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Publié il y a 19 jours

Superviseur(e) de département

@ HOME DEPOT CANADA, INC.

Saint-Constant, Québec

Sur placeTemps plein1+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Diriger et encourager les associés pour un service à la clientèle exceptionnel
  • Veiller à une dotation en personnel suffisante dans le rayon
  • Gérer le rendement des associés par la rétroaction et la reconnaissance
  • Analyser les rapports de ventes et recommander des améliorations aux stocks et au marchandisage
  • Assurer la disponibilité des stocks et le respect des plans d’organisation des étagères

Résumé des exigences :

  • Disposition à travailler un horaire variable : jour, soirs et une fin de semaine sur deux
  • Solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles
  • Excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes et la prise de décisions
  • Un à deux ans d’expérience comme superviseur ou meneur d’équipe, un atout
  • Capacité de soulever jusqu’à 23 kg (50 lb)

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Régime de retraiteAide aux étudesOptions d’achat
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · workday

Date publiée par l’employeur
2026-10-22
Première détection par notre source
2026-10-08
Mise à jour du dossier source
2026-11-06

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineCommerce de détail
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour, soir, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailMagasin
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · soulever 50 lb · ordinateur modéré
LanguesFrench
Avantages mentionnésHoraire flexible, Régime de retraite, Aide aux études, Prime de rendement, Actions ou participation, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

HOME DEPOT CANADA, INC.

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

About The Home Depot Canada The Home Depot Canada is the Canadian arm of the world’s largest home improvement retailer. The company has 182 stores in 10 Canadian provinces, employing more than 30,000 associates from coast-to-coast. Our company is the largest home improvement retailer in Canada, the U.S. and Mexico. Our global expansion demonstrates how The Home Depot combines its vast knowledge of the home improvement industry with the needs, shopping trends and customs of each unique geography to best serve customers. Based out of our dynamic Toronto-based Store Support Centre, we have many opportunities available for corporate professionals seeking a big challenge with great rewards. Our high-performing team consists of marketing and communication specialists, the industry’s best product merchants, and experts in financial and inventory planning. We also have exciting opportunities within our Supply Chain team including positions at our Distribution Centres. The Home Depot’s values are the fabric of the company's unique culture and are central to our success. In fact, they are our competitive advantage in the marketplace. Associate pride and our "orange blooded"​ entrepreneurial spirit are distinctive hall marks of our company. With our unprecedented growth, there's no better time to build your career at The Home Depot Canada

Abonnés LinkedIn
145 389
Personnes associées sur LinkedIn
6 901
Bureaux déclarés
  • 1 Concorde Gate, Suite 400, Toronto, Ontario M3C4H9, CA
Autres noms enregistrés
  • The Home Depot Canada
Spécialités
  • Home Improvement
  • Retail
  • Products & Services
  • Customer Service
  • and Rénovation
Le profil indique une agence de recrutement
Non

About The Home Depot Canada The Home Depot Canada is the Canadian arm of the world’s largest home improvement retailer. The company has 182 stores in 10 Canadian provinces, employing more than 30,000 associates from coast-to-coast. Our company is the largest home improvement retailer in Canada, the U.S. and Mexico. Our global expansion demonstrates how The Home Depot combines its vast knowledge of the home…

ChampValeur
SecteurRetail
Taille10,001+ employees
Siège socialToronto, Ontario
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1994
SpécialitésHome ImprovementRetailProducts & ServicesCustomer Serviceand Rénovation
Offres sur Jobsy433
LinkedInVoir la page
Description

Are you someone who thrives on helping others succeed, enjoys making an impact, and takes pride in guiding customers to the right solutions for their projects? If you’re also naturally curious and eager to keep learning, consider starting or growing your career with us at The Home Depot.

SUPERVISEUR(E) DE DÉPARTEMENT

Vous ne connaissez pas la rénovation résidentielle? Ne vous inquiétez pas, nous ferons de vous un expert!

C’est grâce à un encadrement de la part des superviseur(e)s que nos associés peuvent s’épanouir et réaliser leur plein potentiel. Ils font preuve de leadership en encadrant, en formant, en motivant et en inspirant les associés à donner le meilleur d’eux-mêmes. Ils doivent faire la promotion active de leur perfectionnement et de leur croissance, tant sur le plan personnel que professionnel. Les superviseur(e)s travaillent de concert avec l’équipe de direction du magasin, les équipes de l’Exploitation et les partenaires externes pour acquérir les connaissances et le soutien nécessaires pour répondre aux besoins de l’entreprise et obtenir de bons résultats.

