Publié il y a 20 jours
Manutentionnaire
@ Goodwill Renaissance Québec
Lévis, Québec
En bref
Goodwill Renaissance Québec is hiring a full-time manutentionnaire (materials handler) for permanent part-time work receiving and sorting donations at its store. The role includes helping donors unload items, sorting and recording donations, and keeping the workspace tidy, with evening and weekend availability required. The posting offers a Christmas bonus up to $500 and an employee referral bonus up to $500.
Responsabilités :
- Accueillir les donateurs et les aider à sortir les dons des véhicules
- Trier les dons par catégories et tenir un registre quotidien
- Effectuer les tâches de manutention de la marchandise
- Maintenir un ordre impeccable dans la station de travail
Résumé des exigences :
- Disponibilité de soir et de fin de semaine
- Secondaire III ou l'équivalent
- Pouvoir soulever 50 lb (25 kg) au quotidien
- Rapidité, minutie et capacité de concentration
- Très bonnes dispositions pour le travail en équipe
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-25
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Manœuvres |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | soir, fins de semaine |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Magasin, Entrepôt |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · soulever 50 lb · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Candidatures encouragées | Femmes, Personnes handicapées, Autochtones, Personnes racisées |
| Formation | Secondaire (DES) (exigé) |
| Avantages mentionnés | Prime de rendement, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Goodwill Renaissance Québec
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 21 |
Travailler chez Renaissance, c'est faire une carrière, c'est faire une différence :
Tu es littéralement la porte d'entrée de l'économie circulaire. Chaque don que tu reçois devient une opportunité : une opportunité pour quelqu'un de trouver ce dont il a besoin à petit prix, ET une opportunité de financer des programmes d'insertion socioprofessionnelle.
Tu travailles dans un environnement dynamique où chaque journée est différente. Et tu fais partie d'une équipe où la diversité, l'ouverture d'esprit et le respect sont la base de tout.
Nos avantages
- Poste permanent à temps partiel
- Programme d’aide aux employés et la famille PAEF – services d’aide et de bien-être gratuits
- Activités sociales
- Boni de Noël pouvant aller jusqu’à 500 $
- Prime de référence pouvant aller jusqu’à 500 $ par employé référé, embauché
Tâches et responsabilités
- Accueillir les donateurs avec diligence, d'une manière aussi amicale que courtoise et les aider à sortir les dons des véhicules;
- Effectuer toute tâche de manutention de la marchandise au sein du magasin;
- Tenir un registre précis des dons quotidiennement;
- Trier les dons par catégories;
- Maintenir un ordre impeccable dans la station et l'espace de travail;
- Aller à la rencontre des donateurs en moins de dix secondes;
- Accomplir toutes autres tâches assignées par son responsable;
- Participer à l’entretien des lieux de travail;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Aptitudes, connaissances et habiletés requises
- Disponibilité de soir et de fin de semaine
- Secondaire III ou l’équivalent
- Rapidité, minutie et capacité de concentration
- Pouvoir soulever des charges de 50 lb au quotidien (25 kg.)
- Bonne coordination visuo-motrice
- Savoir lire, écrire, compter et mesurer
- Pouvoir soutenir avec vigueur la mission d’insertion et la philosophie de Renaissance
- Très bonnes dispositions pour le travail en équipe et la communication
- Ouverture d’esprit, tolérance, acceptation et respect d’autrui
- Capacité d’adaptation et honnêteté
Nous souscrivons au Programme d'accès à l'égalité en emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées, issues des groupes désignés, soit les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à soumettre leur candidature.
Nous croyons en un processus de recrutement accessible à tou.te.s. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à quelque étape que ce soit, nous vous invitons à nous en faire part en toute confidentialité, il nous fera plaisir de trouver ensemble la meilleure façon de vous accompagner.
#REN2024
Journal
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