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Publié il y a 3 mois

Préposé(e) aux stationnements et à la circulation

@ Groupe Helios

Chelsea, Québec

Sur placeTemps partiel
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Gérer le flux sur les stationnements
  • Accueillir les visiteurs et diriger leurs questions au service client
  • Ouvrir et fermer les barrières pour les navettes

Résumé des exigences :

  • Permis de conduire classe 5
  • Bilinguisme
  • Débrouillardise et polyvalence
  • Souci du service à la clientèle, dynamisme et entregent
  • Capacité à travailler à l'extérieur
  • Enquête de sécurité

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-08-26
Première détection par notre source
2026-10-08
Mise à jour du dossier source
2026-10-09

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineService à la clientèle
Horairejour, jours fériés, fins de semaine
SaisonnierOui
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailExtérieur
PositionSurtout debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur aucun
LanguesFrench, English
Permis et certificationsPermis de conduire classe 5
Permis de conduireexigé

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Groupe Helios

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Ensemble depuis 25 ans, nous partageons la même route !

Description complète de l’entreprise

Hélios, premier groupe indépendant français de signalisation routière en France à travers près de 33 agences. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons collectivités, entreprises et acteurs des travaux publics dans la mise en sécurité et la visibilité des routes, chantiers et espaces urbains. 💡 Notre mission : proposer des solutions durables et innovantes pour une route plus sûre et accessible. Notre expertise : • Signalisation routière horizontale (marquage au sol se retrouvant sur la chaussée : dessins, flèches, inscriptions sur la chaussée et lignes au sol), • Signalisation routière verticale (panneaux de danger, obligation, indication, interdiction, direction et localisation), • Signalisation temporaire (marquage au sol jaune prioritaire), • Aménagement urbain de type zone 30, chronovélos, zone de rencontre, • Accessibilité (places PMR et guidages des malvoyants), • Marquage d’animation, • Dispositifs de retenue (glissières métal ou bois) • Balisage de chantier (ensemble des marques ou balises, fixes ou flottantes qui sont positionnées afin d'indiquer la possibilité ou l'existence de danger au niveau d'une zone de chantier).

Abonnés LinkedIn
5 596
Personnes associées sur LinkedIn
260
Bureaux déclarés
  • 9, rue de la Prévôté, La Courneuve, 93120, FR
Catégories d’activité
  • Construction
  • Local
  • Professional Services
Autres noms enregistrés
  • Groupe Helios
  • Hélios
Spécialités
  • Marquage au sol
  • Signalisation Horizontale
  • Signalisation Verticale
  • Marquage VNTP
  • Revêtements décoratifs
  • Dispositifs de sécurité
  • Balisage
  • Déviations
  • Glissières
  • PPHM
  • Application Bi-Pass
  • Application Bidirectionnelle
  • Mobilier urbain
  • Travaux spéciaux
  • Chantier
  • Grenaillage
  • Accessibilite
  • Marquage d'animation
  • Marquage industriel
  • Signalisation routière
  • Equipements de la route
  • route
  • sécurité
  • marquage
  • parking
  • gestion du patrimoine
  • and effaçage
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Hélios, premier groupe indépendant français de signalisation routière en France à travers près de 33 agences. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons collectivités, entreprises et acteurs des travaux publics dans la mise en sécurité et la visibilité des routes, chantiers et espaces urbains. 💡 Notre mission : proposer des solutions durables et innovantes pour une route plus sûre et accessible. Notre expertise : •…

ChampValeur
SecteurConstruction
Taille201-500 employees
Siège socialLa Courneuve
Type d’organisationSelf-Employed
Fondée en2000
SpécialitésMarquage au solSignalisation HorizontaleSignalisation VerticaleMarquage VNTPRevêtements décoratifsDispositifs de sécuritéBalisageDéviationsGlissièresPPHM
Offres sur Jobsy119
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

Rejoignez une équipe passionnée qui s'engage à faire vivre des espaces récréatifs où santé, bien-être et communauté se rencontrent!

Spécialisés dans la gestion et l'exploitation d'installations sportives et aquatiques, d'arénas et de parcs, nous nous assurons que chaque infrastructure fonctionne à son meilleur grâce à nos équipes multidisciplinaires.

Nos valeurs fondamentales – santé, sécurité, éthique, environnement, communauté et accomplissement humain – guident chacune de nos actions. Si vous êtes motivé par l'impact positif que vous pouvez avoir sur la qualité de vie des gens, cette opportunité est pour vous!

Le Parc de la Gatineau accueille chaque été des milliers de visiteurs. Que ce soit pour leur permettre d'accéder aux plages ou de partir en randonnée, joignez vous à nous pour les guider sur nos multiples stationnements !

Conditions d'emploi

  • Chelsea (Parc de la Gatineau - Sud) ou Sainte-Cécile-de-Masham (Parc de la Gatineau - Nord)
  • Temps partiel
  • Week-ends et jours fériés
  • Saisonnier (jusqu'à fin octobre)

Description du poste

Votre rôle consiste à :

  • Gérer le flux sur les stationnements
  • Accueillir les visiteurs avec votre bonne humeur et diriger leurs questions vers le service client du Parc de la Gatineau
  • Ouvrir et fermer les barrières pour permettre le passage des navettes

Qualifications

  • Permis de conduire classe 5 et posséder un véhicule (un atout)
  • Bilinguisme
  • Être débrouillard et polyvalent
  • Souci du service à la clientèle, dynamisme et entregent
  • Capacité à travailler à l'extérieur

Toute personne employée devra passer une enquête de sécurité afin de pouvoir occuper ce poste.

Informations complémentaires

Profite de plein d’avantages !

  • Opportunités de développement professionnel.
  • Environnement de travail dynamique et en constante évolution.
  • Vêtements de travail fournis.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

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    3+ ans1+ gestionCandidates need at least one year of supervisory experience and three or more years of customer service experience. Fluent bilingual French and English is essential, along with computer skills, strong people skills and the ability to lift 15 lbs and stand for long periods. A college diploma in tourism, hospitality, administration or management is an asset.

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    Candidates need at least a high school diploma, a valid security guard licence and a first aid card, plus good physical health and communication skills. Security or hospitality experience is an asset.

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    Leadership, Collaboration, Communication skills, Recruitment, Onboarding, Health and safety

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    MS Office, Word, Excel, Outlook, PowerPoint, point-of-sale system

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    dishwasher, pots and pans, ovens, refrigerators

    Kiosk Associate

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    1+ ansGroupe Nordik needs candidates with at least one year of customer service experience and sales experience. They also need good communication skills, computer skills in Microsoft Office and point-of-sale systems, and the ability to stand for long periods.

    MS Office, Word, Excel, Outlook, PowerPoint, point-of-sale system

Lieux et modes de travail

Lieux

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