Avantages de travailler chez Home Depot

  • Bonification deux fois par année
  • Régime de retraite
  • Environnement de travail bienveillant et inclusif
  • Régime de soins de santé et de soins dentaires offerts à tous nos employés permanents
  • Télémédecine 24h/7j offerte via TelusSanté
  • Horaires flexibles
  • Remboursement des frais de scolarités
  • Programme d’achat d’actions pour nos employés
  • Formation et occasions de perfectionnement professionnel payées
  • Prime de référencement ($)

Expériences et compétences recherchées

  • Être disposé à travailler selon un horaire variable; le jour, les soirs et une fin de semaine sur deux.
  • Posséder de solides aptitudes organisationnelles et interpersonnelles, et être doué pour le service à la clientèle.
  • Posséder d’excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes et la prise de décisions.
  • Posséder un à deux ans d’expérience à titre de superviseur(e) ou de meneur d’équipe est un atout.
  • Pouvoir soulever une charge pouvant peser jusqu’à 23 kg (50 lb), seul ou avec l’aide d’un(e) collègue.

Responsabilités liées au poste

  • Diriger les associés et les encourager à établir des relations avec les clients et leurs collègues en vue d’offrir un service à la clientèle exceptionnel et de générer des ventes brutes tout en ayant d’excellentes connaissances du marchandisage et des produits.
  • Veiller au maintien d’une dotation en personnel suffisante au sein du rayon ou du service pour répondre aux besoins de l’entreprise.
  • Gérer le rendement des associés en leur proposant des occasions de perfectionnement, en leur communiquant les responsabilités et les objectifs, en reconnaissant et en récompensant leurs efforts, et en leur offrant une rétroaction continue.
  • Passer en revue de nombreux rapports y compris ceux ayant trait aux ventes, et collaborer avec le directeur adjoint à la formulation de recommandations visant à améliorer les stocks, l’organisation des étagères supérieures et le marchandisage des produits connexes en vue de stimuler les ventes.
  • Assurer la disponibilité des stocks en tout temps et le respect des plans d’organisation des étagères supérieures.
  • Analyser, résoudre et signaler les problèmes des clients de façon appropriée.
  • Faire part des ventes du magasin, des événements et des activités promotionnelles au cours des réunions quotidiennes et hebdomadaires du rayon ou service.
  • S’assurer de respecter et de communiquer clairement l’ensemble des normes et des protocoles relatifs à la sécurité et à la protection des ressources.

Ce qui nous démarque

  • Home Depot est le plus important détaillant au Canada dans le secteur de la rénovation résidentielle
  • Nommé parmi les meilleurs employeurs pour la diversité au Canada en 2022
  • Nommé parmi les employeurs les plus écolos du pays en 2022
  • En partenariat avec Habitat pour l’humanité Canada afin de construire des maisons conformes aux principes de développement durable
  • Contribution à la lutte contre l’itinérance chez les jeunes via la fondation Home Depot Canada depuis 2008

Un service à la clientèle exemplaire

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    6+ ansDiplôme universitaire de premier cycle de 90 crédits en RH, relations industrielles ou administration; Citoyenneté canadienne, résidence permanente ou permis de travail; Expérience en gestion des RH ou en rôle-conseil au

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  • Technicien de paie

    Saint-Constant, QC
    65k–75k $/anTélétravailTemps plein

    PUR RH inc.

    3+ ansDEC en comptabilité ou formation équivalente; Minimum 3 ans d'expérience en paie; Expérience de la paie CCQ (un atout)

    Payroll, General ledger, Accounting, Paramedic

  • Associé aux ventes saisonnier(ière)

    Saint-Constant, QC
    Temps partiel

    Ardene

    Ardene needs retail or customer service experience as an asset, strong sales and interpersonal skills, and the ability to work independently and in a team.

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  • Spécialiste de l'inventaire

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    Automobile en direct.com: Created in 2001 by Sébastien Bisaillon with 2 cars and $ 5,000 in hand, Automobile En Direct is today the 1st company of the 300 largest SMEs in…

    Candidates need a valid driver's licence and must be able to drive manual and automatic vehicles. No experience is required, but they should enjoy driving many makes and models and working outdoors.

    Commis comptable

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    2+ ansCandidates need a DEC in accounting or equivalent and 2 years of similar experience. They should be organized, reliable, comfortable under pressure, and good with computer tools; knowledge of the automotive sector is an asset.

    Outils informatiques

    Technicien(ne) comptable

    Saint-Constant, QC

    Automobile en direct.com: Created in 2001 by Sébastien Bisaillon with 2 cars and $ 5,000 in hand, Automobile En Direct is today the 1st company of the 300 largest SMEs in…

    2+ ansCandidates need a DEC or equivalent in accounting and two years of similar experience. Strong computer skills, organization, stress management and teamwork are required, and automotive knowledge is an asset.

    Excel

  • Assistant.e technique en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles Embauche feu vert

    Saint-Constant, QC
    Temps partiel

    PHX St-Constant (Gestion Philippe Levesque Inc)

    Diplôme d’études secondaires; Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence; Expérience préalable en pharmacie, un atout

    Customer service, Pharmacist licence, Confidentiality, Organizational skills, Problem solving, Attention to detail

Lieux et modes de travail

Lieux

Tout le CanadaTélétravail · Hybride · Sur place · Sur le terrain

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