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Chauffeur(es) classe 1 - camion plateforme

@ Transteck Canada Inc.

Québec, Québec

28 $/hTemps plein
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SIGNAUX

Salaire :

28 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Conduire et assurer la sécurité de son camion plateforme au quotidien
  • Transporter véhicules et équipements selon les procédures
  • Réaliser l'arrimage sécuritaire des charges
  • Inspecter l'équipement avant et après chaque trajet
  • Tenir à jour les registres de transport et documents réglementaires

Résumé des exigences :

  • Permis de conduire classe 1 valide
  • Expérience en remorquage et transport de véhicules
  • Dossier de conduite vierge ou presque
  • Connaissance de l'arrimage et des règles routières
  • Connaissances mécaniques de base

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Flux d’un site d’emploi · jobillico

Date publiée par l’employeur
2026-11-11
Première détection par notre source
2026-11-12
Mise à jour du dossier source
2026-11-13

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

DomaineTransport et conduite
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : modérés
Milieu de travailVéhicule, Chez les clients, Extérieur
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur faible
LanguesFrench
Permis de conduireexigé
Candidatures encouragéesAutochtones, Femmes, Personnes racisées, Personnes handicapées
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Prime de rendement, Mieux-être, Aide au transport en commun

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Transteck Canada Inc.

ChampValeur
Offres sur Jobsy8
Description

Tu cherches un emploi dynamique dans le domaine du transport? Chez Transteck, on a une place pour toi! Spécialistes du service de jockey depuis plus de 20 ans, nous sommes une entreprise solide et bien établie, et nous sommes à la recherche d’une nouvelle personne pour compléter notre équipe.

Horaire : Temps plein

Salaire : 28$ / h

Avantages sociaux :

  • Aucune manutention : vous vous concentrez uniquement sur la conduite
  • Régime d’assurances collectives offert après 3 mois, avec participation de l’employeur
  • Accès à la télémédecine et à un programme d’aide aux employés
  • Prime de référencement pouvant atteindre 1 000 $
  • Stationnement gratuit
  • Congés de maladie et vacances selon les normes fédérales
  • Tu reviens chez toi à chaque soir (régional)

Vos responsabilités :

  • Être responsable de votre propre camion et en assurer l’utilisation sécuritaire au quotidien.
  • Effectuer le transport de véhicules et d’équipements selon les procédures établies
  • Réaliser l'arrimage sécuritaire des charges conformément aux normes en vigueur
  • Procéder aux inspections mécaniques des équipements avant et après chaque trajet
  • Tenir à jour les registres de transport, feuilles de route et documents réglementaires
  • Signaler tout défaut mécanique ou incident à la direction dans les délais requis
  • Assurer la propreté et l'entretien de base de l'équipement assigné
  • Offrir un service professionnel, courtois et efficace à la clientèle
  • Respecter en tout temps le Code de la sécurité routière et les politiques de l'entreprise

Profil recherché :

  • Permis de conduire classe 1 valide
  • Expérience en remorquage et transport de véhicules
  • Dossier de conduite vierge ou avec très peu de points d'inaptitude
  • Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du transport de marchandises
  • Capacité à travailler de façon autonome et à gérer les priorités
  • Expérience avec les normes d’arrimage
  • Connaissances mécaniques de base – camions lourds, remorqueuses et équipements
  • Être à l’aise de travailler dans des environnements changeants (conditions météorologique)

Le poste vous intéresse ? Contactez-nous à [email protected] ou communiquez avec nous au 581-443-7823.

L’entreprise Transteck Canada Inc. est fière d’adhérer aux principes d’équité en matière d’emploi et s’engage à respecter les lois applicables, en offrant un environnement de travail inclusif, accessible et exempt de discrimination. L’entreprise encourage les candidatures des groupes visés par l’équité en emploi, notamment les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et ethniques, ainsi que les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes conformément aux obligations légales. La diversité des talents contribue de manière significative à la performance organisationnelle. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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    Material handling, Inspection, Research, Valid driver's licence

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