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Publié il y a 14 jours

Acheteur(teuse) TI

@ GPFSMAG Groupe Promutuel fédération de sociétés mutuelles d’assurance générale

Québec, Québec

48 $/hTemps plein3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

48 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Assurer le suivi des processus d'achats et la fermeture des dossiers
  • Négocier coûts, qualité, délais et conditions de paiement avec les fournisseurs
  • Analyser les besoins et identifier les solutions TI disponibles
  • Gérer la gouvernance des fournisseurs et le respect des ententes
  • Tenir à jour la documentation et les données dans les outils d'approvisionnement

Résumé des exigences :

  • Baccalauréat ou diplôme lié au poste
  • Minimum trois années d'expérience liée au poste
  • Maîtrise du français ou de l'anglais

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · workday

Date publiée par l’employeur
2026-10-27
Première détection par notre source
2026-10-22
Mise à jour du dossier source
2026-11-03

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineOpérations
Expérience3 an(s) et plus
Heures par semaine35
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench, English
Candidatures encouragéesAutochtones, Nouveaux arrivants, Vétérans, Personnes racisées, Étudiants et jeunes
FormationBaccalauréat (exigé)
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement, Rabais employé, Aide au transport en commun, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

GPFSMAG Groupe Promutuel fédération de sociétés mutuelles d’assurance générale

ChampValeur
Offres sur Jobsy30
Description

Une carrière accessible et valorisante

Vous êtes en quête de nouveauté? Promutuel Assurance vous offre d’évoluer au cœur d’un milieu de travail tourné vers l’humain, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Voici l’occasion de développer vos compétences au sein d’une communauté de spécialistes de partout au Québec, qui s’affairent à façonner l’avenir de notre industrie.

À propos du poste


Lieu de travail : GROUPE PROMUTUEL FÉDÉRATION DE SOCIÉTÉS MUTUELLES D'ASSURANCE GÉNÉRALE

400-2000 boulevard Lebourgneuf

Québec (Québec) G2K 0B6

CANADA


À titre d’acheteur(teuse) TI, vous vous joindrez à l’équipe des approvisionnements TI et contribuerez activement à l’acquisition des biens et services technologiques nécessaires aux activités de l’organisation. En collaboration avec les différentes parties prenantes, vous participerez à l’évaluation des besoins, à la négociation avec les fournisseurs ainsi qu’à la mise en œuvre et au suivi des contrats.

Vous jouerez également un rôle important dans la gestion des relations fournisseurs, l’optimisation des conditions d’approvisionnement et l’amélioration continue des pratiques et processus d’approvisionnement TI. Grâce à votre expertise, vous contribuerez à assurer des solutions adaptées aux besoins d’affaires tout en favorisant une gestion efficace et rigoureuse des ententes conclues.


À quoi ressemblera votre semaine de travail ?


  • Assurer la réalisation et le suivi des processus d'achats incluant la préparation des bons de commande, la prise en charge de la réception et la fermeture complète des dossiers ;

  • Travailler de manière étroite avec les parties prenantes requises dans pour la réalisation des processus d'approvisionnement TI ;

  • Participer avec les différentes parties prenantes à l'analyse des besoins et à l'identification des meilleures solutions matérielles, logicielles et de services disponibles sur le marché, pour y répondre ;

  • Négocier avec les fournisseurs et les demandeurs des conditions d'approvisionnement optimales : coût, qualité, délai, conditions de paiement et toutes autres conditions contractuelles ;

  • Rechercher et évaluer la pertinence des nouveaux fournisseurs potentiels et mettre en vigueur des ententes de confidentialité ;

  • Contribuer au suivi du processus de gouvernance des fournisseurs visant à assurer le respect des ententes de prestations, des clauses contractuelles, des coûts, de la qualité et des niveaux de services établis ;

  • Assurer la saisie, le dépôt de la documentation, les mises à jour et la qualité des données dans les outils d'approvisionnement et bases de données appropriées ;

  • Participer à l’amélioration continue de l’ensemble des processus, activités et procédures inhérentes aux approvisionnements technologiques ;

  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Avez-vous ce profil-LÀ ?


  • Baccalauréat ou un diplôme lié au poste;

  • Minimum trois (3) années d’expérience liée au poste.

Conditions de travail :


  • Salaire horaire de 48,00$ ;
  • Horaire de 35 heures / semaine ;
  • Emploi permanent à temps plein ;
  • Langues parlées : Français ou anglais ;
  • Date prévue d’entrée en fonction : Le plus rapidement possible.

Avantages sociaux :


  • Boni cible de 6% du salaire annuel de base ;
  • Quatre semaines de vacances ;
  • 9 journées de congés mobiles par année ;
  • Prime pour l’ergonomie ;
  • Compte de gestion en santé globale ;
  • Assurance collective ;
  • Régime de retraite ;
  • Services de dialogue – clinique médicale virtuelle ;
  • Rabais sur les assurances auto et habitation ;
  • Formations payées par l'employeur ;
  • Remboursement de 50% du coût du laissez-passer mensuel de transport en commun.

Pour postuler : Par courriel : [email protected]


Seules les personnes qui sont légalement autorisées à travailler au Canada peuvent postuler à cet emploi. Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas puisque l’employeur ne considérera pas votre candidature.

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants : Autochtones, Nouveaux arrivants au Canada, Vétérans, Minorités visibles et Jeunes.


Une panoplie d’avantages ici et LÀ


  • Rémunération avec échelles évolutives
  • Milieu avec un bon équilibre travail-vie personnelle
  • Congés mobiles dès la première année
  • Plusieurs ressources pour vous supporter, vous et vos proches
  • Assurances collectives pour vous et votre famille
  • Service de télémédecine pour répondre rapidement aux préoccupations de vous et vos proches
  • Un Programme d’aide aux Employés et leur famille pour toute sorte de support
  • Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur
  • Rabais sur vos assurance auto et habitation
  • Activités sociales organisées par l’employeur
  • Bureaux modernes, adaptés aux différents modes de travail
  • Certification Bien au travail Niveau 1

Un employeur qui priorise votre bien-être, vous êtes rendu(e) LÀ!

  • Soyez vous-même au sein d’équipes qui ont le bien-être, le respect et l’inclusion à cœur

  • Intégrez une équipe tissée serrée qui prône la solidarité

  • Venez bonifier notre savoir collectif grâce à vos expériences diversifiées

  • Évoluez dans une entreprise engagée à faire une différence durable et à adopter des pratiques responsables

  • Faites valoir vos idées et vos opinions

  • Contribuez à offrir une expérience distinctive à nos membres-assurés

  • Joignez une organisation qui vous accompagnera dans votre dépassement professionnel

  • Œuvrez dans un milieu de travail, classé au 3e rang du top 60 des leaders en expérience membre selon la plateforme Officevibe de Workleap

Soyez vous-même chez nous

Chez Promutuel Assurance, nous célébrons la diversité de notre monde et nous croyons que c'est cette unicité qui fait notre richesse. Toute personne, peu importe son profil, est encouragée à postuler chez nous. Offrir un milieu de travail inclusif, humain et bienveillant demeure notre priorité.

Si vous avez des besoins spécifiques liés à votre candidature, n'hésitez pas à communiquer avec nous.

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    9379-4246 quebec inc.

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    lave-vaisselle, produits de nettoyage, appareils manuels et électriques

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    8+ ansMinimum 8 ans d'expérience progressive en comptabilité hôtelière; Ou diplôme universitaire de 4 ans en comptabilité/finance et 4 ans d'expérience; Ou diplôme universitaire de 2 ans et 6 ans d'expérience

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