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Publié il y a 9 heures

Ambassadeur·rice expérience Client – Temps partiel (H/F/D)

@ AccorHotel

Québec, Québec

Sur placeTemps plein
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SIGNAUX

En bref

AccorHotel is hiring a customer experience ambassador (temps partiel posting, listed as full-time) at Château Frontenac, a Fairmont hotel in Quebec City. The role combines lobby welcome duties with guided tours of the hotel's history and architecture, guest transfers in Vieux-Québec, and customer experience activities. Candidates need tourism, hospitality or animation experience, advanced English and French, and a Class 5 licence. Benefits include Accor hotel rates, group insurance mostly employer-paid, a pension plan after 3 months, and a free employee assistance program.

Responsabilités :

  • Accueillir les clients dans le lobby et les espaces publics
  • Animer des visites guidées du Château Frontenac
  • Animer des activités du programme Expériences Client
  • Reconduire des clients dans le vieux Québec au besoin
  • Soutenir les opérations quotidiennes des départements

Résumé des exigences :

  • Expérience en animation, tourisme ou hôtellerie requise
  • Maîtrise avancée du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit
  • Permis de conduire classe 5 (classe 4B un atout)
  • Permis de guide un atout majeur, obligatoire à compter de juin 2027
  • Connaissance de l'histoire de la ville de Québec
  • Troisième langue un atout

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-11-11
Première détection par notre source
2026-11-11
Mise à jour du dossier source
2026-11-11

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineService à la clientèle
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailMagasin, Chez les clients
PositionSurtout debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur faible
LanguesEnglish, French
Permis et certificationsPermis de conduire classe 5, Permis de guide
Permis de conduireexigé
Avantages mentionnésRégime de retraite, Rabais employé, Mieux-être, Aide au transport en commun, Repas gratuits ou à rabais

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

AccorHotel

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience the world. We are dedicated to suit all desires and needs, and reinvent the guest experience every day with our 45 hotel brands across all segments- 5,600 properties around the world from luxury five-star palaces to smart economy hotels, exquisite residences to full-service resorts. Because we take care of millions of guests and each of our hotels is a world in itself, where every action counts. We strive to make positive impact both locally and globally, to ensure hospitality benefits not only the few, but all.

Abonnés LinkedIn
2 542 950
Personnes associées sur LinkedIn
98 406
Bureaux déclarés
  • 82 rue Henri Farman, Issy-les-Moulineaux, Paris Region 92130, FR
  • 82 Rue Henry Farman, Issy-les-Moulineaux, IdF 92130, FR
  • 14, Jalan Jend. Sudirman, Jakarta Pusat, Jakarta 10220, ID
  • Av. Doutora Ruth Cardoso, 7815, Sao Paulo, SP 05425-070, BR
Catégories d’activité
  • Resorts
  • Leisure
  • Hospitality
  • Hotel
  • Marketing
  • Location Based Services
  • SEO
  • Tourism
  • Food and Beverage
  • Advertising
  • Events
  • Travel
Autres noms enregistrés
  • AccorHotel
  • Accor
  • Accor Apartments & Realty
Spécialités
  • Hospitality and Catering
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
4 348 879 078

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience…

ChampValeur
SecteurHospitality
Taille10,001+ employees
Siège socialIssy-les-Moulineaux, Paris Region
Type d’organisationPublic Company
SpécialitésHospitality and Catering
Offres sur Jobsy312
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

Rejoindre le Château Frontenac, c'est devenir ambassadeur d'un lieu prestigieux où votre personnalité fera la différence. C'est appartenir à une famille qui célèbre autant les succès collectifs que les réussites individuelles.

Les hôtels Fairmont ont rejoint la grande famille Accor en 2016, un leader mondial dans l'hôtellerie avec un portefeuille diversifié de marques emblématiques.

