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Publié il y a 8 jours

Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines

@ GardaWorld

Montréal, Québec

3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Conseiller les gestionnaires sur les conventions collectives
  • Accompagner la gestion de la discipline et du personnel
  • Agir comme représentant de l'employeur auprès du syndicat
  • Participer au développement organisationnel et aux stratégies

Résumé des exigences :

  • Baccalauréat en relations industrielles ou ressources humaines
  • 3 à 5 ans d'expérience comme conseiller en RH
  • Membre de l'Ordre (CRHA ou CRIA) un atout
  • Bilinguisme un atout
  • Leadership et bonne communication

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteMieux-être
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · successfactors

Date publiée par l’employeur
2026-11-04
Première détection par notre source
2026-10-09
Mise à jour du dossier source
2026-11-04

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineRessources humaines
Expérience3 an(s) et plus
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench, English
Permis et certificationsCRHA, CRIA
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesRelations industrielles, Ressources humaines
Avantages mentionnésRégime de retraite, Rabais employé, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

GardaWorld

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

GardaWorld: Business solutions and security services for a complex world.

Description complète de l’entreprise

GardaWorld is the world’s largest privately-owned security services company, offering cash services, physical and specialized security solutions, and with our Crisis24 portal, the dissemination of verified information related to international security. GardaWorld est la plus importante entreprise privée de sécurité au monde, offrant des services de transport de valeurs, des solutions de sécurité physique et spécialisée, et avec le portail Crisis24, la diffusion d’informations vérifiées en lien avec la sécurité internationale.

Abonnés LinkedIn
199 805
Personnes associées sur LinkedIn
24 451
Bureaux déclarés
  • 2300 Émile-Bélanger, Saint-Laurent , Quebec H4R 3J4, CA
  • 700 S Federal Hwy, Boca Raton, Florida 33432, US
  • Dubai International Financial Centre, Currency House, Office 303, Dubai, Dubai 482069 , AE
Catégories d’activité
  • Wealth Management
  • Information Technology
  • Service Industry
  • Solar
  • Consulting
  • Risk Management
  • Security
  • Network Security
  • Facility Management
  • Physical Security
Autres noms enregistrés
  • GardaWorld Cash
  • GardaWorld
Spécialités
  • Cash Services
  • Protective Services
  • International Protective Services
  • Aviation Services
  • Travel Security
  • Cash Pickup
  • Security Services
  • Armored Cash Services
  • Cash logistics
  • ATM Services
  • Cash Vault Services
  • Physical Security
  • Security Consulting
  • Mobile Security
  • Event Security
  • Airport Security
  • Loss Prevention
  • Road Flagging
  • Armored Truck
  • Security Guards
  • Executive Protection
  • Crisis Management
  • and Mobile Patrol
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
2 600 000 000

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

GardaWorld is the world’s largest privately-owned security services company, offering cash services, physical and specialized security solutions, and with our Crisis24 portal, the dissemination of verified information related to international security. GardaWorld est la plus importante entreprise privée de sécurité au monde, offrant des services de transport de valeurs, des solutions de sécurité physique et…

ChampValeur
SecteurSecurity and Investigations
Taille10,001+ employees
Siège socialSaint-Laurent , Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en1995
SpécialitésCash ServicesProtective ServicesInternational Protective ServicesAviation ServicesTravel SecurityCash PickupSecurity ServicesArmored Cash ServicesCash logisticsATM Services
Offres sur Jobsy443
LinkedInVoir la page
Description

Prêt à faire partie de la grande famille de GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Nous cherchons présentement un(e) Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines pour se joindre à l’équipe RH de notre division Services de Protection située à notre bureau à Montréal.

Vos responsabilités:

Dans un rôle d’expert conseil à titre de Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines nous vous offrons l’opportunité de mettre de l’avant vos connaissances ainsi que votre expertise directement au profit des besoins de l’organisation et de nos opérations.

