Opérateur(rice) d'équipement mobile

Même les équipes grandioses ont besoin de repos! Notre chantier prend une pause vacances pour tous du 18 Juillet au 2 Août. A bientôt!

À titre d'Opérateur(rice) d'équipement mobile, vous aurez à conduire des camions, des fardiers, des chariots élévateurs et de la machinerie pour le transport de matériel sur le chantier.

Plus spécifiquement, vous aurez à :

•Lire et interpréter les plans, les bons de travail, les croquis et les spécifications inhérents à son travail.

•S'assurer de la qualité de son travail selon les normes de qualité de la Compagnie, les exigences prescrites aux procédures d’exécution de son travail et signaler à son superviseur tout ce qui n’est pas conforme aux normes.

• opérer les chariots élévateurs de 8000 livres et plus.

• Opérer les chariots élévateurs télescopiques.

• Conduire les transports de types « Nicolas »

• Procéder au changement et au déchargement de la cargaison.

• Vérifier régulièrement la cargaison pour s'assurer qu'elle ne se déplace pas pendant le transport.

• Inspecter quotidiennement l'équipement qu'il conduit, remplir le carnet de bord et enregistrer tout problème décelé.

•Effectuer le réglage des outils et équipements dans le cadre de son travail en fonction des paramètres recommandés.

•Exécuter la manutention nécessaire dans le cadre de son travail.

•Conduire tout camion, chariot élévateur ou équipement mobile requis dans le cadre de son travail.

•Effectuer l'entretien périodique de l'équipement utilisé dans le cadre de son travail.

•Effectuer toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.

Salaire:

• Salaire de 32.54$/h

• Primes de soir (+2,00$/h) et de fin de semaine (+2,50$/h)

• Prime frégate (navire militaire) : +1,25$/h peu importe le quart de travail

• Heures supplémentaires majorées payées à taux double

Horaire de travail :

• Jour: semaine de 4 jours x 10 heures

• Soir : semaine de 4 jours x 10 heures

• Fin de semaine : semaine de 3 jours x 12 heures (payé 40 heures)

Vous devez être disponible pour tous les quarts de travail. Bien que nous tenions compte de vos préférences d’horaire (jour, soir, fin de semaine) lors de la création des horaires, celles-ci ne peuvent être garanties.

Avantages :

• Assurances : santé, invalidité

• Événements d'entreprise

• Programme d'Aide aux Employés (PAE) et télémédecine

• Congés payés (2 jours mobiles + 2 jours pour obligation familiale)

• Congés payés durant les Fêtes (lors de la fermeture du site)

• Régime de retraite

• Ambiance de travail positive et soutenue par l’employeur

• Stationnement gratuit sur place

Qualifications :

• Permis classe 1

*Carte cariste (un atout)

• Réussite du processus de cote de sécurité requis par le Programme de sécurité des contrats du gouvernement fédéral;

Chez Davie, on sait que déménager, c’est un grand changement. Pour vous accueillir dans la région, nous offrons une prime d'aide à la relocalisation aux employés de production et de maintenance syndiqués qui se situe entre 2500 $ pour une personne seule ou un couple, et 4 000 $ pour une famille. Tous les détails seront discutés lors du processus d'embauche. Parce qu’on veut que votre arrivée soit simple, humaine et à la hauteur de ce nouveau départ.

Founded in 1825, Davie is Canada’s largest shipyard. We build and repair specialized, essential vessels for government and commercial clients.

Working at Davie means embracing vast possibilities every day and taking part in an adventure where every project leads to something monumental. It’s about tackling big challenges with creativity, determination, and passion.

There’s a real sense of pride in being part of the Davie team. It’s not just about delivering major projects—it’s about innovation and pushing boundaries to accomplish something truly remarkable.

At Davie, we forge the monumental!