Planificateur - Gestion de la demande

Quincaillerie Richelieu cherche à combler un poste permanent de planificateur de la demande à nos bureaux à Ville Saint-Laurent.

Relevant du superviseur, le titulaire est responsable du processus de planification de la demande pour son portfolio. Il doit établir une prévision de la demande mensuelle par produit/entrepôt basée sur l’historique des ventes et inclure les impacts des plans d’affaires de Marketing/Ventes. La personne qui occupera ce poste aura aussi comme responsabilité d’analyser la faisabilité des différents projets reliés à la chaîne d’approvisionnement.

Plus spécifiquement, les principales responsabilités du titre d’emploi sont de :

· Maintenir et réviser les prévisions de ventes générées à partir des historiques de ventes;

· Élaborer les plans de demande pour les lancements des nouveaux produits;

· Exécuter des actions correctives pour mettre à jour les prévisions de ventes et résoudre les écarts entres les ventes réelles et les prévisions;

· Comprendre la tendance de consommation du marché et des clients pour la catégorie de produits qu’il gère afin de développer son expertise relative à la demande;

· Assurer la maintenance et l’optimisation des paramètres des prévisions de ventes;

· Adresser les problématiques d’approvisionnement aux différents intervenants;

· Développer les outils d’analyse et de gestion nécessaire au suivi des différents projets;

· Mettre en place et maintenir les indicateurs de performance;

· Comprendre les raisons affectant les indicateurs de performance et travailler à la mise en place d'actions correctives;

· Exercer un leadership positif dans la gestion de changement, l'atteinte des objectifs et le respect de la vision et des valeurs de l'entreprise;

· Travailler en collaboration avec les gérants de produits et les planificateurs en approvisionnement;

· Supporter les rencontres S&OP mensuelles avec Marketing, l’équipe Approvisionnement, les Ventes, etc.

· Être un acteur clé dans le processus S&OP

· Maintenir d'excellentes relations de travail avec tous les employés et intervenant de l'entreprise;

· Participer aux projets d’amélioration du processus de planification de la demande;

· Effectuer toute autre tâche reliée au poste qui est assignée par le superviseur immédiat;

· Appliquer les politiques et procédures d’approvisionnement;

Exigences:

· BAC en administration (gestion des opérations et de la logistique) ou en génie industriel

· Minimum de 3 années d’expérience dans un poste similaire

· Excellente connaissance de la suite Office (Excel, Powerpoint, Word)

· Excellente connaissance et expérience avec un logiciel de gestion de données (Access)

· Expérience avec des logiciels de gestion d’inventaire et entreposage (ERP, MRP, WMS, TMS)

· Bilinguisme (Français et Anglais) tant oral qu’à l’écrit

· Avoir de l’expérience dans le secteur du détail

· Avoir travaillé dans un modèle logistique similaire

· Toute combinaison de formation et expériences pertinentes pour l'emploi sera considéré

Le candidat idéal est une personne…

· Ayant un esprit d’équipe et de fortes habiletés interpersonnelles

· Rigoureux, avec une bonne organisation de travail et capable de gérer plusieurs projets simultanément

· Ayant un sens de l’éthique et du professionnalisme et faisant preuve de confidentialité et de discrétion

· Qui sait faire preuve de débrouillardise et d’autonomie

· Ayant de l’expérience avec de l’animation ou de la participation à des réunions de planification de la demande

Ce que nous offrons :

• Un fleuron québécois : En tant qu'entreprise fièrement enracinée au Québec mais présente au Canada et aux États-Unis, nous bénéficions d'une excellente reconnaissance et jouissons d’une belle réputation.

• Une entreprise mature et stable : Avec plus de 50 années d'expérience sur le marché, nous offrons la confiance et la solidité organisationnelle nécessaires pour un environnement de travail sécurisant.

• Une croissance continue : Avec une santé financière solide, notre entreprise est en constante expansion, ouvrant ainsi des opportunités futures pour tous.

• Rémunération concurrentielle : Nous offrons une rémunération de base concurrentielle en fonction du marché.

• Possibilité de devenir actionnaire : Nous croyons en l'implication de nos employés et leur offrons la possibilité de devenir actionnaire.

• Équilibre entre travail et vie personnelle : Nous valorisons un environnement de travail sain et flexible, permettant à chacun de concilier travail et vie privée.

• Des produits de qualité : Nous nous engageons à offrir des produits d'une qualité exceptionnelle, satisfaisant ainsi nos clients les plus exigeants.

• Possibilité de se développer : Nous encourageons les opportunités de carrière et la formation continue pour le développement professionnel de nos employés.

Invitation à postuler

Si vous souhaitez contribuer à la croissance d’un leader nord‑américain, nous serions heureux de découvrir votre candidature. Toutes les personnes possédant les compétences essentielles sont invitées à postuler.

Nous vous invitons à consulter notre site web corporatif au https://www.richelieu.com/emplois afin de soumettre votre candidature.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant, nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour le processus de pré-sélection.

En transmettant leur dossier de candidature, les candidat(e)s consentent à ce que Quincaillerie Richelieu Ltée collecte, utilise et conserve les documents transmis pour l’évaluation de leur candidature uniquement. Ces documents peuvent être conservés par Quincaillerie Richelieu Ltée pour des références futures au cours d’une période de douze (12) mois suivant la réception de leur candidature.