Publié il y a 7 mois
Adjoint(e) administratif(ve) principal(e) spécialisée en réorganisation fiscale
@ MNP
Sherbrooke, Québec
Responsabilités :
- Coordonner la documentation des réorganisations fiscales corporatives
- Coordonner l’exécution des transactions avec les équipes internes et conseillers externes
- Assurer le respect des exigences légales, fiscales et des échéanciers
- Participer à l’amélioration continue des processus et outils
- Travailler en heures supplémentaires au besoin
Résumé des exigences :
- Formation postsecondaire en administration ou en technique juridique
- Expérience idéalement en réorganisation fiscale
- Bonne connaissance des structures corporatives canadiennes et québécoises
- Plus de 5 ans en cabinet de services professionnels
- Sens aigu du service client
- Excellentes compétences en organisation et gestion du temps
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · ultipro
- Date publiée par l’employeur
- 2026-04-27
- Première détection par notre source
- 2026-10-08
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-16
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Senior |
| Domaine | Administration |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Candidatures encouragées | Personnes handicapées |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Administration, Technique juridique |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Prime de rendement, Rabais employé, Mieux-être, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 513 |
Inspiration, innovation, entrepreneuriat : voilà qui résume bien nos équipes d’exception. Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement.
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Notre identité canadienne est une source de fierté. Nous sommes un cabinet comptable, de services de fiscalité et de services-conseils de premier plan au Canada qui propose des stratégies et des solutions aux entreprises. Entrepreneurs dans l’âme, les talentueux membres de notre équipe voient les obstacles comme des opportunités et transforment les pratiques commerciales sur le marché des moyennes entreprises.
Responsabilités
- Coordonner la documentation liée aux réorganisations fiscales corporatives (roulements, fusions, liquidations, gel successoral, transferts d’actions, etc.).
- Coordonner l’exécution des transactions avec les équipes internes (fiscalité, certification, gestion de patrimoine) et les conseillers externes.
- Assurer le respect des exigences légales et fiscales, des échéanciers et des normes de qualité du cabinet.
- Participer à l’amélioration continue des processus internes, modèles de documents et outils de travail.
- Être disposé à travailler des heures supplémentaires au besoin.
Compétences et expérience
- Formation postsecondaire en administration ou en technique juridique
Expérience pertinente idéalement en réorganisation fiscale.
Bonne connaissance des structures corporatives canadiennes et québécoises
Plus de 5 ans d’expérience en cabinet de services professionnels (comptabilité, fiscalité, services-conseils)
- Sens aigu du service client lors des échanges avec les clients internes et externes
- Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
MesAvantages@MNP
Offrant un potentiel de revenus élevés, MNP est fier de proposer des avantages taillés sur mesure qui sont à l’image de notre culture d’exception et qui favorisent un mode de vie équilibré, le tout pour aider ses membres à s’épanouir, tant au bureau que dans leur vie personnelle. Vous profiterez d’un salaire de base généreux, de vacances, de quatre congés personnels payés par année, d’un régime collectif de retraite avec cotisations égalées à 4 %, de produits d’épargne volontaire, de programmes de primes, d’avantages sociaux à la carte, de ressources en santé mentale, d’un accès exclusif à des rabais et à des avantages indirects, d’une aide au perfectionnement professionnel, de cours offerts à l’interne par l’intermédiaire de MNP University, d’un code vestimentaire adapté à vos tâches, d’activités sociales organisées par le cabinet, et plus encore!
Diversité@MNP
Chez MNP, la diversité est l’une de nos valeurs de base et nous célébrons nos différences. Nous croyons que chaque membre de notre cabinet apporte ses talents uniques et que la mise en valeur de son potentiel nous rend collectivement plus forts. Nous encourageons les personnes vivant avec un handicap à poser leur candidature.
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