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Publié il y a 1 heure

Acheteur ou Acheteuse, Approvisionnement

@ Groupe Montoni

Laval, Québec

Sur placeTemps plein1+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Coordonner les achats d'équipements et de matériaux pour les projets et l'entrepôt
  • Obtenir et comparer les soumissions, négocier les prix et émettre les bons de commande
  • Planifier les approvisionnements et assurer le suivi des commandes et livraisons
  • Gérer les relations avec les fournisseurs et les locations d'équipements de chantier

Résumé des exigences :

  • AEC, certificat universitaire ou DESS en approvisionnement, gestion des opérations ou domaine connexe
  • 1 à 3 ans d'expérience en achats ou approvisionnement
  • Connaissance du secteur de la construction, un atout
  • Bonnes habiletés en négociation et analyse de soumissions
  • Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Régime de retraite
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-11-12
Première détection par notre source
2026-11-12
Mise à jour du dossier source
2026-11-12

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineFabrication et production
Expérience1 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailBureau, Entrepôt
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationCollégial (DEC) (exigé)
Domaines d’étudesprocurement, operations management, administration
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Mieux-être, Aide au transport en commun, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Groupe Montoni

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Société de développement en immobilier durable / Bâtir sur parole pour demain

Description complète de l’entreprise

Société de développement en immobilier durable / Bâtir sur parole pour demain / Leader dans le développement immobilier au Québec, MONTONI compte à son actif près de 450 projets représentant plus de 15 millions de pi2 de constructions commerciales, institutionnelles, industrielles et résidentielles, 30 centres corporatifs ainsi que 15 millions de pi2 en développement. Fier détenteur du titre des Sociétés les mieux gérées au Canada depuis 2001 et membre du Club Platine depuis 2007, le Groupe Montoni a réussi à se tailler une place de choix grâce à son portefeuille de terrains d’envergure dans la région métropolitaine. L’entreprise se démarque par l’offre d’une gamme complète de services couvrant la promotion, la construction – de l’excavation au design intérieur – et la gestion immobilière. Membre agréé LEED du Conseil du bâtiment durable du Canada, MONTONI mise sur la construction d’un patrimoine durable fondé sur une expertise de pointe. Le Groupe cumule plus de 4 millions de pi2 de bâtiments certifiés LEED. Parmi les projets récents du développeur figure Espace Montmorency, situé sur la station de métro Montmorency à Laval, un complexe multifonctionnel de plus de 450 millions de dollars, de même que l’acquisition, en 2019, du terrain de la brasserie Molson, en partenariat avec le Fonds immobilier de solidarité FTQ, un site de plus de 1,2 million de pi2 au centre-ville de Montréal.

Abonnés LinkedIn
28 048
Personnes associées sur LinkedIn
244
Bureaux déclarés
  • 600 Rue Lucien-Paiement, Suite 200, Laval, Quebec H7N 0H7, CA
Catégories d’activité
  • Construction
Autres noms enregistrés
  • Groupe Montoni
  • MONTONI
Spécialités
  • Construction
  • Immobilier
  • Commercial
  • Industriel
  • Institutionnel
  • Développement immobilier
  • and Gestion immobilière
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Société de développement en immobilier durable / Bâtir sur parole pour demain / Leader dans le développement immobilier au Québec, MONTONI compte à son actif près de 450 projets représentant plus de 15 millions de pi2 de constructions commerciales, institutionnelles, industrielles et résidentielles, 30 centres corporatifs ainsi que 15 millions de pi2 en développement. Fier détenteur du titre des Sociétés les mieux…

ChampValeur
SecteurConstruction
Taille51-200 employees
Siège socialLaval, Quebec
Type d’organisationSelf-Employed
Fondée en1995
SpécialitésConstructionImmobilierCommercialIndustrielInstitutionnelDéveloppement immobilierand Gestion immobilière
Offres sur Jobsy16
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

Travailler chez MONTONI, c’est faire partie d’une équipe qui valorise l’innovation, la collaboration et l'environnement. Notre équipe est toujours à la recherche de talents dans l’industrie pour l’appuyer dans sa mission de réinventer le domaine de la construction et de l'immobilier durable. Situé en plein cœur du centre-ville de Laval, MONTONI se démarque par ses bâtiments verts et intelligents ainsi que la qualité architecturale et urbanistique de ses réalisations. Venez construire avec nous le Québec de demain en vous joignant à notre équipe dès maintenant !

