech products and services. Let's create the future together!

Abonnés LinkedIn
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266
Bureaux déclarés
  • 21000 Transcanada Highway, Baie D'Urfe, Quebec H9X 4B7, CA
Autres noms enregistrés
  • JAM Industries
Le profil indique une agence de recrutement
Non

Welcome to Jam - where innovation meets excellence! We are a leading technology distributor, delivering cutting-edge solutions and unmatched support to our partners. Join us on our journey to empower businesses and drive growth with our extensive range of top-tier tech products and services. Let's create the future together!

ChampValeur
SecteurMusicians
Taille501-1,000 employees
Siège socialBaie D'Urfe, Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Offres sur Jobsy22
LinkedInVoir la page
Description

Don't skip a beat, apply to JAM Industries!

JAM, making the world sound better, one brand at a time! Do these words sound like music to your ears?

Since 1972, JAM has grown to be one of the largest distributors of consumer electronic goods, pro-audio equipment, and musical instruments. Come join us to stay true to our mission of delivering ONLY the best customer service!



Please scroll down for English

Ne perdez pas le rythme - Postulez chez Les Industries JAM !

JAM, faire que le monde sonne mieux, une marqueà la fois! Est-ce que ces mots résonnent comme de la musique à vos oreilles?

Depuis 1972, les JAM est devenu un des plus importants distributeurs de matériel électronique, d’appareillage de sonorisation professionnelle et d’instruments de musique. Venez nous joindre pour demeurer fidèle à notre mission première d’offrir UNIQUEMENT le meilleur service à la clientèle possible!

Erikson Audio, une division de JAM, distribue au Canada des produits audio professionnels, d’installation et d’enregistrement. Nous sommes une équipe dynamique en pleine croissance à la recherche d’un(e) gestionnaire de produits pour notre segment de marché Audio Professionnel. Ce poste est axé sur l’installation et la production pour la location d’équipements, avec un accent particulier sur des marques telles qu’Ashly, Audix, RF Venue, HK Audio, Surgex et Point Source.

Horaire : 8 h 30 à 17 h 00 (flexible) | Lieu : Baie-D’Urfé, QC (environnement de travail hybride).

Le candidat sera responsable de la gestion de produits pour un portefeuille de marques : stratégie de mise en marché, démonstrations, formation, conception d’installations, approvisionnement et gestion des relations avec les fournisseurs. Le candidat dirigera également les activités liées aux produits et au marketing, offrira de la formation et préparera des démonstrations pour l’équipe des ventes.

Le poste offre un potentiel d’évolution ainsi qu’une occasion d’assumer davantage de responsabilités au fil du temps. Le candidat travaillera en étroite collaboration avec le vice-président de la division.

Responsabilités :

  • Gérer un portefeuille de marques audio professionnelles/AV, agir à titre d’expert du marché et élaborer des stratégies de croissance;
  • Développer les stratégies de tarification et de mise en marché pour le marché canadien;
  • Effectuer des analyses des ventes, de la rentabilité et de la concurrence;
  • Gérer les inventaires;
  • Développer des relations étroites avec les fournisseurs et maintenir des communications ouvertes;
  • Concevoir et soutenir des systèmes d’installation audio (Ease/Visio/CAD) : églises, gymnases, hôtels, établissements d’enseignement, entreprises, systèmes de communication d’affaires, etc.;
  • Agir à titre de spécialiste des applications produit;
  • Collaborer avec l’équipe des ventes, les intégrateurs AV, les consultants et les utilisateurs finaux afin de stimuler la demande;
  • Soutenir l’équipe des ventes au Canada : démonstrations de produits, formation, conception et applications techniques;
  • Fournir une expertise sur les applications produits, l’environnement concurrentiel et les tendances de l’industrie;
  • Coordonner les activités de marketing et de communication;
  • Participer à l’organisation de salons professionnels, d’événements spéciaux et d’autres activités promotionnelles.

Ce que nous recherchons :

  • Connaissances pratiques des produits et expérience dans l’industrie : installations audio et AV corporatif;
  • Minimum de 3 à 5 ans d’expérience;
  • Baccalauréat en commerce, marketing, formation technique ou domaine connexe (un atout);
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles ainsi que de solides compétences techniques;
  • Capacité à travailler avec peu de supervision, de façon autonome ou en équipe, et à performer sous pression;
  • Esprit d’initiative, sens de l’organisation, orientation résultats et capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
  • Connaissance de MS Office et de JD Edwards/E1 (un atout);

Exigences linguistiques

  • Bilinguisme en français et anglais.

Pourquoi vous joindre à nous

Prêt(e) à faire partie de notre équipe? Voici pourquoi…

  • Régime complet d’avantages sociaux : assurance santé, dentaire, vision, vie, maladie grave, invalidité de courte et longue durée
  • Programme de mieux-être et programme d’aide aux employés
  • Programme de cotisation de contrepartie REER / 401(k)
  • L’équilibre travail-vie personnelle est important : horaire flexible, heures d’été, vacances payées et congés personnels
  • Un environnement de travail décontracté, agréable et collaboratif
  • Un calendrier social dynamique — il y en a pour tous les goûts
  • Rabais généreux sur nos produits pour les employés
  • Opportunités continues d’apprentissage et de développement
  • La possibilité de travailler aux côtés d’une équipe hautement talentueuse et performante

Engagements en milieu de travail

Nous nous engageons à offrir un environnement de travail sain et sécuritaire. Tous les employés doivent respecter les protocoles de sécurité au travail, y compris les réglementations locales et les normes internes, afin d’assurer le bien-être de tous.

