Publié il y a 5 jours
Travailleurs sociaux
@ Emplois Compétences inc.
Magog, Québec
Responsabilités :
- Appliquer les ordonnances du tribunal de la jeunesse et la Loi sur la protection de la jeunesse
- Évaluer les besoins et établir les plans d'intervention et de services
- Rencontrer les bénéficiaires au travail ou dans leur milieu
- Assurer le suivi psychosocial des enfants et des parents
Résumé des exigences :
- Baccalauréat en travail social ou psychoéducation, ou DEC en éducation spécialisée
- Minimum 2 années d'expérience en intervention sociale
- Excellente maîtrise du français écrit et oral
- Aisance avec le système PIJ
- Connaissance approfondie des lois sur les services sociaux
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-05
- Première détection par notre source
- 2026-11-11
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Services sociaux et communautaires |
| Expérience | 2 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 35 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : modérés · route : minimes |
| Milieu de travail | Chez les clients, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Permis et certifications | CNESST AP-2000372 |
| Formation | Baccalauréat (exigé), Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Travail social, Psychoéducation, Éducation spécialisée |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Emplois Compétences inc.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 4 |
Le Regroupement Mamit Innuat, Conseil tribal représentant les communautés innues d’Ekuanitshit, Pakua Shipu et Unamen Shipu, est à la recherche de travailleurs sociaux – volet DPJ pour des postes à temps plein au sein de chacune de ces communautés. Vous êtes ouverts d’esprit et prêts à vivre une expérience humaine et professionnelle unique? Postulez dès maintenant!
Avantages
- Salaire annuel selon l’expérience entre 76 345$ à 100 735$ (avec BAC) ou entre 67 792 $ à 89 450$ (avec DEC en éducation spécialisée)
- Emploi Fly in/fly out (8 semaines de travail dans la communauté et 4 semaines de congé)
- Prise en charge complète de l’hébergement et des déplacements dans les communautés
- Poste permanent 35 heures/semaine
- Régime de retraite et d’assurances collectives complet
- Programme de remboursement des frais d’activités physiques
- Formation continue pour le développement des compétences
- Appliquer les ordonnances du tribunal de la jeunesse, tant individuelles que familiales, s’assurer que les jugements soient respectés en mettant en application les mesures selon la Loi de la Protection de la Jeunesse
- Faire les recommandations appropriées selon les besoins et préparer la demande d’autorisation aux autorités concernées selon les recommandations du Chef de service
- Évaluer les besoins et établir les plans d’interventions (PI) et les plans de services individualisés (PSI) pour les bénéficiaires en collaboration avec les autres intervenants internes et externes, y compris les organismes (Centre le Canal, la pédopsychiatrie, Centre jeunesse, etc.)
- Rencontrer le bénéficiaire, selon le plan d’action établi, soit sur le lieu de travail ou dans son milieu
- Assurer le suivi psychosocial des enfants et des parents et faire les réévaluations sur une base régulière
Compétences et expériences professionnelles
- Baccalauréat en travail social, psychoéducation OU DEC en éducation spécialisée
- Minimalement 2 années d'expérience en intervention sociale
- Excellentes capacités à communiquer en français (écrit et oral)
- Bonne connaissance clinique des problèmes psychosociaux et des programmes sociaux
- Aisance avec le système PIJ
- Connaissance approfondie des lois régissant la dispense des services sociaux
- Ouverture d’esprit, respect et sensibilité culturelle
- Excellente gestion du temps et des priorités
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
- Aptitude marquée pour le travail d’équipe et la collaboration
Hélène Rebre
819 566-4070 poste 200
[email protected]
CNESST AP-2000372
#ecxindeed
Le genre grammatical utilisé ici a pour seul objectif de faciliter la lecture, sans intention discriminatoire.
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.