Publié il y a 2 mois
Préposé déneigement manuel
@ Go RH
Beauport, Québec
Salaire :
20 $–28 $ de l’heure
Responsabilités :
- Déneigement des entrées piétonnières des clients
- Inspection de l'équipement avant le départ
- Réponse aux appels de service du répartiteur
- Entretien, plein de carburant et lavage de l'équipement
Résumé des exigences :
- Permis classe 5 valide (exigé pour être chef d'équipe)
- Ponctualité et attention aux détails
- Bons réflexes et esprit d'équipe
- Capacité à se déplacer de manière autonome
- Souci du service à la clientèle
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · lever
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-14
- Première détection par notre source
- 2026-10-08
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Entretien et réparation |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Saisonnier | Oui |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Extérieur, Chez les clients, Véhicule |
| Position | En mouvement |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur aucun |
| Langues | French |
| Permis et certifications | Permis classe 5 |
| Permis de conduire | exigé |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Go RH
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 290 |
À propos du Groupe ESSA !
Le Groupe ESSA est le plus important joueur dans le domaine du déneigement et de l’entretien paysager à Québec. Cette année, l'entreprise est fière de célébrer ses 35 ans de succès ! Depuis sa fondation, elle dessert une clientèle résidentielle, commerciale et institutionnelle tout en préservant une culture entrepreneuriale axée sur l'esprit d'équipe. Sa mission consiste à offrir un service fiable, courtois et compétitif.
La mission du Groupe ESSA est d’offrir à ses clients un service d’entretien de terrain complet, fiable, courtois et compétitif, grâce au professionnalisme de ses équipes. Nous accordons une grande importance aux valeurs personnelles, au savoir-vivre et à l’attitude au travail.
Le poste:
Le déneigement manuel constitue à effectuer le déneigement des entrées piétonnières de commerces/condos dans un secteur attribué. Vous travaillerez sur appel pendant l’hiver pour un total pouvant varier de 200 à 600 heures sur 20 semaines. Vous aurez la possibilité de rester en poste à la venue du printemps et de l’été pour participer à l’entretien paysager chez vos clients.
Les tâches:
Effectuer le déneigement des clients selon les standards de qualité ESSA ;
Effectuer une inspection de routine de l’équipement avant le départ ;
Répondre aux appels de service du répartiteur ;
Informer le supérieur immédiat de tout incident ou problème ;
Respecter les règles de sécurité routière ;
Veiller à la propreté de son équipement ;
Faire le plein de carburant au retour ;
Laver son équipement au retour.
Les requis:
Permis classe 5 valide (exigé pour être chef d’équipe);
Ponctualité ;
Attention aux détails ;
Bons réflexes ;
Esprit d’équipe ;
Capacité à se déplacer de manière autonome au travail;
Souci du service à la clientèle;
Les avantages:
20 à 28 $/h selon expérience ;
Heures garanties possibles selon expérience et sélection (entre 15 et 30 heures par semaine)
Équipements récents et bien entretenus;
Possibilité de travailler à l’année ;
Système de gestion des opérations avec GPS;
Processus de recrutement (entièrement en visio)
Pré-qualification au téléphone ou en visio ;
Entrevue présentielle au siège de l’entreprise.
Salaire:
20 à 28 $/h
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.