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Publié le mois dernier

Homme de cour

@ Randstad Canada

Mirabel, Québec

20–25 $/hTemps plein
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SIGNAUX

Salaire :

20 $–25 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Déplacer une grande variété de véhicules, dont autos, camions, motos et bateaux
  • Déneiger la cour jusqu'à l'asphalte avec pelles, souffleurs et tracteurs
  • Manœuvrer remorques et bateaux au chariot élévateur
  • Effectuer des inspections visuelles de véhicules saisis ou abandonnés
  • Assurer la propreté et l'ordre de la cour et du garage

Résumé des exigences :

  • Permis de conduire valide et voiture personnelle
  • Capacité de conduire des véhicules à transmission manuelle
  • Maîtrise du français
  • Intérêt pour les moteurs et la mécanique légère
  • Autonomie et débrouillardise en milieu extérieur

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Congés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-10-09
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-10-10

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineManœuvres
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailExtérieur, Entrepôt
PositionEn mouvement
Exigences physiquesphysique élevé · ordinateur aucun
LanguesFrench
Permis et certificationsPermis de conduire valide
Permis de conduireexigé, avec véhicule
Candidatures encouragéesAutochtones, Personnes handicapées, Femmes, Personnes racisées, 2ELGBTQI+
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Repas gratuits ou à rabais, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Randstad Canada

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

partner for talent.

Description complète de l’entreprise

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

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Bureaux déclarés
  • 777 Bay Street, Suite 2000, PO Box 128, Toronto, ON M5G 2C8, CA
  • 525 Avenue Viger Ouest, Suite 501, Montréal, Quebec H2Z 1G6, CA
  • 4295 King St E, Suite 401, Kitchener, Ontario N2P 0C6, CA
  • 311 6 Ave SW, Intact Place, East Tower, Suite 1640, Calgary, AB T2P 3H2, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, ON L5T 2E6, CA
  • 244 Pall Mall St, Suite 400, London, ON N6A 5P6, CA
  • 4 Cedar Pointe Dr, Unit D, Barrie, Ontario L4N 5R7, CA
  • 2456 Queen St E, Unit 201, Brampton, Ontario L6S 5X9, CA
  • 10 Stanley St, Suite 4A, Brantford, Ontario N3S 7N4, CA
  • 7055 Boulevard Taschereau, Suite 100, Brossard, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 1100 Walkers Line, Suite 105, Burlington, Ontario L7N 2G3, CA
  • 10655 Southport Rd SW, Suite 1200, Calgary, Alberta T2W 4Y1, CA
  • 495 36 St NE, Suite 140, Calgary, Alberta T2A 6K3, CA
  • 321 6 Ave SW, Suite W940 (West Tower), Calgary, Alberta T2P 0B2, CA
  • 415 Hespeler Rd, Unit 3A, Cambridge, Ontario N1R 6J1, CA
  • 6001 60 Ave, Delta, British Columbia V4K 4E2, CA
  • 787 Rue St-Pierre, Suite 303, Drummondville, Quebec J2C 3X2, CA
  • 10025 102A Ave NW, Suite 1902, Edmonton, Alberta T5J 2Z2, CA
  • 2305 111 St NW, Edmonton, Alberta T6J 5E5, CA
  • 5 Boulevard Mountain, Granby, Quebec J2G 9M5, CA
  • 450 Speedvale Ave W, Unit 103, Guelph, Ontario N1H 7Y6, CA
  • 1809 Barrington St, CIBC Building, Unit 501, Halifax, Nova Scotia B3J 3K8, CA
  • 275 James St N, Unit 2, Hamilton, Ontario L8R 2L4, CA
  • 7655 Boulevard Newman, Suite 75, Montreal, Quebec H8N 1X7, CA
  • 2530 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 2528 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 5410 Boulevard Guillaume-Couture, Suite 84, Lévis, Quebec G6V 4Z2, CA
  • 460 Rue St-Charles O, Suite A, Longueuil, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 80 Tiverton Ct, Suite 400, Markham, Ontario L3R 0G4, CA
  • 7357 Woodbine Ave, Suite 2, Markham, Ontario L3R 1A7, CA
  • 4080 Confederation Pkwy, Suite 501, Mississauga, Ontario L5B 0G1, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, Ontario L5T 2E6, CA
  • 809 Columbia St, New Westminster, British Columbia V3M 1B9, CA
  • 20 York Mills Rd, Unit 208, Toronto, Ontario M2P 2C2, CA
  • 1600 Carling Ave, Suite 410, Ottawa, Ontario K1Z 1G3, CA
  • 2222 Carling Ave, Suite 2, Ottawa, Ontario K2A 1H3, CA
  • 4810 Boul Saint-Jean, Montréal, Quebec H9H 4B2, CA
  • 755 Boulevard Saint-Jean, Suite 130, Pointe-Claire, Quebec H9R 5M9, CA
  • 815 Boulevard Lebourgneuf, Suite 201, Québec, Québec G2J 0C1, CA
  • 2010 11th Ave, 7th Floor, Regina, Saskatchewan S4P 0J3, CA
  • 208 Boulevard du Curé-Labelle, Sainte-Thérèse, Quebec J7E 2X7, CA
  • 3500 Boulevard de la Côte-Vertu, Suite 175, Saint-Laurent, Quebec H4R 2X7, CA
  • 6335 Rue Jean-Talon Est, Saint-Léonard, Quebec H1S 3E7, CA
  • 310 Wall St, Saskatoon, Saskatchewan S7K 1N7, CA
  • 124 Rue Wellington Nord, Suite 300, Sherbrooke, Quebec J1H 5X8, CA
  • 701 W Georgia St, Suite 200, Vancouver, British Columbia V7Y 1C6, CA
  • 730 View St, Suite 420, Victoria, British Columbia V8W 3Y7, CA
  • 100 Regina St S, Suite 140, Waterloo, Ontario N2J 4P9, CA
  • 114 Dundas St E, Unit 103, Whitby, Ontario L1N 2H7, CA
  • 245 Portage Ave, Winnipeg, Manitoba, CA
  • 1 Lombard Pl, Suite 1535, Winnipeg, Manitoba R3B 0X3, CA
  • 386 Boulevard Charest E, Quebec, QC G1K 3H4, CA
Autres noms enregistrés
  • Randstad Canada
Spécialités
  • HR Consulting
  • IT Recruitment
  • Engineering Recruitment
  • Staffing and HR
  • HR Services
  • Recruitment
  • HR Outsourcing
  • Temporary Hiring
  • Permanent Hiring
  • Recruiting
  • Permanent Jobs
  • Temp Jobs
  • Hiring Strategy
  • Human Resources
  • Staffing
  • Finding Jobs
  • Employer Branding
  • Jobs
  • and Contract Jobs
Le profil indique une agence de recrutement
Oui

