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Publié le mois dernier

Responsable, activités montagne

@ LE MASSIF s.e.c.

Québec

2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Diriger des excursions en plein air de manière sécuritaire
  • Coordonner le travail des préposés aux activités
  • Agir comme lien entre le directeur et les équipes terrain
  • Participer à la conception et à la validation des horaires
  • Participer à la formation des nouveaux employés

Résumé des exigences :

  • Diplôme d'études secondaires 5 ou en voie de l'obtenir
  • Certification de premiers soins valide (40 h)
  • 2 ans d'expérience en coordination d'équipe
  • Expérience de guidage (atout)
  • Formation Rando Québec encadrant niveau 1 (atout)
  • Français et anglais parlés et écrits

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Régime de retraite
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed

Date publiée par l’employeur
2026-09-29
Première détection par notre source
2026-10-13
Mise à jour du dossier source
2026-10-13

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineOpérations
Expérience2 an(s) et plus
Expérience en gestion2 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour
SaisonnierOui
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailExtérieur, Chez les clients
PositionEn mouvement
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur faible
LanguesEnglish, French
Permis et certificationsPremiers soins (40 h), Rando Québec encadrant niveau 1
FormationSecondaire (DES) (exigé)
Avantages mentionnésRégime de retraite, Rabais employé, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

LE MASSIF s.e.c.

ChampValeur
Offres sur Jobsy26
Description


Envie de travailler dans un cadre exceptionnel où chaque journée est une aventure?

Au cœur du développement récréotouristique du Massif de Charlevoix, ce poste offre une expérience humaine et professionnelle enrichissante. Il joue un rôle essentiel dans la réalisation de notre engagement à créer des moments légendaires à chaque visite, en favorisant la rencontre, le partage et l’épanouissement dans un environnement naturel exceptionnel.

Faites partie de l’aventure, rejoignez notre équipe et vivez la montagne autrement !

Sommaire du poste

Le titulaire de ce poste, relevant de le ou la directeur(trice) activités montagne s’occupe principalement de coordonner le travail des préposés aux activités (randonnées pédestres). Il agit également comme agent de liaison entre son supérieur immédiat et les équipes sur le terrain. Il effectue également les tâches du poste de préposé aux activités (randonnées pédestres).

Responsabilités

  • Diriger des excursions en plein air de manière agréable et sécuritaire;
  • Accueillir les groupes pour l’activité et expliquer le code de conduite et les différents règlements;
  • S’assurer du bon déroulement des activités durant la journée;
  • Assigner le travail des préposés aux activités été durant leur quart de travail;
  • Agir comme agent de liaison entre son supérieur immédiat et les équipes sur le terrain;
  • Participer à la conception de l’horaire et le faire approuver par le supérieur immédiat;
  • Participe à l’assignation des randonnées et des tâches au membre de son équipe;
  • Participe à la consignation et la production de divers rapports;
  • S’assurer du suivi des procédures de travail et de la qualité du travail de chaque membre de son équipe;
  • Rapporter au supérieur immédiat toutes conditions de sentiers jugées dangereuses ainsi que toutes les anomalies ou manque concernant le matériel;
  • Participer à l’intégration et formation des nouveaux employés;
  • Participer à l’identification des besoins en formation/coaching et donner au besoin de la formation;
  • Participer à la distribution et la récupération d’uniforme et du matériel de travail;
  • Participer à la création et la mise à jour de l’horaire des préposés aux activité;
  • Participer à la validation des quarts de travail;
  • Répondre aux questions des invités et diriger les plaintes vers les bonnes personnes;
  • Les tâches mentionnées ci-dessus ne sont pas restrictives; d’autres tâches connexes en lien avec cet emploi et cette description ou conformes à ses capacités, en cas de besoin, peuvent lui être assignées.

Profil recherché

  • Détenir un diplôme de secondaire 5 ou être en voie de l’obtenir;
  • Certification de premiers soins valide (minimum 40h);
  • 2 ans d’expérience en coordination d’équipe de travail;
  • 2 ans d’expérience de guidage (atout);
  • Formation encadrant niveau 1 de Rando Québec (atout);
  • Parler et écrire en Français et en anglais;
  • Connaissance de base de la Suite Office;
  • Capacité à travailler à l’extérieur et en hauteur;
  • Leadership et entregent;
  • Habileté à communiquer efficacement;
  • Sens de l’organisation;
  • Habileté à travailler en équipe et sens des responsabilités.

Ce que nous offrons

  • Une expérience de travail unique en montagne, dans un environnement naturel exceptionnel et inspirant.
  • L’opportunité de contribuer activement au développement d’une entreprise en pleine croissance.
  • Un abonnement individuel gratuit de ski ou de vélo de montagne, ainsi qu’un abonnement familial (sous certaines conditions).
  • Des rabais exclusifs à la boutique, à la cafétéria, et à l’école de glisse.
  • La participation de l’employeur à un programme de REER collectif, pour soutenir votre sécurité financière à long terme (sous certaines conditions).
  • L’accès à des formations continues et séminaires de perfectionnement, pour favoriser votre développement professionnel.
  • Un milieu de travail collaboratif, dynamique et humain, où l’expérience client est au cœur de chaque action.

Informations supplémentaires

  • Secteur d’activité : activités montagne
  • Supérieur immédiat : directeur(trice) activités
  • Statut du poste : syndiqué, saisonnier, Temps plein
  • Profil d’emploi : sur site

Si vous avez de l’intérêt à vous joindre à une entreprise dynamique, ouverte, inclusive et à l’échelle humaine, nous souhaitons vous rencontrer !

Nous sommes là pour vous encadrer et vous faire profiter du meilleur de la montagne. Pour toute information supplémentaire, veuillez contacter notre équipe via [email protected].

Vous habitez l’extérieur de la région de Charlevoix mais une carrière sur notre montagne vous intéresse ? Visitez notre site web afin d’en apprendre davantage sur nos hébergements pour nos employés⸱ es !



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