Publié le mois dernier
Chef·fe caissier·ère service de soir temps plein
@ Metro
Québec, Québec
Responsabilités :
- Superviser le travail des caissiers et la distribution des tâches
- Effectuer le balancement des caisses et la commande de change
- Assister le gérant dans la gestion des ressources humaines
- Accueillir et intégrer les nouveaux employés
- Veiller à la propreté et au service à la clientèle
Résumé des exigences :
- Expérience pertinente comme caissier
- Expérience en service à la clientèle
- Expérience en gestion de personnel
- Bonnes habiletés de communication et de leadership
- Habileté à former et sens de l'organisation
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · careerpage
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-30
- Première détection par notre source
- 2026-10-11
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-06
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Service à la clientèle |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | soir, fins de semaine |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Magasin |
| Position | Surtout debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Metro
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Description complète de l’entreprise
With annual sales of more than $21 billion, METRO Inc. is a food and pharmacy leader in Québec and Ontario, providing employment to more than 97,000 people. Its purpose is to Nourish the health and well-being of our communities. As a retailer, franchisor, distributor, manufacturer, and provider of eCommerce services, the company operates or services a network of 995 food stores under several banners including Metro, Metro Plus, Super C, Food Basics, Adonis and Première Moisson, and some 640 pharmacies primarily under the Jean Coutu, Brunet, Metro Pharmacy and Food Basics Pharmacy banners. For more details, visit corpo.metro.ca
- Abonnés LinkedIn
- 120 962
- Personnes associées sur LinkedIn
- 22 888
- Bureaux déclarés
- 11011 boul. Maurice-Duplessis, Montréal, Québec H1C 1V6, CA
- 5559 Dundas St. West, Etobicoke, Ontario M9B 1B9, CA
- Autres noms enregistrés
- Métro Inc.
- Super C
- Metro Inc.
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
With annual sales of more than $21 billion, METRO Inc. is a food and pharmacy leader in Québec and Ontario, providing employment to more than 97,000 people. Its purpose is to Nourish the health and well-being of our communities. As a retailer, franchisor, distributor, manufacturer, and provider of eCommerce services, the company operates or services a network of 995 food stores under several banners including…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Retail |
| Taille | 10,001+ employees |
| Siège social | Montréal, Québec |
| Type d’organisation | Public Company |
| Fondée en | 1947 |
| Offres sur Jobsy | 643 |
| Voir la page |
Titre du poste : Chef·fe caissier·ère service de soir temps plein
Type de poste : Permanent
Numéro de la demande : 50019
Bannière : Metro
Statut : Temps plein
Alimentation Annik Noreau Inc. - Metro St-Émile
Lieu : 1880 Av Dollard, Montréal
Nombre d’heures : 40h par semaine
Quarts de travail : Soir et fin de semaine
Vous avez une passion pour le service à la clientèle et une expérience en gestion de caisses ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef·fe caissier·ère chez Metro ! Vous serez responsable de superviser les opérations de caisse, d'assurer un service rapide et courtois, et de former et motiver notre équipe de caissiers·ères. Votre leadership et votre sens de l'organisation contribueront à offrir une expérience de magasinage fluide et agréable à nos clients.
Nous recherchons des candidats·es dynamiques, avec une excellente capacité de gestion et de communication. Si vous êtes prêt·e à relever de nouveaux défis et à jouer un rôle clé dans notre équipe, cette opportunité est faite pour vous. Venez rejoindre Metro et aidez-nous à créer une expérience de magasinage exceptionnelle à chaque visite !
Ce que nous avons à vous offrir :
- Salaire concurrentiel selon l’expérience ;
- Programme d’assurances collectives personnel et familial ;
- Possibilités d’avancement dans l’entreprise ;
- Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle ;
- Paie hebdomadaire.
Vos responsabilités en tant que Chef·fe caissier·ère :
- Assurer la bonne marche du département au niveau des opérations courantes ;
- Superviser le travail des caissiers·ères et voir à la distribution des tâches ;
- S'assurer de maintenir le service à la clientèle à un niveau optimal ;
- Assister le·la gérant·e au niveau de la gestion des ressources humaines (embauche, formation, élaboration et respect des horaires, respect des politiques, évaluation du rendement, suivi du plan de formation, etc.) ;
- Responsable de l'accueil et l'intégration des nouveaux employé·e·s ;
- Veiller à la propreté et maintenir une image attrayante du service ;
- Effectuer les différentes opérations reliées aux caisses (balancement des caisses, commande de change, journal recette.) ;
- S'assurer que les tâches d'entretien soient réalisées.
Expériences :
- Expérience pertinente en tant que caissier·ère ;
- Expérience en service à la clientèle ;
- Expérience en gestion de personnel.
Compétences recherchées :
- Orienté vers la clientèle ;
- Bonne habileté de communication ;
- Esprit d'équipe ;
- Leadership ;
- Habileté à former ;
- Initiative ;
- Autonomie ;
- Jugement ;
- Organisation du travail.
Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.
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