Ce que l'établissement vous offre :

  • Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
  • Plan d’assurances concurrentiel, majoritairementpayés par l’employeur.
  • Régime de retraite, disponible après 3 mois. *
  • Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
    • Soutien en santé mentale
    • Conseils juridiques et financiers
    • Services en santé et nutrition
    • Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière
    • Appui pour les transitions de vie
  • Nettoyage à sec offert
  • Stationnement gratuit à l’hôtel (avantage imposable).
  • Repas gratuit à la cafétéria (avantage imposable).
  • Possibilité d'accéder aux installations du gymnase de l'hôtel
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
  • La possibilité de vous engager activement dans divers comités et de contribuer à la communauté à travers des initiatives philanthropiques.
  • Intégrer une riche culture d’entreprise :
    • Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
    • Une reconnaissance régulière des employés grâce à des événements mensuels et annuels.
    • Un engagement fort envers l’équité, la diversité et l’inclusion, avec des comités dédiés.
    • Des initiatives sociales et environnementales pour faire une différence positive dans nos communautés.

* Des conditions s'appliquent

Description du poste

Maintenir une présence visible et soignée dans le lobby et les espaces publics afin d’offrir un accueil attentif et personnalisé, fonction impliquant de demeurer debout pendant la majeure partie du quart de travail.

  • Incarner l’excellence du service personnalisé, en offrant en tout temps une approche raffinée, discrète et chaleureuse, à la hauteur des standards les plus élevés.
  • Animer des visites guidées du Château Frontenac en présentant son histoire, son architecture et ses anecdotes emblématiques
  • Animer différentes activités reliées au programme Expériences Client
  • Reconduire des clients à différents lieux dans le vieux Québec au besoin
  • Soutenir les opérations quotidiennes des différents départements du lobby et ceux de l'arrière-scène
  • Participer à l'élaboration de nouvelles activités relié au programme d'Expérience client
  • Participer à la mise à jour du logiciel de réservation des activités du programme
  • Collaborer étroitement avec les équipes de l’accueil
  • Soutenir les opérations quotidiennes en assurant une communication fluide entre les départements
  • Assurer une présence élégante et proactive dans le lobby et les aires publiques, incarnant en tout temps les standards de service Fairmont.
  • Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les services appropriés
  • Maintenir une connaissance approfondie des services de l’hôtel ainsi que des attraits touristiques de la région
  • Toutes autres tâches connexes

Qualifications

  • Expérience en animation, en tourisme ou en hôtellerie est requise
  • Présentation irréprochable et sens aigu du savoir-être, en parfaite adéquation avec les standards de l’hôtellerie de prestige.
  • Excellentes compétences en service aux hôtes et en communication, avec une parfaite maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. Un niveau avancé oral et écrit en anglais est indispensable pour interagir efficacement avec une clientèle anglophone.
  • Une troisième langue étant un atout.
  • Détenir un permis de conduite Classe 5 (Classe 4B un atout)
  • Détenir un permis de guide (atout majeur et sera obligatoire à compter de juin 2027)
  • Capable de tenir des conversations avec une clientèle multiculturel ayant grandement voyagé
  • Intérêt marqué pour l’histoire, le patrimoine et l’hôtellerie de luxe
  • Esprit d’équipe et sens de la collaboration
  • Connaissance de l’histoire de la ville de Québec et de l’établissement

Informations supplémentaires

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour une carrière enrichissante au Fairmont Le Château Frontenac, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités et où votre bien-être est au cœur de nos priorités.

https://fairmont-carrieres.com/fairmont-chateau-frontenac/

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    Recruitment, Requirements gathering, Health and safety, Process improvement, Research, Human resource management

  • Électricien(ne) sur la Route, Québec

    Québec, QC

    TalentWorld: TalentWorld is a full-service recruitment and staffing agency that specializes in outsourcing, without losing the human element.

    Salaire CCQ résidentiel ou plus selon l'expérience; Assurances collectives complètes; Programme de RÉER

    Coordonnateur(trice) - Import, Québec

    Québec, QC

    TalentWorld: TalentWorld is a full-service recruitment and staffing agency that specializes in outsourcing, without losing the human element.

    Un salaire compétitif; Assurances collectives payées en majeure partie par l’employeur; Programme de RÉER avec contribution de l’employeur

  • Professionnel(le) en environnement

    Montréal, QC +1
    Temps plein

    WSP

    Dans ce rôle, vous appliquerez vos compétences à des projets de pointe, créant un impact réel là où ça compte; Le (la) candidat(e) doit être motivé(e) et démontrer de solides compétences techniques et administratives;…

Lieux et modes de travail

Lieux

Tout le CanadaTélétravail · Hybride · Sur place · Sur le terrain

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Exclure des lieux

Mode de travail

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