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille501-1,000 employees
Siège socialToronto, ON
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1997
SpécialitésHR ConsultingIT RecruitmentEngineering RecruitmentStaffing and HRHR ServicesRecruitmentHR OutsourcingTemporary HiringPermanent HiringRecruiting
Offres sur Jobsy9 509
LinkedInVoir la page
Description
Êtes-vous un passionné de véhicules, un véritable enfant dans un magasin de jouets lorsqu'il s'agit d'autos, de camions ou de motos ? Nous recherchons un préposé à la cour polyvalent pour rejoindre une entreprise dynamique à Mirabel. Si vous êtes un homme à tout faire qui n'a pas peur de relever ses manches, surtout lors des défis physiques de l'hiver, ce rôle de préposé à la cour est fait pour vous. Venez faire la différence au sein d'une équipe soudée œuvrant dans la gestion de véhicules, de remorquage et de flotte diversifiée.

Informations sur l’entreprise : Il s'agit d'une organisation bien établie œuvrant dans le secteur du remorquage. Vous évoluerez dans un environnement de travail non conventionnel et stimulant, parfait pour quelqu'un d'autonome et de débrouillard.

Nous cherchons quelqu'un de polyvalent qui veut s'investir à long terme!

Pour appliquer:

- Directement via cette offre
- Par courriel au [email protected]

Avantages
Bien que la liste d'avantages est plus courte pour ce poste, c'est une occasion parfaite d'avoir un poste motivant, diversifié et hors du commun!

- Profitez d'un salaire compétitif se situant entre 20 et 25 dollars de l'heure pour ce rôle de préposé à la cour.
- Bénéficiez d'un horaire fixe de jour, du lundi au vendredi, offrant une excellente stabilité d'emploi.
- Obtenez deux semaines de vacances bien méritées après votre première année de service continu.
- Profitez d'une période de fermeture rémunérée entre Noël et le jour de l'An pour vous reposer.
- Évoluez avec une flexibilité d'horaire pour vos pauses repas payées de trente minutes.
- Saisissez la chance de travailler à l'extérieur avec une panoplie de véhicules fascinants au quotidien.

Responsabilités
Voici ce à quoi vous journées ressembleront en tant qu'homme de cour à Mirabel:

- Agissez comme un homme à tout faire en déplaçant une grande variété de véhicules (autos vieilles ou neuves, grosses et petites marques, camions, motos, véhicules tout-terrain et bateaux).
- Effectuez un travail physique exigeant lors de la saison hivernale, incluant le déneigement complet jusqu'à l'asphalte avec pelles, souffleurs et tracteurs.
- Utilisez un chariot élévateur pour manœuvrer des remorques et des bateaux de manière entièrement sécuritaire.
- Réalisez des tâches diversifiées comme le survoltage de véhicules et l'entretien paysager de la propriété.
- Procédez à des inspections visuelles sur différentes marques et modèles de véhicules saisis ou abandonnés.
- Assurez une gestion autonome de la propreté et de l'ordre dans la cour et le garage.

Qualifications
Pour avoir du succès dans ce poste:

- Possédez obligatoirement la capacité de conduire des véhicules à transmission manuelle avec une très grande précision au volant.
- Démontrez une polyvalence exceptionnelle et une grande capacité d'adaptation face aux défis physiques de l'hiver.
- Détenez un permis de conduire valide et possédez une voiture pour vous rendre aux installations de Mirabel.
- Soyez passionné par les moteurs et la mécanique légère pour accomplir des inspections visuelles adéquates.
- Maîtrisez la langue française afin de garantir des communications claires et sécuritaires lors des urgences de déneigement.
- Démarquez-vous par votre autonomie et votre débrouillardise dans un environnement de travail extérieur non conventionnel.

Sommaire
Ce rôle de préposé à la cour est une occasion unique de conjuguer votre passion pour les véhicules avec un emploi actif et stimulant. Si vous êtes prêt à devenir le pilier de cette cour à Mirabel, nous voulons vous rencontrer. En tant que préposé à la cour, chaque journée apportera son lot de nouveaux défis physiques et de découvertes motorisées.

Pour appliquer:

- Directement via cette offre
- Par courriel au [email protected]

Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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