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec plusieurs gestionnaires à titre d’expert et d’influenceur sur des enjeux stratégiques liés au bon développement de l’organisation, de l’amélioration continue et à la gestion du personnel.

Plus précisément, dans un environnement majoritairement syndiqué vous serez appelé à:

  • Conseiller les gestionnaires dans l’interprétation et l’application des différentes conventions collectives;
  • Conseiller et assister les gestionnaires dans la gestion de la discipline et du personnel (enquête, rencontre disciplinaire, plan d’amélioration continue);
  • Agir à titre de représentant de l’employeur auprès du syndicat;
  • Participer à titre de partenaire d’affaires au développement organisationnel et des stratégies d’entreprise;
  • Accomplir toutes autres tâches connexes

Votre profil :

  • Diplôme d’études universitaires de premier cycle en relations industrielles ou en ressources humaines
  • 3 à 5 ans d’expérience à titre de Conseiller en ressources humaines dans les volets mentionnés ci-haut
  • Membre de l’Ordre (CRHA ou CRIA), un atout
  • Bilinguisme, un atout
  • Aptitude en leadership et bon communicateur
  • Aptitude a évolué dans un environnement changeant et évolutif
  • Faire preuve d’une bonne capacité d’analyse de planification et d’organisation du travail

Ce que nous offrons :

  • Assurance collective
  • REER collectif
  • Rabais corporatifs
  • Gym sur place

INTQC

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    56k–104k $/an

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    5+ ansBaccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou équivalent; 5 à 8 ans d'expérience; Membre de l'Ordre des CRHA | CRIA (atout)

    Collaboration, Employee relations, Negotiation, Present reports, Presentation skills, Process improvement

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    3+ ansBaccalauréat en gestion des ressources humaines ou relations industrielles; Trois à cinq ans d'expérience comme généraliste ou partenaire RH; Bilinguisme professionnel français et anglais

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    78k–130k $/h

    ÉTS - École de technologie supérieure

    3+ ansMaîtrise en relations industrielles, gestion (RH) ou discipline appropriée; Minimum de 3 années d'expérience pertinente; Très bonne connaissance de la gestion des RH et des relations de travail

    Human resource management, Employee relations, Philosophy, Leadership, French, Adaptability

  • Partenaire d'affaires en ressources humaines

    Montréal, QC

    École de technologie supérieure

    3+ ansMaîtrise en relations industrielles, sciences de la gestion (RH) ou discipline appropriée; Minimum de 3 années d'expérience pertinente; Très bonne connaissance de la gestion RH et des relations de travail

    HTML, Human resource management, Employee relations, French, Adaptability, Research

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    7+ ansBaccalauréat en gestion des ressources humaines ou relations industrielles; Minimum de 7 ans en RH senior ou partenaire d'affaires RH; Connaissance approfondie de la législation du travail québécoise

    Microsoft Office, Rippling

  • Partenaire d'affaires en ressources humaines

    Victoriaville, QC
    Temps plein

    Randstad Canada

    Baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou équivalent; Expérience RH pertinente; Membre de l'Ordre des CRHA/CRIA (atout)

    Organizational skills, Employee relations, Coaching, Recruitment, Human resource management, CHRP

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    Saint-Hyacinthe, QC

    Agiska Coopérative

    3+ ansBaccalauréat en gestion des ressources humaines ou discipline connexe; Membre de l'Ordre des CRHA ou en voie de le devenir; 3 à 7 ans d'expérience en RH généraliste

    Human resource management, CHRP, Communication skills, Ethics

  • Partenaire d’affaires en ressources humaines

    Granby, QC
    Temps plein

    Camions B.L.

    5+ ansAu moins cinq ans d'expérience comme généraliste RH; Au moins trois ans en conseil lié au changement ou aux talents; Capacité démontrée à coacher les gestionnaires

    Leadership, Performance management, Conflict resolution, Collaboration, Health and safety, Accept own accountability

Lieux et modes de travail

Lieux

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