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Première détection par notre source: il y a 20 jours

Technicien(ne) Soutien Conduite Télécommunications - Exploitation

@ Hydro-Québec

Montréal, Québec

5+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Traiter les interventions de dépannage et les incidents réseau
  • Configurer et activer les services clients
  • Analyser les données de surveillance réseau
  • Mettre à jour les inventaires et bases de données
  • Agir comme représentant exploitant auprès des clients

Résumé des exigences :

  • DEC en technologie de l'électronique ou des systèmes ordinés
  • 5 ans d'expérience en télécommunications
  • Connaissances étendues des réseaux IP et des systèmes sans fil et data
  • Permis de conduire du Québec de classe appropriée
  • Capacité à se déplacer sur le territoire québécois

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteCongés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · successfactors

Date publiée par l’employeur
Non fourni
Première détection par notre source
2026-10-22
Mise à jour du dossier source
2026-10-22

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
Expérience5 an(s) et plus
Heures par semaine35
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : modérés
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Permis et certificationsPermis de conduire du Québec de classe appropriée
Permis de conduireexigé
Candidatures encouragéesAutochtones, Femmes, Personnes racisées, Personnes handicapées
FormationCollégial (DEC) (exigé)
Domaines d’étudesTechnologie de l'électronique (télécommunications), Technologie de l'électronique (ordinateurs et réseaux), Technologie des systèmes ordinés
Cote de sécuritéCote de fiabilité
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Hydro-Québec

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Chaque jour, notre monde change le monde. Le monde d’aujourd’hui et même, le monde de demain.

Description complète de l’entreprise

Hydro-Québec produit, transporte et distribue de l'électricité. Elle exploite essentiellement des énergies renouvelables, plus particulièrement l'hydroélectricité. Elle fait aussi de la recherche dans les domaines reliés à l'énergie et s'intéresse activement à l'efficacité énergétique. En outre, elle développe les technologies issues de ses recherches. Son unique actionnaire est le gouvernement du Québec. En vertu de la loi, le producteur fournit au distributeur un volume annuel d'électricité patrimoniale au-delà duquel le distributeur s'approvisionne sur les marchés dans un contexte de libre concurrence. Les activités de transport et de distribution sont réglementées. L'entreprise comprend quatre divisions : Hydro-Québec Production Hydro-Québec Production produit de l'électricité et la commercialise sur les marchés de gros au Québec et hors Québec. Hydro-Québec TransÉnergie Hydro-Québec TransÉnergie exploite le plus vaste réseau de transport d'électricité de l'Amérique du Nord pour le bénéfice de ses clients au Québec et hors Québec. Hydro-Québec Distribution Hydro-Québec Distribution assure aux Québécois un approvisionnement fiable en énergie. Au-delà du volume annuel d'électricité patrimoniale fourni par Hydro-Québec Production, elle s'approvisionne sur les marchés. Elle s'emploie à ce que ses clientèles fassent une utilisation efficace de l'électricité. Hydro-Québec Équipement et la Société d'énergie de la Baie James, filiale d'Hydro-Québec, sont les maîtres d'oeuvre des projets de construction d'Hydro-Québec Production et d'Hydro-Québec TransÉnergie.

Abonnés LinkedIn
269 687
Personnes associées sur LinkedIn
16 126
Bureaux déclarés
  • 75 boul. René-Lévesque Ouest, Montréal, Québec H2Z 1A4, CA
Autres noms enregistrés
  • Hydro-Québec
  • Hydro Québec
Spécialités
  • Production
  • distribution et transport d’électricité
  • développement durable
  • projets de construction
  • recherche et développement
  • and électrification des transports.
Le profil indique une agence de recrutement
Non

Hydro-Québec produit, transporte et distribue de l'électricité. Elle exploite essentiellement des énergies renouvelables, plus particulièrement l'hydroélectricité. Elle fait aussi de la recherche dans les domaines reliés à l'énergie et s'intéresse activement à l'efficacité énergétique. En outre, elle développe les technologies issues de ses recherches. Son unique actionnaire est le gouvernement du Québec. En vertu…

ChampValeur
SecteurRenewable Energy Power Generation
Taille10,001+ employees
Siège socialMontréal, Québec
Type d’organisationGovernment Agency
Fondée en1944
SpécialitésProductiondistribution et transport d’électricitédéveloppement durableprojets de constructionrecherche et développementand électrification des transports.
Offres sur Jobsy235
LinkedInVoir la page
Description
Concours:188417
Titre à l'interne*:Techn. Soutien Conduite Télécomm Expl (Affectation temporaire 12 mois)
Statut:Temporaire
Durée:12 mois
Lieu(x) de travail:201 rue Jarry O (Montréal)
Horaire de travail: 35 h/sem. lundi au vendredi
Fin d'affichage:08/11/2026

*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Vos principales activités au quotidien

L'activité principale consiste à exécuter la conduite et la gestion des réseaux de télécommunications et effectuer le deuxième niveau d’intervention dans les processus assurance de service et livraison de service auprès des clientèles internes et externes.

  • Accueillir, analyser, prioriser, coordonner et traiter les interventions de dépannage (incidents).
  • Fournir un soutien technique et participer dans les projets, à la vérification, la mise en route, la mise en service, les essais en réseau et hors réseau, et dans l'exploitation des équipements et des systèmes du domaine.
  • Analyser et gérer les données de surveillance.
  • Configurer, modifier ou activer les services suite aux demandes de produits et services des clients internes et externes.
  • Enquêter sur les défauts ou bris des éléments ou de leurs composants.
  • S’assurer du maintien et de l’intégrité des inventaires des circuits, des services clients, des équipements et des actifs du réseau de télécommunications.
  • Alimenter et mettre à jour les diverses bases de données et des systèmes de gestion.
  • Participer à la planification et à la coordination des retraits d'infrastructures des réseaux de télécommunications.
  • Participer aux diagnostics sur la fiabilité, la sécurité, la performance, le comportement et l'exploitation des réseaux de télécommunications.
  • Participer à l’introduction et à l’évolution des nouvelles technologies et des plates formes de gestion.
  • Agir comme représentant exploitant des réseaux de télécommunications auprès des clients.

Votre profil

  • Détenir un des D.E.C. suivants : Technologie de l'électronique (télécommunications), Technologie de l'électronique (ordinateurs et réseaux), Technologie des systèmes ordinés
  • Avoir une expérience minimale de 5 ans dans la spécialité télécommunications.
  • Avoir des connaissances étendues dans les systèmes, logiciels ou produits suivants :
    • Réseaux IP
    • Système sans fil & data
  • Démontrer les compétences comportementales suivantes :
    • Travaille en équipe
    • Aptitudes cognitives
    • Centré sur le client

Bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit.

  • Être apte à utiliser les outils informatiques de la spécialité.

  • Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée

  • Être apte à se déplacer sur le territoire québécois par voie terrestre.

  • Compétences essentielles à Hydro-Quebec

    • Travaille en équipe
    • Agit avec ouverture et bienveillance
    • Agile et orienté vers les résultats
    • S'engage dans l'évolution

    Ce que nous offrons

    • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
    • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
    • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
    • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
    • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire

    Égalité des chances

    À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

    Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

    Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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