Publié il y a 3 mois
Mécanicien.ne industriel.le St-Pamphile alternance travail/études
@ Groupe Lebel
Saint-Pamphile, Québec
Responsabilités :
- Vérifier, ajuster, installer et réparer les équipements de l'usine
- Démarrer et mettre à niveau les équipements de production
- Effectuer la maintenance préventive pour optimiser les équipements
- Appliquer les politiques SST et règlements de cadenassage
Résumé des exigences :
- Bonne condition physique
- DEP ou formation équivalente en mécanique
- Connaissances en hydraulique, pneumatique et soudure (atout)
- 0-2 ans d'expérience (atout)
- Polyvalent, débrouillard, logique et disponible
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · teamtailor
- Date publiée par l’employeur
- 2026-08-18
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-30
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Entretien et réparation |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (préféré) |
| Domaines d’études | Mécanique industrielle |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Groupe Lebel
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Groupe Lebel has been one of the leading lumber manufacturers in Eastern Canada since 1956.
Description complète de l’entreprise
Groupe Lebel’s mission is to 𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐳𝐞 the transformation of wood into 𝐬𝐮𝐬𝐭𝐚𝐢𝐧𝐚𝐛𝐥𝐞 products while contributing to the 𝐝𝐞𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐦𝐞𝐧𝐭 of our community. Since its 𝐜𝐫𝐞́𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝟏𝟗𝟓𝟔, the company has more than twenty sawmills and value-added product facilities, in addition to its headquarters in Rivière-du-Loup and its sales office in Laval, Quebec. The Lebel Group is active in and provides ongoing support to the communities where its sites are located: in Quebec, Ontario, and New Brunswick. Rigorous quality control, from the tree to the finished product. Mastery of every stage of the production process. An 𝐞𝐯𝐞𝐫-𝐞𝐯𝐨𝐥𝐯𝐢𝐧𝐠 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭 𝐩𝐨𝐫𝐭𝐟𝐨𝐥𝐢𝐨 : - lumber - treated lumber and accessories - engineered wood products (I-joists) - interior panelling (wall panelling) - sand/snow fences - industrial wood pellets. PERSONAL INFORMATION GOVERNANCE POLICY View our policy by clicking this link : https://groupelebel.com/en/personal-information-governance-policy NETIQUETTE View Groupe Lebel’s netiquette by clicking this link : https://groupelebel.com/en/groupe-lebel-s-netiquette
- Abonnés LinkedIn
- 2 917
- Personnes associées sur LinkedIn
- 156
- Bureaux déclarés
- 54, rue Amyot, Rvière-du-Loup, Québec G5R 3E9, CA
- 4422a Rue Louis-B.-Mayer, Laval, Quebec H7P 0G1, CA
- Autres noms enregistrés
- Groupe Lebel
- Spécialités
- Concevoir
- Développer
- Transformer
- Distribuer
- Innover
- Valoriser
- and Manufacturer
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Groupe Lebel’s mission is to 𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐳𝐞 the transformation of wood into 𝐬𝐮𝐬𝐭𝐚𝐢𝐧𝐚𝐛𝐥𝐞 products while contributing to the 𝐝𝐞𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐦𝐞𝐧𝐭 of our community. Since its 𝐜𝐫𝐞́𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝟏𝟗𝟓𝟔, the company has more than twenty sawmills and value-added product facilities, in addition to its headquarters in Rivière-du-Loup and its sales office in Laval, Quebec. The Lebel Group is active in…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Paper & Forest Products |
| Taille | 1,001-5,000 employees |
| Siège social | Rvière-du-Loup, Québec |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Fondée en | 1956 |
| Spécialités | ConcevoirDévelopperTransformerDistribuerInnoverValoriserand Manufacturer |
| Offres sur Jobsy | 33 |
| Voir la page |
La « vibe » de la compagnie et de l’équipe
Groupe Lebel est en constante progression : au fil du temps, les entreprises Bois Daaquam, Lebel Cambium, IB EWP, Les Bois Lemelin, Bois de sciage Lafontaine et Plaster Rock Lumber Corporation se sont greffées à l’entreprise, si bien que maintenant, plus d'une vingtaine de sites font partie de l’entreprise familiale. De plus, Groupe Lebel est l’un des principaux fabricants de bois d’œuvre de l’Est du Canada.
En constante évolution, l'entreprise investit massivement dans l'amélioration de ses usines, notamment grâce à des équipements à la fine pointe de la technologie permettant d'augmenter l'efficacité, la santé et la sécurité et l'efficience des travailleurs.
Mission globale du poste
Sous la supervision du responsable de la maintenance et du superviseur mécanique, la personne retenue devra assurer la maintenance industrielle de différents équipements de production. Le candidat devra aussi contribuer au succès du programme de maintenance préventive en vigueur tout en respectant les normes de santé et de sécurité.
Qualités personnelles recherchées
✅ Polyvalent
✅ Débrouillard
✅ Logique
✅ Disponible
✅ Assiduité
✅ Capable de travailler sous pression
✅ Travail d’équipe
TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
1. Effectuer la mécanique des machineries
Vérifier, ajuster, installer et réparer les équipements de l'usine;
Procéder au démarrage et à la mise à niveau des différents équipements de production;
Faire différents tests
Différentes autres tâches en lien avec le poste, assignées par le superviseur immédiat.
2. Effectuer la maintenance préventive
Viser l'optimisation des équipements;
Voir à ce que les équipements soient toujours prêts à opérer;
Travailler pour obtenir un rendement de production maximum;
Prendre en note les recommandations des employés en prévision des améliorations à apporter;
Observer et appliquer les politiques SST et règlements de cadenassage en vigueur.
REQUIS - QUALIFICATIONS ET ATOUTS - CONNAISSANCES TECHNIQUES ET COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES
Années d’expérience : 0-2 ans un atout
Avoir des connaissances en hydraulique, pneumatique et soudure un atout
Bonne condition physique
DEP ou formation équivalente dans un domaine connexe à la mécanique un atout
DÉFIS POSTE
Plusieurs projets de modernisation ont été effectués à l'usine de sciage de St-Pamphile avec une ligne de sciage très moderne. En 2023, nous avons également construit un séchoir en continue d'une longueur de plus de 500 pieds au total.
ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE CHEZ GROUPE LEBEL
🏆 Vision S’établir comme le leader innovant de la transformation du bois dans l’est du Canada.
🌲 Mission Optimiser la transformation du bois en produits durables tout en contribuant au développement de notre communauté.
💚 Valeurs (c’est notre code de conduite, la façon dont on doit agir)
AVANTAGES ET CONDITIONS
• Horaire de travail 8/6 (8 jours de travail et 6 jours de congé) à la fin de la formation
• Poste permanent temps plein
• Salaire compétitif selon l'entente de travail
• Congés mobiles, assurances collectives ainsi que régime de retraite
• Bonus d'embauche de 1000$
• Remboursement de frais de déménagement jusqu'à 2500$
Journal
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