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Publié il y a 3 jours

GESTIONNAIRE DU DEVELOPPEMENT DES AFFAIRES

@ United Services Group

Montréal, QC · Laval, QC

5+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

United Services Group is hiring a business development manager to build long-term client relationships, sell its services and products, and negotiate contracts across western Canada. The role involves frequent travel, client events and CRM work in Salesforce, with after-hours availability as clients require.

Responsabilités :

  • Identifier et qualifier les clients potentiels
  • Gérer l'entonnoir des prospects dans Salesforce
  • Préparer devis et offres avec la tarification
  • Développer la marque par événements et salons
  • Assurer le suivi et la satisfaction des clients

Résumé des exigences :

  • Au moins 5 ans d'expérience en vente
  • Diplôme d'études supérieures en vente ou administration
  • Maîtrise de Salesforce et de la suite Microsoft Office
  • Excellentes aptitudes en négociation et communication
  • Disponibilité pour voyager et travailler hors des heures de bureau

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed

Date publiée par l’employeur
2026-11-08
Première détection par notre source
2026-11-09
Mise à jour du dossier source
2026-11-09

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineVentes
Expérience5 an(s) et plus
Horairesoir
Déplacementsavion : modérés · route : modérés
Milieu de travailChez les clients, Bureau
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationMaîtrise (exigé)
Domaines d’étudesvente, administration des affaires

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

United Services Group

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Achieving Service Excellence

Description complète de l’entreprise

United Services Group is the holding company of two specialty companies, United Services Group is the parent company of United Energy Services, our non-union division, and United Technical Services, our union division. We are a full-service specialty contractor serving general contractors and Utilities in the Nuclear, Fossil, Natural Gas, Solar, and Petrochemical Industries. United Services Group provides our customers with a partner with over 200 years of combined experience in the power generation market. We deliver value to our clients by providing a partner that offers multiple specialty services from a single supplier. We pride ourselves in providing our clients with accurate cost assessments as well as confident scheduling for your projects. These assessments along with our field experience enables us to plan our projects to be completed on time, ahead of schedule, and under budget. Safety is our first and most important company value. We have made a company commitment to safety and our employees work performance is driven by this responsibility. Our daily safety topics are discussed in all pre-job as well as post-job briefs, both on-site and in our home office. Our staff is an integral part of our safety culture and we encourage them to take a hands-on approach while in our home office, on a field assignment and through the development of safety processes for continual company improvement. United Services Group holds both the ASME S-Stamp and National Board R-Stamp Certificates of Authorization. Our quality assurance program meets the requirements of ASME NQA-1 and 10 CFR 50 Appendix B. We set ourselves apart from the competition by building a team of skilled employees and not just assembling a workforce. Our craftsmen are specialized in their skill sets and our supporting staff is cross trained to honor our commitment to providing our customers with superior service.

Abonnés LinkedIn
2 763
Personnes associées sur LinkedIn
55
Bureaux déclarés
  • 2505 Hutchison McDonald Rd, Charlotte, North Carolina 28269, US
  • 6740 SE 110th St, Unit 409, Belleview, Florida 34420, US
  • 4770 E 2nd St, Suite B, Benicia, California 94510, US
  • 3670 Underwood Rd, La Porte, Texas 77571, US
Catégories d’activité
  • Rental
  • Customer Service
  • Staffing Agency
Autres noms enregistrés
  • United Services Group
  • United Services Group, an Inc. 5000 Company
Spécialités
  • Field Welding
  • Field Machining
  • Staff Augmentation
  • Repair Services
  • Specialty
  • Shop Fabrication
  • Pre- and Post-Weld Heat Treating
  • Equipment Rental
  • Staffing
  • Welding
  • Machining
  • Field Services
  • and Weld Testing Facility
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

United Services Group is the holding company of two specialty companies, United Services Group is the parent company of United Energy Services, our non-union division, and United Technical Services, our union division. We are a full-service specialty contractor serving general contractors and Utilities in the Nuclear, Fossil, Natural Gas, Solar, and Petrochemical Industries. United Services Group provides our…

ChampValeur
SecteurOil and Gas
Taille51-200 employees
Siège socialCharlotte, North Carolina
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en2013
SpécialitésField WeldingField MachiningStaff AugmentationRepair ServicesSpecialtyShop FabricationPre- and Post-Weld Heat TreatingEquipment RentalStaffingWelding
Offres sur Jobsy84
LinkedInVoir la page
Description


