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Technicien(ne) en travaux pratiques - Analyses biomédicales (00901)
@ Cégep de l'Outaouais
Gatineau, Québec
SIGNAUX
En bref
Cégep de l'Outaouais is hiring a Technicien(ne) en travaux pratiques for biomedical analysis on a full-time specific-project contract, 35 hours per week, from November 23, 2026 to July 31, 2027, at Campus Gabrielle-Roy. The role supports teaching staff with lab, practicum and workshop activities, including equipment setup, calibration and maintenance. Candidates must hold a DEC or equivalent and be members in good standing of the OPTMQ.
Responsabilités :
- Soutenir les étudiant(e)s lors des laboratoires, stages et ateliers
- Préparer, calibrer, entretenir et réparer le matériel
- Assurer le respect des normes de santé et de sécurité
- Préparer les laboratoires et vérifier leur fonctionnalité
- Gérer l'inventaire et l'approvisionnement du matériel
Résumé des exigences :
- DEC avec champ de spécialisation approprié ou équivalence reconnue
- Membre en règle de l'OPTMQ
- Réussite des tests d'évaluation linguistique (seuil de 60 %)
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- Non fourni
- Première détection par notre source
- 2026-11-14
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-14
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Professions paramédicales |
| Heures par semaine | 35 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Laboratoire, École |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Analyses biomédicales |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Cégep de l'Outaouais
Profil d’entreprise sauvegardé
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- Autres noms enregistrés
- Cégep de l'Outaouais
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 58 |
| Voir la page |
Description
Classe d'emploi : Technicien(ne) en travaux pratiques - Analyses biomédicales
Catégorie : Personnel de soutien
Direction/Service : Direction de la formation continue et du service aux entreprises
Sous-service : Secteur pédagogique
Supérieur(e) immédiat(e) : Steve Douville
Titulaire ou prédécesseur(e) : N/A
Statut de l'emploi : Projet spécifique
Horaire de travail : Temps plein, 35 heures par semaine
Lieu de travail : Campus Gabrielle-Roy
Date d'entrée en fonction : Le 23 novembre 2026
Durée : Jusqu'au 31 juillet 2027
Début de l'affichage : Le 28 octobre 2026
Fin de l'affichage : Le 4 novembre 2026, 23 h 59
Vous cherchez à jouer un rôle clé dans la réussite d’une communauté académique dynamique? En tant que membre du personnel de soutien au sein du Cégep de l'Outaouais, vous aurez l’opportunité de contribuer directement à l’expérience et à la réussite de nos étudiants(es), enseignants(es) et équipes administratives. Nous recherchons des individus passionnés, engagés et prêts à faire une différence dans un environnement stimulant, inclusif et en constante évolution.
Pourquoi rejoindre notre établissement ?
En rejoignant notre équipe de personnel de soutien, vous ferez partie intégrante d’une institution dédiée à la réussite académique, à l’innovation et à l’excellence. Nous offrons un environnement de travail inclusif et collaboratif où chaque membre de l’équipe est valorisé pour ses compétences et son expertise. D'ailleurs, nous soutenons le développement personnel et professionnel de notre personnel et offrons des formations continues pour vous permettre d’évoluer dans votre carrière.
Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et passionné(e) par le soutien aux personnes étudiantes et au personnel académique, nous serions ravis de recevoir votre candidature et de vous accueillir dans notre équipe!
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l'évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d'atelier.
Vos principales responsabilités seront notamment :
Tests d’évaluation linguistique éliminatoires : seuil de réussite fixé à 60% avec possibilité d’embauche conditionnelle à 50%.
Notre établissement est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, sans égard à leur sexe, origine ethnique, handicap, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.
Catégorie : Personnel de soutien
Direction/Service : Direction de la formation continue et du service aux entreprises
Sous-service : Secteur pédagogique
Supérieur(e) immédiat(e) : Steve Douville
Titulaire ou prédécesseur(e) : N/A
Statut de l'emploi : Projet spécifique
Horaire de travail : Temps plein, 35 heures par semaine
Lieu de travail : Campus Gabrielle-Roy
Date d'entrée en fonction : Le 23 novembre 2026
Durée : Jusqu'au 31 juillet 2027
Début de l'affichage : Le 28 octobre 2026
Fin de l'affichage : Le 4 novembre 2026, 23 h 59
Vous cherchez à jouer un rôle clé dans la réussite d’une communauté académique dynamique? En tant que membre du personnel de soutien au sein du Cégep de l'Outaouais, vous aurez l’opportunité de contribuer directement à l’expérience et à la réussite de nos étudiants(es), enseignants(es) et équipes administratives. Nous recherchons des individus passionnés, engagés et prêts à faire une différence dans un environnement stimulant, inclusif et en constante évolution.
Pourquoi rejoindre notre établissement ?
En rejoignant notre équipe de personnel de soutien, vous ferez partie intégrante d’une institution dédiée à la réussite académique, à l’innovation et à l’excellence. Nous offrons un environnement de travail inclusif et collaboratif où chaque membre de l’équipe est valorisé pour ses compétences et son expertise. D'ailleurs, nous soutenons le développement personnel et professionnel de notre personnel et offrons des formations continues pour vous permettre d’évoluer dans votre carrière.
Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et passionné(e) par le soutien aux personnes étudiantes et au personnel académique, nous serions ravis de recevoir votre candidature et de vous accueillir dans notre équipe!
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l'évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d'atelier.
Vos principales responsabilités seront notamment :
- Fournir un soutien aux étudiant(e)s lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignant(e)s ;
- Accomplir, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur(trice), de moniteur(trice) et de répétiteur(trice) ;
- Participer au choix du matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire ;
- Assembler le matériel et s'assurer de leur fonctionnement ainsi que de leur utilisation rationnelle et les adapter à des besoins spécifiques, le cas échéant ;
- Effectuer le calibrage, l'entretien et la réparation et voir au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel ;
- S'assurer du respect des normes de santé et de sécurité lors de l'utilisation du matériel, de leur manutention et de leur entreposage ;
- Préparer et organiser matériellement des laboratoires et vérifier leur fonctionnalité ;
- Participer aux essais, aux expérimentations ou au développement de nouvelles expériences ;
- Être appelé(e) à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d'opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel ;
- Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser ;
- Accomplir toute autre tâche connexe, au besoin.
- Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente ;
- Être membre en règle de l'Ordre professionnel des technologistes médicaux du Québec (OPTMQ).
Tests d’évaluation linguistique éliminatoires : seuil de réussite fixé à 60% avec possibilité d’embauche conditionnelle à 50%.
Notre établissement est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, sans égard à leur sexe, origine ethnique, handicap, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.
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