Nous avons à cœur de favoriser un milieu de travail où chaque personne se sent respectée, soutenue et en mesure de contribuer pleinement. Nous reconnaissons que la diversité des perspectives et des expériences renforce nos équipes et permet de meilleurs résultats pour nos employés et nos clients.

Nexora et sa famille de marques, incluant JAM et Almo, souscrivent au principe de l’égalité des chances en emploi. Toutes les décisions relatives à l’emploi sont prises sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.

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Don't skip a beat, apply to JAM Industries!

JAM, making the world sound better, one brand at a time! Do these words sound like music to your ears?

Since 1972, JAM has grown to be one of the largest distributors of consumer electronic goods, pro-audio equipment, and musical instruments. Come join us to stay true to our mission of delivering ONLY the best customer service!

Erikson Audio, a division of JAM, distributes pro audio, install, and recording products in Canada. We are a dynamic team in growth mode, seeking a Product Manager for our Pro Audio market segment. This role focuses on installation, rental production, with a focus on brands like Ashly, Audix, RF Venue, HK Audio, Surgex, and Point Source.

Hours: 8:30-5:00 (flexible)| Location: Baie D’Urfe, QC (hybrid work environment).

The candidate will be responsible for the product management of a portfolio of brands: go to market strategy, demos, training, installation design, purchasing, supplier relationships. The candidate will also lead product & marketing related activities, training and prepare demos for the sales team.

The position offers growth potential and an opportunity to take on more responsibilities over time. The candidate will be working closely with the division’s VP.

Responsibilities:

  • Manage a portfolio of profession audio/ AV brands, serve as the market expert and develop growth strategies;
  • Develop product pricing & go to market strategies for the Canadian Market;
  • Perform sales, profitability and competitive analysis;
  • Manage inventory;
  • Develop close supplier relationships and foster open lines of communication;
  • Design/Support audio installation systems (Ease/Visio/CAD): church, gymnasium, hotel, edu, corporate, business communication …;
  • Serve as the product application specialist;
  • Collaborate with sales team, AV integrators, consultants and end-users to create demand;
  • Support the sales team in Canda: product demos, training, designs, technical applications;
  • Provide expertise: product applications, competitive landscape, and industry trends;
  • Coordinate marketing & communications activities;
  • Assist in organizing trade shows, special events and other promotional events;

What we are looking for:

  • Hands on product knowledge and industry experience: Install, Corporate AV
  • Minimum of 3-5 years of experience;
  • Bachelor of Commerce, Marketing, Technical Training or similar is a plus;
  • Excellent communication/interpersonal skills as well as technical skills;
  • Ability to work with little supervision/autonomously or collaboratively and under pressure;
  • Takes initiative, organized, results oriented, able to handle multiple projects simultaneously;
  • Knowledge of MS Office and JD Edwards/E1 (a plus);
  • Bilingual.

#LI-Hybrid

Language Requirements

  • Bilingual in English & French.

Why Join Us

Ready to join our team? Here’s why …

  • Comprehensive group benefits: Health, Dental, Vision, Life, Critical Illness, Short- and Long-Term Disability
  • Wellness Incentive Program and Employee Assistance Program
  • RRSP / 401(k) matching program
  • Work-life balance matters: Flextime, summer hours, paid vacation, and personal time off
  • A casual, fun, and collaborative work environment
  • Lively social calendar—there’s always something for everyone
  • Generous employee discounts on our products
  • Ongoing learning and development opportunities
  • The chance to work alongside a highly talented, high-performing team

Workplace Commitments

We are committed to providing a safe and healthy work environment. All employees are expected to follow workplace safety protocols, including compliance with local regulations and internal standards, to ensure the well-being of everyone.

We are dedicated to fostering a workplace where individuals feel respected, supported, and able to contribute fully. We recognize that different perspectives and experiences strengthen our teams and drive better outcomes for our employees and customers.

Nexora and its family of brands, including JAM and Almo, are equal opportunity employers. All employment decisions are made without regard to race, color, religion, sex, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, age, disability, veteran status, or any other protected status under applicable law.



Why Join Us

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  • Work-life balance matters: Flextime, summer hours, paid vacation, and personal time off
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  • Lively social calendar—there’s always something for everyone
  • Generous employee discounts on our products
  • Ongoing learning and development opportunities
  • The chance to work alongside a highly talented, high-performing team

Workplace Commitments

We are committed to providing a safe and healthy work environment. All employees are expected to follow workplace safety protocols, including compliance with local regulations and internal standards, to ensure the well-being of everyone.

We are dedicated to fostering a workplace where individuals feel respected, supported, and able to contribute fully. We recognize that different perspectives and experiences strengthen our teams and drive better outcomes for our employees and customers.

Nexora and its family of brands, including JAM and Almo, are equal opportunity employers. All employment decisions are made without regard to race, color, religion, sex, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, age, disability, veteran status, or any other protected status under applicable law.

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