Description du poste

Sous la responsabilité immédiate du Directeur, Approvisionnement, l’acheteur ou l’acheteuse, Approvisionnement est responsable de l’approvisionnement en équipements et matériaux pour les projets de construction ainsi que pour l'entrepôt de MONTONI. La personne assure les achats, la négociation avec les fournisseurs ainsi que le suivi des commandes et des livraisons afin de respecter les budgets et les échéanciers des projets. Elle agit comme point de liaison entre les chantiers, l’entrepôt, les fournisseurs et la direction afin d’assurer un approvisionnement efficace et optimal en fonction des besoins opérationnels.

Responsabilités:

  • Coordonner les achats d’équipements et de matériaux pour les projets de construction et l'entrepôt, en collaboration avec les équipes de chantier, le gestionnaire de l'entrepôt et le directeur approvisionnement ;
  • Obtenir et comparer les soumissions, négocier les prix et les conditions d’achat, puis émettre les bons de commande conformément aux budgets et aux politiques internes ;
  • Planifier les approvisionnements et assurer le suivi des commandes et des livraisons selon les échéanciers des projets ;
  • Collaborer avec les équipes internes afin de valider les besoins techniques, de proposer des solutions de remplacement et de gérer les changements pouvant affecter les achats ;
  • Développer et maintenir des relations avec les fournisseurs, évaluer leur performance et identifier des possibilités de réduction des coûts ;
  • Assurer le suivi des coûts d’achat, vérifier les factures et maintenir à jour la documentation relative aux commandes et aux fournisseurs ;
  • Gérer les locations externes d’équipements de chantier (réservation, suivi, retour) ;
  • Maintenir à jour le système informatique de gestion d'inventaire (Sirius ) ;
  • Participer à l’amélioration des processus d’approvisionnement ;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Qualifications

  • Détenir un AEC ou Certificat universitaire ou DESS en approvisionnement, en gestion des opérations, en administration ou dans un domaine connexe.
  • Posséder de 1 à 3 ans d’expérience pertinente en achats ou en approvisionnement.
  • Avoir une connaissance du secteur de la construction, un atout.
  • Démontrer de bonnes habiletés en négociation, en analyse de soumissions et en gestion des fournisseurs.
  • Posséder un bon sens de l’organisation, de la rigueur et un souci du détail.
  • Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément et de respecter les échéanciers.
  • Faire preuve d’autonomie, d’initiative, d’esprit d’analyse et de jugement dans la résolution de problèmes.
  • Posséder de bonnes habiletés de communication et un esprit d’équipe.
  • Maîtriser les outils informatiques et être à l’aise avec les systèmes de gestion.

Aptitudes :

  • Intégrité et honnêteté.
  • Sens de l’organisation et patience.
  • Grand souci de la santé et sécurité.
  • Bonne communication et fort esprit d'équipe.
  • Proactivité et orienté vers solution.

Informations complémentaires

Travailler chez Montoni, c’est avoir accès à une solide offre de rémunération globale :

  • Programme de formation et de développement en continu;
  • Remboursement de l'adhésion à un ordre professionnel;
  • Une contribution REER de l'employeur allant jusqu'à 5%;
  • 4 semaines de vacances;
  • Des assurances collectives généreuses;
  • Télémédecine;
  • Un stationnement souterrain ou le remboursement mensuel de la carte Opus;
  • Une flexibilité d'horaire hybride qui te permet d'avoir un équilibre entre le bureau et la vie personnelle;
  • Des activités et des événements en groupe pour les fans du social qui te permettront d'en apprendre plus sur tes collègues et de t'intégrer à la vie MONTONI;
  • Un accès à un gym moderne qui ne fait pas année 80;
  • Des cours de groupe : Yoga, HIIT et Crossfit;
  • Accès à un service de nettoyeur, un service de changement de pneus sur place, un lave-auto, au service Communauto;
  • Des billets de spectacles et de hockey à la Place Bell ou Centre Bell.

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#TeamMONTONI

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