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Publié il y a 6 jours

Technicien comptable

@ Robert Half

Pointe-Claire, Québec

60k–70k $/an2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

Robert Half is hiring an accounting technician in Pointe-Claire, with a hybrid arrangement after the probation period. The role covers accounts receivable and payable, bank reconciliations and month-end closing, and supports financial control.

Salaire :

60 000 $–70 000 $ par année

Responsabilités :

  • Enregistrer les factures clients, notes de crédit et encaissements
  • Effectuer les relances sur soldes en souffrance et factures contestées
  • Traiter les factures fournisseurs et réaliser les conciliations bancaires
  • Préparer l'information financière de fin de mois
  • Administrer les rapports de dépenses et les cartes de crédit corporatives

Résumé des exigences :

  • Diplôme universitaire en comptabilité ou domaine connexe
  • Minimum de 2 ans d'expérience en comptabilité
  • Expérience en comptes clients et comptes fournisseurs
  • Maîtrise des principes comptables et des conciliations
  • Maîtrise intermédiaire ou avancée de Excel et Word

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-11-02
Première détection par notre source
2026-11-02
Mise à jour du dossier source
2026-11-02

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineFinance et comptabilité
Expérience2 an(s) et plus
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesComptabilité, Domaine connexe

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Robert Half

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Helping you find skilled candidates, in-demand jobs, and solutions you need to do your best work yet.

Description complète de l’entreprise

🔒 At Robert Half, we prioritize your security—if you believe you've encountered a scam or fraudulent recruiter, please report it immediately to https://www.roberthalf.com/us/en/fraud-alert. All Robert Half recruiters communicate using their corporate email address, ending in roberthalf.com. 👋 Welcome to Robert Half. We're the world’s first and largest specialized talent solutions firm, connecting opportunities at great companies with highly skilled job seekers. We provide dynamic contract, temporary, and permanent placement solutions across finance, accounting, technology, marketing, creative, legal, and administrative sectors. 🏆 In the last 12 months, Robert Half has been recognized as one of America’s Most Innovative Companies by Fortune, and with Protiviti, has been named one of the Fortune® World's Most Admired Companies™ and 100 Best Companies to Work For. 🏦 Traded on the New York Stock Exchange (symbol: RHI), we’re at the forefront of innovation in talent acquisition.

Abonnés LinkedIn
4 724 671
Personnes associées sur LinkedIn
27 769
Bureaux déclarés
  • 2884 Sand Hill Road Suite 200, Menlo Park, CA 94025, US
  • 2613 Camino Ramon, San Ramon, California 94583, US
  • Robert Half International, Avenue Louise, 250 - 5th floor, Brussels, 1050, BE
  • Robert Half International, 10th floor, The Shard, 32 London Bridge Street, London, London SE1 9SG, GB
  • Robert Half International, Av. Dr. Cardoso de Melo, 1184, 11° andar, Sao Paulo, SP 04548-004, BR
  • Robert Half International, Level 24, 1 Martin Place, Sydney, NSW 2000, AU
  • 140 William St, Melbourne, VIC 3000, AU
  • Avenida Doutor Cardoso de Melo 1184, São Paulo, BR
  • 2613 Camino Ramon, San Ramon, CA 94583, US
  • 20, Avenue André Prothin, Tour Europlaza, Courbevoie, Île-de-France 92400, FR
Catégories d’activité
  • Skill Assessment
  • Human Resources
  • Information Technology
  • Employment
  • Consulting
  • Recruiting
  • Marketing
  • Security
  • Advertising
  • Staffing Agency
Autres noms enregistrés
  • Robert Half
  • Robert Half
Spécialités
  • consulting services
  • accounting jobs
  • finance jobs
  • administrative jobs
  • legal jobs
  • IT jobs
  • recruitment
  • recruitment agency
  • creative jobs
  • staffing
  • hiring
  • employment agency
  • contract talent
  • contract professionals
  • talent solutions
  • contract employment
  • permanent placement
  • customer support jobs
  • and marketing jobs
Le profil indique une agence de recrutement
Oui
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

🔒 At Robert Half, we prioritize your security—if you believe you've encountered a scam or fraudulent recruiter, please report it immediately to https://www.roberthalf.com/us/en/fraud-alert. All Robert Half recruiters communicate using their corporate email address, ending in roberthalf.com. 👋 Welcome to Robert Half. We're the world’s first and largest specialized talent solutions firm, connecting opportunities at…

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille10,001+ employees
Siège socialMenlo Park, CA
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1948
Spécialitésconsulting servicesaccounting jobsfinance jobsadministrative jobslegal jobsIT jobsrecruitmentrecruitment agencycreative jobsstaffing
Offres sur Jobsy449
LinkedInVoir la page
Description

Nous cherchons un technicien comptable pour se joindre à une entreprise établie à Pointe-Claire. Dans ce rôle hybride après la période de probation, la personne retenue contribuera à la bonne gestion des opérations comptables quotidiennes, notamment en comptes clients, comptes fournisseurs et clôtures de fin de mois. Le poste convient à une personne autonome ayant le souci du détail, qui aime travailler avec rigueur, analyser les écarts et soutenir une gestion financière fiable.

Responsibilities:

• Assurer l’enregistrement exact des factures clients, des notes de crédit, des acomptes et des encaissements afin de maintenir des données à jour dans les comptes clients.

• Préparer des suivis périodiques sur les créances, signaler les enjeux importants à la direction et surveiller l’évolution des habitudes de paiement de la clientèle.

• Effectuer les relances sur les soldes en souffrance, les paiements partiels et les factures contestées, puis préparer la documentation requise pour les dossiers plus anciens.

• Traiter les factures fournisseurs liées aux achats, au transport, au courtage, à l’entreposage ainsi qu’aux dépenses administratives courantes de l’entreprise.

• Participer à l’intégration de nouveaux fournisseurs et répondre aux demandes de références de crédit lorsque nécessaire.

• Réaliser les conciliations bancaires, comptabiliser les déboursés et enregistrer les frais ainsi que les autres transactions bancaires dans les délais requis.

• Vérifier régulièrement les écritures ajoutées après fermeture de période et traiter les opérations de courtage en soutien aux activités financières.

• Appuyer la préparation de l’information financière de fin de mois et offrir un soutien de relève pour certaines fonctions en comptes fournisseurs et au contrôle financier lors d’absences.

• Administrer les rapports de dépenses des employés, concilier les cartes de crédit corporatives et coordonner l’émission de nouvelles cartes au besoin.

• Gérer le compte corporatif de location automobile et les cartes associées en veillant au respect des procédures internes.

• Diplôme universitaire en comptabilité ou dans un domaine connexe.

• Minimum de 2 ans d’expérience pertinente en comptabilité, incluant une exposition concrète aux comptes clients et aux comptes fournisseurs.

• Bonne maîtrise des principes comptables, notamment les écritures de journal, les régularisations, les périodes comptables et les conciliations.

• Expérience démontrée dans la réalisation autonome de conciliations bancaires et dans le suivi des comptes à recevoir.

• Aptitudes marquées pour l’analyse, l’organisation du travail et la résolution de problèmes dans un environnement exigeant.

• Maîtrise intermédiaire ou avancée de Microsoft Excel et Word, avec un souci constant de précision et de confidentialité.

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