Résumé du poste

Le titulaire de ce poste est chargé de développer des relations à long terme avec nos clients, de vendre nos services et nos produits, de négocier des contrats, de conclure des affaires et de transférer le client à l'équipe de gestion des comptes clés. Il collabore avec les gestionnaires nationaux de comptes clés, nos opérations de vente et nos fonctions de marketing pour atteindre les objectifs de vente. Des déplacements sont nécessaires dans l'ensemble de l'Ouest canadien et au siège social. En outre, le titulaire du poste participera à des événements axés sur les clients, tels que des salons professionnels, des événements parrainés par des clients ou par l'entreprise, et il élaborera et encouragera des événements d'appréciation des clients.

Fonctions et responsabilités

  • Identifier, contacter et qualifier les clients potentiels pour vendre les services et produits United dans la région ou le territoire assigné et conformément aux plans et objectifs de vente annuels.
  • Gérer l'entonnoir des prospects et des opportunités dans Salesforce et atteindre les objectifs mensuels et trimestriels.
  • Collaborer avec les responsables nationaux des comptes clés, les opérations de vente et les équipes de tarification afin de fournir des devis et des offres dans le respect des seuils de marge fixés.
  • Développer la présence de la marque United dans les régions ou territoires spécifiés par le biais d'activités de vente et de marketing (par exemple, salons professionnels, webinaires, événements sponsorisés).
  • Participer activement aux réunions de l'équipe de vente, aux réunions individuelles, aux réunions de marketing et rendre compte des progrès, analyser les comptes et fournir des recommandations pour améliorer les activités de vente.
  • Participer aux processus de vente prescrits et mettre à jour et conserver toutes les données relatives aux clients et à l'évolution des activités de vente dans Salesforce (CRM).
  • Recevoir, répondre et gérer activement les préoccupations et les demandes des clients dans le respect des normes de service de United.
  • Collaborer avec l'équipe de vente pour participer et créer des plans de vente annuels.
  • Respecter l'ensemble des processus et des systèmes de United, ainsi que les normes de santé et de sécurité.

Responsabilités en matière d'intégrité des données

  • Assurer l'intégrité des données relatives aux clients dans Salesforce ou toute autre plateforme technologique définie par le client.

Technologie et actifs

  • Responsable de la gestion des processus commerciaux à l'aide des technologies United fournies (par exemple, Salesforce et Microsoft Programs). Responsable de la gestion des actifs fournis pour le travail.

Autres responsabilités :

  • Effectuer toutes les tâches quotidiennes en accord avec la mission, la vision et les valeurs de l'entreprise.
  • Travailler dans le respect des politiques et de la législation en matière de santé et de sécurité et prendre toutes les précautions raisonnables pour protéger la santé et la sécurité de tous les employés et partenaires commerciaux.
  • Protéger les biens de l'entreprise contre les dommages et les abus.
  • Effectuer d'autres tâches connexes qui peuvent s'avérer nécessaires de temps à autre.

Exigences et attentes du poste

  • Disponible pour répondre aux besoins et aux préoccupations des clients en temps opportun.
  • Disposé à se déplacer fréquemment dans le territoire désigné ou à l'extérieur de la province, selon les besoins.
  • Capacité à faire face à un niveau élevé de stress et à résoudre les problèmes au fur et à mesure qu'ils se présentent.
  • Capacité à travailler en dehors des heures de bureau si le client l'exige.
  • Disponibilité pour répondre aux préoccupations dans un environnement 24/7.
  • Identifier et contacter des clients potentiels par le biais de divers canaux tels que les événements de réseautage, le démarchage téléphonique et les plateformes en ligne.
  • Établir et maintenir des relations solides avec les clients existants afin d'assurer leur satisfaction et leur fidélisation.
  • Collaborer avec l'équipe de vente pour élaborer des solutions et des propositions personnalisées pour les clients.

Compétences clés

  • Réussite avérée dans des fonctions de vente et de développement commercial dans le secteur des services.
  • Forte compréhension de la dynamique du marché, des tendances et des comportements des clients.
  • Excellentes compétences en matière de communication, de négociation et de relations interpersonnelles.
  • Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe dans un environnement en évolution rapide.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels de gestion de la relation client.
  • Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
  • Capacité à voyager en fonction des besoins.

Éducation et expérience

  • Diplôme d'études supérieures en vente ou en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
  • Minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la vente.


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